向东说:你们只要能到0.5%,就算成功。 导演的目标:咱们是下半年第三个新节目,《走近科学》一个电台转变的能到0.75%,我们高0.01不过分吧。 编导冯慧芬信心最足,喊出了0.99的口号。 节目是否成功,唯一的检验标准就是收视率,领导看好,导演豪言,媒体吹破天,都没啥用。 结果为导向,口号可能会成为笑话。 也有些节目是后发制人,头几期因为宣传不够,或者嘉宾主持阵容表现一般,播了几期,通过网友观众自发宣传,一飞冲天。 但谁都希望能有个开门红, 肖一若压力不大,系统给的任务是0.7%,对新节目来说非常高了。 《走近科学》的新意相比《华夏鉴宝》多了不少,加上电台播了一段时间,算是有观众基础。 后者也不是全无机会,直播宣传一直在进行,肖一若金话筒头衔,换算过来能提升一些收视。 “导演,收视出来了没?” “我好紧张啊。” “要是破一了,是不是得请吃饭?” “破一了向台长会请你吃饭。” “怎么还不出数据。” “别急,别急!” 杜鹏看着肖一若盯着手机,同样跟着紧张,一句话不说,生怕他露出难过的表情。 大冬天,手心有些出汗,肖一若觉得喉咙有些干涩,拿起啤酒正准备喝,群里弹出一条消息。 “@所有人,《华夏鉴宝》,最低收视0.547,最高收视0.826,平均收视0.707!” 肖一若蹭地一下从沙发上跃起,朝天挥拳:yes! “怎么样怎么样?”杜鹏着急。 “平均0.7出头。” “哈哈哈哈,太棒了。” 群里冷静了几秒,估计要么是和肖一若一样在庆祝,要么是在认真看数据,生怕看错。 “漂亮的首播。” “哇,最高都0.8了么?” “我们成功了,成功了。” “烟花/烟花/” “我们简直太棒了。” 导演第一个在群里发了个红包:收视长虹。 肖一若见着了连忙跟上:大家辛苦。 郑秋曼也没有例外:继续加油。 群里一片的谢谢老板。 正在欢庆呢,就看见导演把向东台长拉进群里。 等了一会,连着几段超过三十秒的语音,然后又是一个红包。 肖一若顺手一点,17.6元,手气最佳,美滋滋。 语音是要听的,万一问起你啥都不知道,那可是对领导的不尊重。 向东中气十足,听着很高兴。 充分肯定了节目组的成绩,一些职员,包括两位主持人的名字被提出表扬。 明天让大伙都过去一趟,开个小小的会,研究下后续工作。 开门红目标达成,宣传肯定要跟上。 “牛啊,首播都有0.8,那不是破一有望。”杜鹏由衷地为他感到高兴:“加加油,台里已经没几个对手,要展望全国了。” 肖一若豪气也上来了:“也不是没有机会。” 大明星打卡系统: 任务:《华夏鉴宝》是你的处女作,首期节目拿下0.7%的收视率。 奖励:王羲之之皮毛, 惩罚:无妄之灾, 状态:已完成, 下一次打卡:??? 双喜临门,收视达标,又获得了个新技能。 群里依然热闹,已经在商议明天会议结束后要去哪聚餐,杜鹏拿出手机。 《走近科学》剧组群里也收到了捷报。 里头都是肖一若的熟人,其他组大概是羡慕嫉妒各种情绪掺杂了一些,但对于张导,陈姐肯定都是高兴。 没多久,各种祝贺电话就过来了,向台,周台两个大领导也发来了微信,勉励了几句。 八字胡邓老板也不例外。 经常在一块演练,从工作人员那听了不少专业用词,明白收视率是关键。 原本打算说老板们聚在一块看直播,结果听说是按户来统计数据,于是都在家里呆着,顺便给各个亲戚打电话,让他们锁定东安卫视。 百户对于收视率影响也是微乎其微,不过有这个心,编导没有去阻止,都是为了节目。 