我丝毫不怀疑,有时候,我是一个很自闭的人,也是一个内心很成熟的人。为了掩盖内心那别人难以理解的成熟,很多事情,我看透,却没有说出来的必要,或者喜欢自欺欺人。从不相信宿命,到无比相信宿命,没有华丽,只有自己一颗依然漂泊不定的心,最清楚。
曾经自己很相信很相信,相信真心对待,对一个人好,就能换来自己要的幸福,所以,当自己内心遍体鳞伤的时候,还是对自己说,你沃的伽做得还不够好,可是,我已经尽力了。我不是圣人,我怎么能做得更好?然后,自己一点一点把自己的伤口舔平,然后对自己说,你和别人不一样,你还会更好!依然拖着疲惫的身子,继续往前走,依然习惯地去承受压力。
人说穷人的孩子早当家,物质上从小没有感觉到任何的拮据,但是,心里却是很缺爱的。无权选择父母,但面对着遇事只会逃避和埋怨的父母,我不知道怎么说。别的孩子可以去向父母要求帮助,而我,从小就习惯了一次一次的被拒绝和一次一次只跟最优秀的孩子比。我很失败,我曾经很恨那些优秀的孩子,更恨自己,恨自己为什么不是超人。说实话,如果能让我用以后所有的生命、人格,去换取这辈子的幸福,我会换,我憎恨的是没有这样的机会。
终于熬到了自己可以挣钱的年龄,成人了,恋爱了,我以为我从此找到了幸福,能做的我都做了。十九岁的时候,我就懂得了怎么去包容,我就懂得了认定了一个人就要对那人好,可是,我却不知道,仅有爱是不够的,仅有激情也是不够的。当初恋不辞而别的时候,我知道,我们的世界已经坍塌了,尽管我努力地说服自己,她是不值得我爱的,可是,当一群男人,一群黑社会抬手打她的时候,还是只有瘦弱的我挡在她面前。拳头打在我身上的时候,我抱着她,我护着她,我感觉不到疼,我让她安全地离开,我不知道对于一个背叛我伤害我的女人,我为什么还能这样对她,是我伟大?还是我幼稚?我体谅她的苦,我把所有钱给了她,我希望她过得好,可是,当她离开这座城市的时候,我追着火车跑的心脏都要跳出来了,我想死,那一刻我真的想死,死了就不痛苦了。
她害了我,也害了她自己。我寂寞,却不放纵。从那时,我开始拼命地抽烟,开始喝酒,要知道,以前的我滴酒不沾。我从来没登上过那座答应和她有孩子后才会走的桥,直到那座桥拆了我也没上去过。我认为我很爱她,我不否认她曾经的爱,可是,我太年轻了,年轻的我没有资格说爱,或许是,我因为缺爱,等来了她也等来了一场悲剧。她打过电话,说想我,说后悔,而我知道,放不下也要放下,拒绝,很痛苦地拒绝。
一直以为自己的自控能力很强,可是在她走后,我心死了。哀莫大于心死,于是我草草结了婚,注定了一场性格差异的悲剧。无休止的争吵和矛盾,最终只能导致双方用离婚收场。此后,我以为,自己再也不会爱了,幸运的是,我遇到了经历与我相仿的你,我们在一起,我知道你很懂我,我们很合拍。
徐丹,我要的不多,只要每天一个小小的关心和一个小小的短信,我就很知足了。不知道是你贪玩,还是我在你心里分量不够,更多时候,你心情不好的时候,你会忽略我,冷淡我。我答应过你,只要你喜欢,怎么样都行,可是,你知道吗,我心里也很希望你能小小的关心我一下,或者在我敏感的时候,你也会用话告诉我你很在乎我,解除我的担忧。我知道,你希望我做个跟别人不一样的男人,我懂,可我究竟是人不是神。有些事情,我很快就想通了,我知道我爱你,离不开你,我爱得很卑微,你是我的全部。
我喜欢叫你宝贝儿,因为你是我心里的大宝贝,我只想和你好好过日子。
徐丹收到了田枫林写的邮件。她的心里有一些触动。对于巨蟹座的男人来说,细腻且敏感着。因为彼此都经历过初恋和离婚,她和田枫林的感觉日益成熟,而这几天因为工作忙碌,她忽略了田枫林的一些感受,田枫林的敏感情绪到来了,用这封长长的邮件来表达了心里的想法。
“亲爱的,别太神经质,我没有约会除你之外的野男人,只是近期工作比较忙而已。对了,下午有公司挖我跳槽呢。”徐丹把电话打过去,边撒娇边说。
“什么情况?”田枫林在接到徐丹电话后,心里是高兴的,有很多话想要说,却不知从何说起,但她明白,徐丹的撒娇代表了自己的邮件有作用了。
“宝贝儿,是不是良心发现,觉得冷落我了?印象中,你主动给我打电话的时候可不多啊。”田枫林嘿嘿乐着。
徐丹在电话另一头摇摇头,然后描述了下午自己被挖跳槽的情况。
当下传统媒体受互联网冲击越发严重,互联网媒体进入了高速成长期,而有远见的投资人则选择了针对房地产行业的专业媒体。徐丹目前所在的AFW公司便是房产媒体中的翘楚。仅仅两年,AFW就从一家不知名的小公司,发展成了国内二手房交易最知名的网络平台之一,而刚成立的新房事业部更是在短时间内就取得了不错的战绩。面对这块大蛋糕,谁都想分一杯羹,当然,在互联网行业拥有绝对龙头地位的浪新公司也意识到了房产媒体将是未来一个很大的利润增长点,于是浪新公司便开始了全国范围内的房产互联网人才大募集。作为在这座城市AFW公司业绩最佳区域经理的徐丹,自然成了浪新公司的目标。
浪新公司负责华东区域的销售总监叫万新,这名字让人一下联想到万象更新。不知道是有意还是巧合,浪新公司用这样一个名字的人来运营全国最重要的区域,是不是也有心理暗示的作用呢?
