管好员工就用这几招-目录
管好员工就用这几招
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管事先管人，管人要管心
“无威”不治：管好员工从树立权威开始
没有规矩，不成方圆——制度才是真正的老板
跟员工沟通：多用建议，少用命令
激励员工的绝招——不下血本，照样俘获员工“芳心”
批评员工的绝招——批评与问责，对事不对人
给员工授权的绝招——管头管脚，但不要从头管到脚
考核员工的绝招——公平公正，不煮“大锅饭”
如何建设一支打不垮、挖不走的团队
如何解决员工的矛盾与冲突
如何应对员工的“跳槽”与去留
管得越少，成效越好——让管理回归简单
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