不抱怨,一切都会好-道理知道得再多,缺乏行动依旧过不好这一生
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    幸福的人并不比其他人拥有更多的幸福,只是因为他们对待生活和困难的态度不同,他们不会在“生活为什么对我如此不公平”的问题上长时间的纠缠,而是努力去寻求解决问题的方法。如果想登上成功之梯的最高阶,你就不应该抱怨,就算面对缺乏挑战或毫无乐趣的问题,也要永远保持积极行动的精神。行动比抱怨更有效,该做就做,立即行动起来吧。

    有一种热情,叫行动的勇气

    敢想敢做可能注定要经受一些挫折,但是那些没有勇气去将自己所想付诸行动的人,永远都体会不到行动的乐趣,即使遇到挫折也是自己的一笔宝贵财富。所以,要想成功,就要敢想,更要敢把自己所想的一切付诸行动。

    有这样一个男孩,他的父亲是位马术师,他从小就必须跟着父亲东奔西跑,一个马厩接着一个马厩、一个农场接着一个农场地去训练马匹。由于经常四处奔波,男孩的求学过程并不顺利。

    初中时,有次老师叫全班同学写作文,题目是《长大后的志愿》。那晚他写了7张纸,描述他的伟大志愿,那就是想拥有一座属于自己的牧马农场,并且他仔细画了一张0亩农场的计划图,上面标有马厩、跑道等的位置,然后还要在一大片农场中央建造一栋占地400平方英尺的巨宅。

    他花了好大心血把作文完成,第二天交给了老师。两天后他回了作文,第一面上打了一个又红又大的问号,旁边还写了一字:下课后来见我。脑中充满疑惑的他下课后带了作文去找老:“为什么给我不及格?”老师回答道:“你年纪轻轻,不要老做白日梦。你没钱,没家庭背景,什么都没有。盖农场可是个花钱的大工程,你要花买地,花钱买纯种马匹,花钱照顾它们。”老师接着说,“如你肯重写一个比较不离谱的志愿,我会重打你的分数。”

    这男孩回家后反复思量了好几次,然后征求父亲的意见。父告诉他:“儿子,这是非常重要的决定,你必须自己拿定主。”再三考虑几天后,他决定原稿交回,一个字都不改,他告老师:“即使拿个大红字,我也不愿放弃梦想。”

    20多年后,这位老师带领他的30个学生来到那个曾被他指责男孩的农场露营一星期。离开之前,他对如今已是农场主的男说:“说来有些惭愧,你读初中时,我曾泼过你冷水。这些年,也对不少学生说过相同的话。幸亏你有这个毅力坚持自己的标。”

    这个男孩是一个敢想敢做的人,他没有因为得不到老师的肯就放弃自己的理想;相反,这更成为他实现自己理想的动力。

    他通过努力,向老师证明了自己当初的理想并不是白日梦。成功人士大都有三个共同的特点:一是敢想,二是敢做,三是能做。敢想并不是毫无根据的乱想,而是要有自己明确的目标,这件事情必须是你真的希望实现的;敢做不是违法乱纪、不择手段,而是一种执著的态度,不达目的不罢休的韧劲;能做往往也不需要有太高的天赋,只要你愿意,就能够成为那个能做的人。

    做个行动派,抱怨就会渐行渐远

    一般说来,人们碰见的事情可大致分为两种:一种是能够改变的事情,另一种是不能改变的事情。能够改变的事情,很多人通常情况下都能够坦然面对,但对不能改变的事情却时常采取抱怨的态度。殊不知,抱怨会让人思想肤浅,心胸狭窄。一个将自己的头脑装满了抱怨的人是难以想象未来的。抱怨只会使他们与周围人的理念格格不入,更使自己的发展道路越走越窄。所以说,抱怨的最大受害者是自己。

    著名将领巴顿将军在他的回忆录《我所知道的“二战”》中讲述了这样一个故事:

    “我要提拔军官的时候,总是将全部符合条件的候选人聚集一起,让他们完成一个任务。我说:伙计们,你们要在仓库后挖一条战壕,这条战壕长8英尺,宽3英尺,深6英寸。说完就宣布散。不过,我会走到仓库中,隔着窗户悄悄对他们进行观察。

    “我看到很多人把锹和镐都放到仓库后面的地上,开始讨论要他们挖这么浅的战壕的原因。有的人抱怨说:6英寸还不够火炮掩体呢。还有一些人抱怨说:我们是堂堂的军官,这样的力活应该由普通的士兵来做。最后,有个人大声说:我们把壕挖好后离开这里,那个老家伙想用它做什么,由他去吧。活吧!”