万新并没有通过猎头公司去跟徐丹接触,而是直接把电话打给了正在开车的徐丹。当电话接通,万新自报家门后,得知徐丹正在开车,赶忙说抱歉,想把电话挂掉,再约时间致电,不料徐丹却给了他一个意外,“万总,请您几句话表明意图,不耽误事。”万新一怔,电话那头女人的声音很有磁性,还带着一种干练,语调让人听着异常舒服。“我们公司想挖您,如果有兴趣,我请您吃饭,时间地点您定。”万新干脆利索地把意图表达清楚,电话那头的徐丹几乎是不假思索地说道:“两个小时后,城北R咖啡馆,我不会迟到。”电话挂了后,万新愣了好半天,凭直觉,他知道自己遇到了一个有个性的女人,他的好奇心也被调动起来,甚至有点期盼时间过得再快一些了。
“我没听你说有跳槽的打算啊。”听徐丹讲到这里,田枫林忍不住插话。
“我本来就没打算跳槽,但有人请我去了解未来强大的竞争对手,这么好的事,我何乐不为呢。”徐丹说完,继续了下午的经历。
两小时后,徐丹见到了万新,此人是个身材中等、戴眼镜的中年人。从寒暄中,徐丹知道了万新以前在传媒圈做了五年,有自己的公司,业绩还不错,浪新公司的副总跟他是拐弯认识的朋友,当他得知浪新公司要进军地产传媒后,他毅然加盟新浪,做了浪新公司华东区的总承包商。
双方交谈是愉快的,万新对于长相甜美、谈吐不凡的徐丹赞赏有加,开出了比徐丹现在公司高出一倍的薪水,而徐丹却一口回绝了。万新很不解,徐丹只是笑笑,对万新说:“不是钱的问题,我跟您谈,是想交个朋友。我现在在AFW公司觉得很快乐,同行之间交流一下,我觉得挺好的。”
两人分别时,万新很不甘心地说:“浪新公司的大门随时为你敞开。”
“呵呵,这个万新不了解我的宝贝儿。”在徐丹讲完后,田枫林说道。
“那亲爱的,你了解我为什么不去吗?”徐丹在电话那头笑着问。
“下楼吧,我到你公司楼下了,一起吃饭。”田枫林挂断电话。几分钟后,他看到徐丹急匆匆地从电梯走出来。见到田枫林做出了个要抱抱的姿势,徐丹也很自然地迎上去。田枫林一把搂过她,心中的那些不愉快已然无影无踪。
“去哪吃?”田枫林问道。
“嗯……我想吃你做的私房菜。”徐丹痴痴地笑着。田枫林顿时明白了她的心思,这个生活品质一直很高的女人在为自己减压,于是他牵起徐丹的手,钻进车里,直奔两人的“蜗居”而去。
“亲爱的,刚刚听你的意思,你知道为什么浪新公司开出一倍的薪水我都不跳槽,说出来听听,看我们有没有默契。”徐丹替田枫林添了酒,很专注地看着他,心里却有些许的愧疚。在这个男人面前,自己可以任意撒娇,有时候自己的小性子耍起来,这男人总是面带笑容地哄她,而他自己有多大的压力,却总是往肚里咽。所以徐丹此时只想多和他说说话,让他忘记一些烦恼。
“其实你并非不在意薪水,超出现在一倍的工资是有诱惑力的,但是你看到事情的真谛是那个万新并不能代表浪新。说实话,你去了万新那里,不是为浪新干,是为浪新这个个体户干,口头承诺的东西不可信。而且你现在的公司,比万新的不知道要有实力多少倍,对不对?”田枫林看着徐丹的眼睛。
“果然是我男人,聪明又不绝顶。”徐丹夸奖道,随后做了个俏皮的样子,而田枫林怔怔地看着,几秒钟后,一把搂过徐丹的头凑上去亲吻起来,随着热烈的双唇的触碰,两人逐渐由客厅转移到了卧室里软软的床上……
“亲爱的,你压力也别太大,项目不要急,慢慢做,我对你有信心。”躺在田枫林胸脯上的徐丹悠悠地说,“只要我们两人在一起,我就很知足了。”
田枫林轻轻拍拍她的肩,而心里却涌起了一阵勇气,“有这样的好女人在身边,不奋斗又怎么能对得起她的信任和柔情呢。”田枫林默默地想道。