平均0.7%对他来说概念不强,听着有点少,不过肖一若说了很成功三个字,让他心里一块大石放下。 热情地表示几个老板打算请节目组所有成员吃个饭。 肖一若没有拒绝,让他直接和编导联系。 相信东安宣传部门的同事得加班了,肯定得连夜做好各种文案,0.8首播的最高收视,放在全国任何一个电视台都不容小觑。 更何况,还是在周一,这个不是特别好的时段。 东安会宣传,像是微博,各大门户同样也会出相关报导。 娱乐圈就是这样。 你做出了成绩,有热度,媒体记者会贴着屁股,要是啥都没有,就只能花钱博版面,且效果一般。 0.8%首播,不是及格,而是优秀线,谁敢保证没有破一的希望。 导演在开会的时候已经说了。 如果成绩好,节目也可以请嘉宾,比如家里有藏品的明星,比如特别出名的学者,亦或是其他手段。 而《华夏鉴宝》官博下方此时已经有了数百条留言。 “蛮有意思的节目,涨知识不说,还一直让人有期待感,很不错。” “以前好像有类似的题材,变成比赛形式还是第一次。” “支持民间队,感觉更贴近生活。” “我家里有个祖传的夜壶,能拿到节目上鉴定么?” “看着好羡慕啊。” “免费鉴宝挺好的,要不许多好东西因为不了解消失了,挺可惜的。” “我在想,下一期两队知道要淘汰人,表情会是如何。” “肖一若真的假的,好像很懂古玩的样子。” “楼上的不了解了吧,建议去虎皮看看他的直播,你就会自信地把好像去掉,他真的懂。” 豆瓣的评分还没出来,只看留言,八成都是好的。 有时候,新节目收视率高,是因为观众好奇,或是被宣传片骗去看的,结果后悔不已。 这在电影里很常见,高开低走嘛。 如果留言评价都不错,那说明节目的确受到欢迎,大概率下一期不会跳水下降。 杜鹏静静地在边上等待了半小时。 期间肖一若电话,微信,视频,根本停不下来。 一直到快十点钟才稍稍安静。 杜鹏趁着这会功夫将桌子收拾干净,他晓得肖一若有一丢丢洁癖,吃完饭啥的肯定要把餐桌搞定,要不看着不舒服。 “领导咋说?”他刚才没听清。 “也没说啥,就是高兴。” 平均0.7%的收视率,在台里直接进入前三,和头两名差距不大,稍稍加点油,第一名的宝座有可能换人。 值得一提,前三俩节目和肖一若都有关系,难怪领导会喜欢他。 “这个月奖金不用愁咯,哦对,你估计不在乎小钱了。” “怎么会,我现在也穷,进来点马上又得出去,哎,以后你就知道了。” 见到肖一若做出过来人的样子,杜鹏很无奈,可恶,又让他装到了。 一夜好梦,二人第二天起来上班。 停好车,杜鹏就走开了,不和他一起乘坐电梯,问起原因,说的是今天肯定很多和和他祝贺,自己在边上不像回事。 还真被他猜对了。 和其他大公司一样,电视台早班的电梯基本都是满座,之前导演教了他个方法,步行到三楼再换电梯。 不过,内心里有些想要装*的想法,果断走到人群之中。 “肖老师,祝贺啊,新节目收视长虹。” “谢谢谢谢。” “肖老师,下个破一的大概是你们了。” “努力。” “肖老师...” 远远地看到他走了过来,大伙的目光便投了过去,脸上带着笑容,走进后,隐隐有些让开位置的意思,不管认不认识,寒暄几句。 另外一边两个三十来岁的主持人掩饰着脸上的羡慕之情。 “他多大,好像是24对吧。” “哎,别说年龄,不能比,才进电视台两三个月好像,你瞅瞅,有点一哥的意思了。” “林舒不会生气么?” “他有啥好气的,咱们东安只是个三线卫视,就算一哥,拿出去也没啥分量。 倒是这个年轻人前途光明,以后肯定比咱俩混的好。” 