    最后,巴顿写道:“那个人获得了提拔,我必须挑选不抱怨采取行动并完成任务的人。”

    行动比抱怨更有效。抱怨人人都会,行动家却不多见。抱怨半都只是一堆“听觉污染”,无论对我们的幸福,还是健康,是不利的。当你抱怨的时候,不仅让自己心情不爽,还让其他不痛快,为什么不闭上抱怨的嘴,开始行动,为解决问题而努呢?改变你的言辞,闭上抱怨的嘴,之后才会有积极的能量去对生活、工作中的各种难题。

    迈克教授是马修尔的指导教师和老板。马修尔的论文主要内涉及洛杉矶市政的咨询项目,这也是他走向咨询行业的第一。当时,迈克教授不仅是洛杉矶分校的一名教授,还是城市规委员会的领导者。

    迈克教授生性豁达开朗,但有一天,他措辞严厉地斥责了马修尔一番:“马修尔,你到底是怎么回事?市政厅的一些人经常向我反映说,你在那里似乎态度很消极,很容易发怒,喜欢批评别人,喜欢抱怨,这到底是怎么回事?”

    “教授,你根本想不到,市政府的效率原来这么低下,发展目标也存在着严重的问题,”马修尔愤怒地说道,“那里存在的毛病实在是太多了!”

    “这个发现太了不起了!”教授揶揄道,“你,马修尔先生,居然发现了我们市政府原来是一个效率低下的政府,真不简单。只是,我要负责任地告诉你,西街角落里的那个理发师早就发现这个问题了,甚至比你发现的还要多,你还有别的烦恼的事情吗?”

    显然,教授的讽刺并没有吓倒马修尔。他继续愤慨地指出,市政府的许多举措都明显地偏袒那些曾经慷慨捐助过的富人。教授听后笑了起来:“第二个重大发现!你的评判能力非常高,眼光也很锐利,但我还是不得不遗憾地告诉你,那个理发师也早就发现了这一点。我的孩子,实话告诉你吧,以你目前的状况,我很难给你颁发博士文凭。”

    教授注视着马修尔,严肃地说道:“我知道,你现在一定是想,我老了,已经跟不上时代了。但是请你允许我以一个过来人的身份说一下我的看法。我认为,你目前的言行,对将来有可能为你客户的人绝不会有丝毫帮助。现在,我可以给你两种选,一是你继续消极的愤慨和抱怨,如果你打算选择这一项,我解除你在市政厅的工作,并且你永远也别想从我这里拿到你的士学位;第二,做一个能不断提出建设性、可行性意见和方法咨询家,而不是评判家,让事情因为有你而变得越来越好。我孩子,你打算选择哪一项呢?”

    马修尔毫不犹豫地回答:“教授,我知道我错在哪里了。”

    马修尔从教授那里学到了人生中很重要的一课。真正的人,绝对不会是那种只懂得用言语评判是非、指出对错的人,因几乎每个正常人都能够做到这一点。真正的人才,遇到不如意事情,往往用行动取代抱怨,从不靠抱怨猎取别人的同情,或引别人的注意。

    “狮子如果能追上羚羊,它就生存,如果它跑不过羚羊,只饿死。羚羊如果抱怨不公平,那青草--羚羊的‘早餐’该向抱怨?羚羊还能跑,青草连逃跑的机会都没有!羚羊要想活下,只有平时加强训练,提高奔跑的速度,让自己跑得更快,即跑不过狮子,也要比其他羚羊跑得快,只有这样才能得以生。”华为总裁任正非如是说。

    很多年以前,阿济·泰勒·摩尔顿还在任美国财政部长一。一天,她到南卡罗来纳州一个学院对全体学生发表演说。演的时候,她走到麦克风前,先是将眼光撒向广大听众,从左到右扫视了一遍全场,然后张口说道:“我的生母是双耳失聪的人,她也没有说话的能力,我也不晓得自己的父亲是谁,更不知道他是否还活在这个世界上。我这辈子找到的第一份工作,是到棉花田去做事。”

