所谓机会，就是去尝试新的、没做过的事

    人们大都有求稳而规避风险的心理，这可不是什么好事。害怕冒险的人，也永远没有创富的可能。

    我的一个朋友，五年前到某公司工作，到现在一直没有变动。虽然岗位换了几次，但是公司还是那家公司。朋友劝他不要甘于现状，要敢于突破。他也长叹道：“说的也是，守着这一亩三分地，能有多大出息！”他也有换工作的念头，甚至偷偷参加过人才招聘会、在网上投简历。可是，招聘单位总不如他的意。随着经历和年龄的增长，换工作的念头慢慢淡了，直至没有一点儿想法了。看着昔日创业的同学早已赚得钵满盆满，而自己却还是月光族，心里真不是滋味。

    跟我的这个朋友类似，世界上有太多的人在糟蹋自己的潜能和才干，每当遇到未知的机遇和挑战时，他们总习惯性地躲开，因为他们不敢冒险。罗斯福说：“在人的一生中，没有什么可值得害怕的，唯一值得害怕的，只是害怕本身。”看看你的那些同学、朋友，你会发现，那些保守的人，日子过得平淡无奇，还经常为物价、房价、贷款利率上涨而发愁，而那些胆大的人，却在两三年间混得风生水起。

    没有超人的胆识，就没有超凡的成就。风险往往是和收获成正比的。

    在那些看似难以捉摸的风险背后，往往隐藏着成功和财富。如果你连尝试的机会都不给自己，成功的机会当然更不会属于你。

    微软总裁比尔·盖茨说：“所谓机会，就是去尝试新的、没做过的事。可惜在微软神话下，许多人要做的，仅仅是去重复微软的一切。这些不敢创新、不敢冒险的人，要不了多久就会丧失竞争力，又哪来成功的机会呢？”他甚至认为，如果一个机会没有伴随着风险，这种机会通常就不值得花心力去尝试。商战的法则是：冒险越大，赚钱越多。

    《马太福音》里有个故事：

    某人在去旅行之前，给第一个仆人五千金币，给第二个仆人两千金币，给第三个仆人一千金币。回来后，他将三人叫到跟前，询问他们如何使用那些钱的。第一个仆人用来投资，结果获得了一倍的利润。第二个仆人也是如此。只有第三个仆人害怕失败，把钱藏起来了。这个人重赏了前两个仆人，责罚了第三个仆人。

    看完这个故事后，不妨问问自己：曾经有多少次，你也像那位胆小的仆人一样，因为害怕冒险而失去机会？你是不是五年、十年都是一个样子，还在原地踏步？

    大多数人为什么不喜欢冒险呢？因为冒险会导致两种结果：一个是“损失惨重”，一个是“收获巨大”。人们不愿冒险，是因为对风险中的“损失”的恐惧超过了对“收获”的渴望。不可否认，任何冒险都会给人带来强烈的不安。但若不敢尝试，你永远都不知道没走过的那条路会是怎样的。思考一下，如果条件都成熟了，你能保证跑在别人的前面吗？有人问张瑞敏，海尔搞得那么好，你们是怎么做决策的？张瑞敏回答：“有50％的把握上马，获得的是巨大利润；有80％的把握上马，获得的是平均利润；有100％的把握上马，一上马就死。”张瑞敏的思维正好与常规思维相反，他并非认为越有把握越好，而是告诉人们，在条件不成熟的情况下要学会冒险，若是等所有条件都成熟了，也没了成事的机会。

    提倡冒险不是让你瞎闯蛮干，而要把“识”和“胆”结合起来，做到“勇者不惧，智者不惑”，冒险不冒进。

    对于那些害怕危险的人，危险无处不在。在过去的经济形态中，你可以不冒险，安安稳稳地坐吃大锅饭。但现在，不冒险反倒成为最大的风险，人们需要勇敢地去挑战问题、挑战自己。将钱存到银行似乎是很安全的，不需要冒什么风险，但通货膨胀将严重地侵蚀金钱的实际价值。胆量是使人从优秀到卓越的最关键因素。没有任何冒险精神的人，就什么也不敢做，也什么都不可能拥有。“富贵险中求”，人没有冒险精神，就只能一辈子平庸。

    你看到风险了吗？你回答没有看到，恭喜你，你可以先躺下睡个好觉，因为目前还没有什么可以做的事。你有勇气冒险吗？你回答有，恭喜你，利润会奖励你不畏风险的勇气。

    智慧点读

    若不先离开海岸，是永远不可能发现新大陆的。

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