一人叹气:“还以后,你看现在这阵势,已经好上许多了,听说向东台长非常喜欢他,我来了这么些年,还没机会和他单独聊过天呢。” “咋办呢,能拿下金话筒奖的,几个没点实力和手腕,而且新节目还爆了,只要自己不作死,前途一片光明。” “行了,别羡慕了,回去干活吧。” 肖一若挺享受现在的感觉,和拍摄时有些不同。 那会观众给的欢呼掌声很多都是机械性的,么的感情,但身边这些不管羡慕还是其他,可以很真切地感受到。 快到办公室的时候,他心里冒出个奇怪的想法。 自个这儿人这么点,都飘飘然,安真那个级别不是得飞起来了。 “喔喔喔...” 一进办公室,欢呼声响起。 扫一眼,不止是全组人员到齐,其他剧组也来了不少人。 桌上放着各种零食饮料,估计是买来庆祝加招待。 “欢迎我们的肖老师。”导演在那带头起哄。 “可不敢。”肖一若摇着双手,去到了郑秋曼边上:“郑老师才是主心骨。” “哎,我不和你争!”郑秋曼同样高兴:“这节目你是主导,我还在学习当中,多带带我。” “谦虚了不是。” 东安一姐的身份近两年有点底气不足,倒不是说有其他女主持和她抢,属实手里头节目弱了些。 一亩三分地里作威作福没啥用,放到全国前三十都排不上,心里早就急了。 终于来了个像样的,可不得紧紧握住。 当了这么多年主持人,她以为能够心如止水,昨晚上看到收视率,当即在沙发上扭起屁股,跳了段舞。 刷评论刷到了十二点,看到有夸赞自己的,忍不住嘴角上扬。 嬉闹了一阵,众人归位,其他部门同事猜得到肯定有啥要说的,很识趣地离开。 肖一若手机里存了好几个新号码。 “那啥...”导演刚说了俩字,就被大伙的掌声打断,还有人吹着口哨起着哄。 “请客!!” “对,请客。” “请客不是小意思。”导演大手一挥:“零食先吃着,不要吃太多,晚上大餐,高级自助。” “耶耶耶!!!” “简单说几句。”待到众人安静下来,导演走到了中间:“咱们《华夏鉴宝》首期收视率已经出来了,可以说打了很漂亮的一战。 最近一次首播最高收视过0.8,已经是四年前了。 这里得感谢在座的所有人,不是你们的努力,根本无法做到。” 说完,导演深深地鞠了一躬。 啪啪啪啪! “付出等于收获,这在电视行业并不适用,不瞒诸位,前天晚上我没睡好。” 导演的黑眼圈肖一若记得从来没消失过,而且头发也越来越少,压力可想而知。 “一直在做梦,一会是收视爆表,胸口挂上大红花,”他伸出手在胸口比了几下:“一会又是扑了,被向台长抓到办公室里训话。 这还不可怕,后边居然发现你们大伙都离开了我,心里挺难受。” “导演,人家解梦都说是梦是反的,你倒好,两边都占了。”编导和他熟,说话很随意。 “哈哈哈,做梦,当不得真。”导演笑了笑:“节目有了好的开端,咱们该高兴高兴,该庆祝庆祝,没一点问题。 这个月才开始,等会我会和郑秋曼,肖一若一起去见领导,各位放心,只要能稳住,奖金肯定不会少。” 听到奖金两个字,许多人眼睛都亮了。 高收视能拿多少心里真没数,以前都是听说某某节目拿了丰厚的奖金,终于轮到自己了。 “首期收视好,只能说我们第一步成功,接下来不仅是稳定,还得慢慢提升,我相信,只要众人一块努力,绝对没问题。 新一期的录制放在后天进行,连续拍三天,你们每个人要负责的项目已经很清晰,我也不多啰嗦。 咱们努把力,再冲一冲,等到破1那天,让领导拿着香槟过来办公室为我们庆祝,有没有信心。” “有!!!” \f\t\n
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