    听到这里,台下的听众大为震惊。她继续说道:“一个人的未来怎么样不是因为运气,不是因为环境,也不是因为生下来的状况,假如情况不尽如人意,我们总可以想方设法地进行改变。一个人如果想改变眼前充满不幸或无法尽如人意的情况,只需回答这个简单的问题:我渴望情况变成什么样?然后全身心投入,不带抱怨地采取行动,朝理想目标前进就行了。”说完这一席话,她的脸上露出了灿烂的微笑。

    倘若当初阿济·泰勒·摩尔顿一味抱怨“生不逢时”,那就肯定无法摆脱“在棉花田做事”的境遇,更不消说出任美国的财政部长了。

    接下来,不妨仔细回想一下,我说过类似这样的抱怨之语吗:“我当初入错了行!”“那个顾客简直烦得要命!”“每天干活累得跟头耕牛似的!”“领导太没有人情味了!”“欠钱那么长时间都不知道还,还让不让人活了?”“今天天气好糟糕啊!”“我简直是生不逢时!”“每天挤地铁,快挤成肉饼了!”“我命怎么这么苦?”“为什么倒霉的总是我?”

    如果你曾说过,那么,你可以坚持一个月不说类似的抱怨之吗?倘若可以做到,那么祝贺你,因为你的身体小宇宙正在悄发起一场不抱怨的运动。而你要做的就是:持续不断地将时间录刷新。

    全力以赴,哪怕只走了一小步,也是向前

    许多人常常抱怨自己的工作过于琐碎无聊:“我的工作真是聊透顶。”“每天面对重复的工作,我简直要疯了!”“工作完就行了,哪还管得了那么多?”……也许我们每天所做的就是接听电话、处理文件、参加会议之的小事。我们是否对此心生抱怨,是否因此敷衍应付?

    有一位女孩大学毕业后,去应聘秘书的工作,被录取了。入后,经理安排她做泡茶的工作,领秘书的薪水。

    刚开始,她很乐意,认为泡茶的工作简单,又可以领秘书的水,于是很安心地为公司同事泡了一段时间的茶。3个月过去,女孩依然做着泡茶的工作,她开始沉不住气了:“我好歹也个大学生,却天天来做泡茶这样乏味的小事。”心里怀有怨气她这样一想,泡茶就不像从前那样愉快了,泡出来的茶也一天如一天。

    又过了一段时间。有一天,她将泡好的茶端给经理喝,经理喝了一口茶就吐了出来,大吼道:“这茶怎么泡的,难喝得要命。亏你还是大学生呢!连茶都泡不好。”女孩听了,肺都要气炸了,几乎要哭着喊出来:“谁要在这个鬼地方继续泡茶呢!”她当即决定,下午就不干了,炒了老板的鱿鱼。

    正在这个时候,公司有位重要客户来访,经理叫她泡茶招待客人。女孩只好收敛起不满与委屈,心里想:“这可能是我在公司泡的最后一壶茶了,不如好好地泡,不要让客人觉得大学生连茶也泡不好。”

    她专心地将茶泡好,用灿烂的微笑将杯子递给客户,客户喝下一口就说:“呀,好久没喝过这么好的茶了。能把茶泡得这么好的人,任何工作都是可以胜任的。”经理也喝了一口,称赞道:“这壶茶真的特别好喝!”

    不久,公司做成了一笔大买卖,女孩也调任秘书的工作。我们身边有太多的人,总是不屑于小事,总是太自信于“天生我才必有用,千金散尽还复来”,总是盲目地认为“天将降大任于斯人也”。但是,能把自己所在岗位的每一件事做成功就很不简单了。不要以为总统比村长好当,有其职就有其责,有其责就有其忧。如果力有所不及,才有所不逮,必然导致混乱,所以,重要的是做好眼前的每一件事,哪怕这件事是让我们泡茶。

    当我们对工作感到厌倦而抱怨时,当我们对公司的制度产生质疑时,与其抱怨,不如直面现实,正视自己的工作。我们在工时,眼睛不妨向高处望,但手却要从低处做起。不要把时间浪在发牢骚、抱怨等没有意义的事情上,要是去做,就全心全意去做;要是不想做,那就早日另谋高就。如果我们只是个小技员,我们可以花上几年的时间,把我们手中的工作做到尽善美,这样愉快地胜任工作,不比一天到晚混时间、发牢骚好多吗?

    在有些时候,抱怨的确能赢得一些善良人的宽慰之词,使我的内心压力暂时得到缓解。同时,口头的抱怨就其本身而言,会给公司和个人带来直接经济损失。但是,持续的抱怨会使人思想摇摆不定,进而在工作上敷衍了事。一个将自己的头脑装了抱怨的人是无法想象未来的。抱怨只会使我们与公司的理念格不入,更使自己的发展道路越走越窄,最后一事无成。

    怨自己做不好事情,可能是因为缺个好方法

    “实在是没办法!”“一点办法也没有!”这样的话,你是熟悉?你的身边是否经常有这样的声音?当你向别人提出某种求时,得到这样的回答,你是不是会觉得很失望?当你的上级你下达某个任务,或者你的同事、顾客向你提出某个要求时,是否也会这样回答?当你这样回答时,你是否能够同样体会到别人对你的失望?一句“没办法”,我们似乎为自己找到了不做事的理由。但也正是一句“没办法”,浇灭了很多创造之花,阻碍了我们前进的步伐。是真的没办法吗?还是我们根本没有好好动脑筋想办法?

    辛巴是一个16岁的男孩,他想在暑假来临之前找到一份工作。辛巴在广告栏上仔细寻找,终于选定了一个很适合他专长的工作,广告上说找工作的人要在第二天早上8点钟到达76号街的一个地方。辛巴在7点45分钟就到了那儿。可他看到已有20个男孩排在那里,他只是队伍中的第21名。

    形势对他而言并不乐观。怎样才能引起特别的注意而竞争成功呢?他应该怎样处理这个问题呢?根据辛巴所说,只有一件事可做--想办法。因此他进入了那最令人痛苦也是令人快乐的程序--想办法。只要你认真思考,办法总是会有的。终于,辛巴想出了一个办法。他拿出一张纸,在上面写了一些东西,然后折得整整齐齐,走向秘书小姐,恭敬地说:“小姐,请你马上把这张纸条转交给你的老板,这非常重要。”

    “好啊。”她说,“让我来看看这张纸条。”她看了不禁微笑起来。她立刻站起来,走进老板的办公室。老板看了也大声笑了起来,因为纸条上写着:

    “先生,我排在队伍中第21位,在你没看到我之前,请不要作决定。”

    结果可想而知,他得到了这份工作,因为他很善于想办法。

    一个会动脑筋想办法的人总能掌握住问题,也更有可能解它。

    辛巴懂得了遇事必须想办法的道理,眉头一皱创意来。有了意便有了优势,有了优势,机会自然属于他了。

    上面讲的只是一个求职故事,但它充分说明了只要想就一定办法。著名的思维学家吴甘霖先生说:“我相信,更好的方法出,很大程度上来自于是否有一个好的心态。想办法是想到办法的提。如果让脑袋放假,就算是天才,面对问题时也会一筹莫展,以办法是在想的过程中产生的,它不会凭空而出。”

    法国数学家、哲学家彭加勒曾经说过:“出人不意的灵感,是经过了一些日子,通过有意识的努力后才产生。没有它们,器不会开动,也不会产生出任何东西来。”

    德国哲学家黑格尔曾嘲讽那些以为可以不经艰苦思索就能获灵感的人:“诗人马特尔坐在地窖里面对着六千瓶香槟酒,就是产生不出诗的灵感来。最大的天才尽管朝朝暮暮躺在青地上让微风吹来,眼望着天空……温柔的灵感也始终不会光他。”

    我们平时喜欢讲一句话:“眉头一皱,计上心来。”其实,是在特定时期、特定人物的状况。要有好的点子和想法,应当出更多的努力。

    一位著名企业家说到过这样一件事:“小时候,妈妈拿来一个苹果在手中,对我们说:‘这个苹果最大最好吃,谁都想得到它。很好,现在让我们来做个比赛,我把门前的草坪分成三块,你们三人一人一块,负责修剪好,谁干得最好,谁就有权得到它。

    我非常感谢母亲,她让我明白一个最简单也最重要的道理:要想得到最好的,就必须努力争第一。她一直都是这样教育我们,也是这样做的。在我们家里,你想要什么好东西得通过比赛来赢得,这很公平,你想要什么、想要多少,就必须为此付出努力和代价。”

    你看,妈妈用一个巧妙的方法,让一个苹果的香味永留儿子的心间。这便是方法的力量。

    从前有一个在轮船上工作的青年,一心一意想做百万富翁。为了这个梦想,他去请教许多人。他们告诉他:你赤手空拳要做百万富翁,必须有方法才行。

    于是,这个青年开始动脑子、想主意。当时,许多制糖公司把方糖运往南美洲,但在海运途中总会使方糖受潮造成巨大损失。这些公司花了很多钱请专家研究,却一直未能尽如人愿。而这个青年却用最简单的方法解决了问题:在方糖包装盒的一角留个通气孔,这样,方糖就不会在海上运输时受潮了。

    这种方法使各制糖公司减少了几千万美元的损失,而且几乎不成本。这个青年的专利意识十分强,他马上为该方法申请了专利护。后来,他把这个专利卖给各制糖公司,成了百万富翁。

    上面这个点子又启发了一个亚洲人,这个亚洲人想:钻孔的法可用于其他许多方面,不光是方糖包装盒。他研究了许多东,最终发现:在打火机的火芯盖上钻个小孔,能够大量延长油使用时间。他凭着这个专利也发了财。

    你看,这就是用方法成功的奥秘。许多人抱怨自己做不好事情,原因可能就在缺少一个好的方上。在解决问题的过程中,不钻牛角尖,换个角度重新梳理,多时候就能够找出切实的解决方案了。人的智力提高是一个过,只要你能够战胜对艰难的畏惧,并下决心去努力,你就能找越来越多地解决问题的方法,并越来越智力超群。

    适应时再不改变,你很快就会被世界遗忘了

    一条鲷鱼和一只蝾螺在海中。蝾螺有着坚硬无比的外壳,鲷在一旁赞叹着说:“蝾螺啊,你真是了不起呀!一身坚强的外,一定没人伤得了你。”蝾螺也觉得鲷鱼所言甚是,正洋洋得意的时候,突然发现敌来了,鲷鱼说:“你有坚硬的外壳,我没有,我只能用眼睛看个清楚,确知危险从哪个方向来,然后决定要怎么逃走。”说着说着,鲷鱼便“咻”地一声游走不见了。

    此刻呢,蝾螺心里在想,我有这么一身坚固的防卫系统,没人伤得了我啦!我还怕什么呢?便关上大门,等待危险的过去。

    蝾螺等呀等,等了好长一段时间,也睡了好一阵子了,心里想:危险应该已经过去了吧!也就乐着,想探出头透透气,冒出头来一看,立刻扯破了喉咙大叫:“救命呀!救命呀!”原来,它正在水族箱里,对面是大街,而水族箱上贴着的是:蝾螺××元一斤。

    此时,不知你的感想如何,这则寓言告诉我们:过分封闭自己的人,都将丧失自我成长的机会,甚至陷于危险之境而不自知!

    同样的道理,你也听过温水煮青蛙的故事吧:当把一只青蛙放进一锅烧得滚烫的开水中时,它一下子就会从里面跳出来。但是当把青蛙放在温水里,然后在锅底下慢慢加温,青蛙在温水里自由地游泳,当水温慢慢升高的时候这只青蛙丝毫没有感觉,当它感觉到不舒服想跳出来的时候,双腿已经没有力量。最后,它被煮熟了!

    面对改变,我们时常会觉得有些不习惯,或者感到有些压力,甚至是恐惧。其实这正是你应该获得成长的时刻,而不是你牢骚满腹、抱怨不休的时刻。

    迅猛的变化、爆炸的资讯、时间和空间的巨大变革等等,让争的游戏规则已在不知不觉中改变……人们曾引以为豪的成功验也在一夜之间褪去了它往日的魔力,“一招鲜”似乎也不一能吃遍天了。

    面对这些变化,很多人开始感到困惑、压力……最后麻木或习惯,痛苦或者快乐。

    有一点确信无疑,我们正在激烈地告别传统,传统的技术、统的知识、传统的教育!变化是时代唯一不变的特征。

    你愿不愿意进入这个充满变化的21世纪呢?谁都会发现,不你愿不愿意,时代的步伐总是向前,它不会以你我的意志为转,更不会等我们半步。

    更多的变化!更多的挑战!当然其中也包含更多的机会!第五项修炼》的作者彼得·圣吉说:“在这个时代,你唯一的争优势就是比你的竞争对手学习得更快!更多!更好!”而学的实质到底是什么呢?它就是“改变”!

    相对于这个时代而言,“改变”一词还来得不够有力度,不我们用“颠覆”一词。颠覆你自己,否则竞争将颠覆我们。

    怨时提醒自己:“我足够努力吗?”

    当我们羡慕别人坐拥巨富享受高品质生活时,当我们妒忌别人拿着高薪坐着高位时,当我们看到机会总是让别人遇到时,我们也许会抱怨世界真不公平。殊不知,你抱怨这些坏东西,只会引来更多坏东西,结果便会陷入“抱怨轮回”。世界首富比尔·盖茨说过:人生是不公平的,习惯去接受它吧!但他紧接着又说:当你抱怨不公平时,是否反省过“我够努力了吗?”

    张先生是一家汽车修理厂的修理工,从进厂的第一天起,他就开始喋喋不休地抱怨,什么“修理这活太脏了,瞧瞧我身上弄的”,什么“真累呀,我简直讨厌死这份工作了”,什么“你看小强光收个费多好啊”……每天张先生都是在抱怨和不满的情绪中度过。他认为自己是在受煎熬,在像奴隶一样卖苦力,因此他每时每刻都窃视着师傅的眼神与行动,稍有空隙,他便偷懒耍滑,应付手中的工作。

    转眼几年过去了,当时与张先生一同进厂的三个工友,各自凭着精湛的手艺,或另谋高就,或被公司送进大学进修,唯独他仍旧在抱怨声中做他讨厌的修理工。

    从这个小例子中不难看出,一个人一旦被抱怨束缚,不尽心尽力,应付工作,就只能让自己过得很累,抱怨越多,越累得难受。

    为什么抱怨的人会说生活这么累,因为他只看到了自己的付出,而没有看到自己的所得。而不抱怨的人即使真的很累,也不会埋怨生活,因为他知道,失与得总是同在、成正比的,一想到自己获得了那么多,就感觉到高兴。

    没有一种生活是完美的,也没有一种生活会让一个人完全满,我们做不到从不抱怨,但我们应该让自己少一些抱怨,而多些积极的心态去努力进取。

    在日常工作和生活中,我们可以随处找到时常抱怨的人。抱自己的专业不好,抱怨住处很差,抱怨没有一个好爸爸,抱怨作差、工资少,抱怨空怀一身绝技没人赏识。其实,现实有太的不如意,就算生活给你的是垃圾,你同样能把垃圾踩在脚底,登上世界之巅。很多人认为只要把自己的本职工作做好,把分内的事做好,可以万事大吉了。当接到老板或上司安排的额外工作时,就老不愿意。不是满脸的不情愿,就是愁眉不展,唠唠叨叨地抱怨停。

    如果我们想成功,除了努力做好本职工作以外,还要经常去一些分外的事。因为只有这样,我们才能时刻保持斗志,才能工作中不断地锻炼、充实自己,才能引起别人的注意。

    王先生是一家公司的员工,他的升迁非常迅速,为什么他会到一再提拔呢?原因就是他乐意去做分外的事,从而引起了老的注意。

    王先生总是在忙完自己的工作后,不断地为他人提供服务和助,不管那个人是他的同事还是上司。他将那些分外的工作也做自己的事来做,任劳任怨,不计报酬。渐渐地,老板有了只找他帮一个小忙或分担一些重要工作的习惯;渐渐地,老板又把更多重要的事交给他去做。不久,王先生已经当上了部门经理。

    接到额外工作时,不要愁眉不展,抱怨不停,多做分外工作对我们的成功大有好处。它不仅会使我们获得良好的声誉,多一次学习和锻炼的机会,而且还是一笔巨大的无形财富,会使我们尽快地从工作中成长起来。

    如果抱怨成了一个人的习惯,就像搬起石头砸自己的脚,于人无益,于己不利,生活就成了牢笼一般,处处不顺,处处不满。如果你不抱怨,生活中的一切都不会让你抱怨。不胜任的人,经常抱怨世界的不公平,因为机会经常被别人抓住了。胜任的人,也知道世界是不公平的,但他们不去抱怨,而是通过付出超人的努力,让自己把握住稍纵即逝的机会。

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