夜已深了,徐丹发出均匀的呼吸声,而田枫林翻来覆去睡不着,他索性起身,开始去做那份给沉香公司的方案。
《沉香公司海曲香方案》
第一部分:前言:使命、核心价值观与愿景
使命(我们存在的理由):酿造绿色、健康、高品质生活
核心价值观(我们做事的基本原则):以人为本,追求卓越
愿景(未来蓝图和方向):将“海水窖藏”这一具有专利的海曲香特色佳酿用科学的、先进的经营模式,实现由区域迈向全国的网络平台覆盖,为广大消费者提供健康优质的产品以及购买平台。
特别说明:此方案涉及所有内容均以围绕海曲香的企业理念、管理理念、用人理念、质量理念、企业宗旨、企业价值观、品牌定位进行战略规划与梳理。
第二部分:战略目标综述
一、品牌战略:双向提升品牌。
A.将区域性品牌升级为全国性品牌。
B.把海曲香单一产品品牌,增值为产品与商号双向品牌。
C.品牌知名度的覆盖人群,在现有基础上提高30%。
二、连锁战略:确定连锁模式,解决连而不锁的问题,提炼单店盈利模式,为快速建店、达成目标网络布局服务,为后续风投进驻打下基础。年度目标为50家连锁店。
三、产品战略:确定核心产品,适合市场需求,同时对产品进行模型化分类,为后续研发新品类提供支持。
四、营销战略:根据销售目标,规划有效宣传投放及连锁渠道建设、网络营销、市场推广、人员培训、股权激励、考核政策、CRM(客户关系管理)体系。年度目标为在现有销量基础上,提升30%的销售额,提升3%-5%的市场占有率。
五、人力战略:打造强力运营团队,为未来3-5年扩张与发展进行人力储备及夯实基础。
六、财务战略:按照未来上市公司模式,进行财务梳理,导入科学财务体系和选用财务软件,适当时机导入ERP(全局信息处理)系统。
第三部分:核心战略操作分解
一、连锁商号:海曲香酒业的营销阵地,规划为统一商号的各直营和加盟连锁店。根据易于品牌推广和消费者传播的原则,为了体现出店内的产品特点以及文化氛围,因此建议商号名称使用中性商号,如××礼品庄。
解释:
1.消费群体定位为高端群体,高端群体主要需求在于礼尚往来,因此把店命名为“××礼品庄”,可短时间吸引消费者注意,也便于后续会员制运营。
2.用中性品牌而非直接用产品商号,在于直观传递给消费者店内是集散地的概念,而非某个知名产品专卖,便于吸引更大消费群。
二、产品配备:专卖店的产品以海曲香白酒、绿豆酿纯粮酒、名茶、进口名红酒以及各类具有特色的酒水饮料构成,其中各类产品的分布和定位如下:
1.海曲香白酒(主打产品):全系列产品,×款,其中设置明星产品、利润产品、量贩产品、阻击产品四大分类。
2.名茶(互补产品):选取安溪铁观音为主打的满足高端层次的礼品茶叶,同时配备如大红袍、乌龙、普洱等熟知的名品系列,大概二十个品种。
3.进口红酒(利润产品):进口红酒分为老世界酒和新世界酒。老世界酒产地包括西班牙、意大利、美国等。新世界酒产地包括澳洲、南非等。在加盟店里,新老世界酒各推荐一个产地国的酒,老世界酒必选西班牙红酒,因为西班牙是葡萄酒的代表国,新世界酒首选澳大利亚红酒,因为澳大利亚红酒更符合亚洲人的口感,且比其他新世界酒更早被国人所熟知。进口红酒总共配备在×个品种左右,以相对的高利润来支撑店的毛利。
三、加盟政策要点:
1.加盟店统一使用“××名礼庄”的商号。
2.加盟店统一按照“××名礼庄”的店面标准选址和装修,最小店面面积不得低于×平米。
3.现款进货“××名礼庄”提供的产品,首批进货额不得低于×万元。
4.按规定缴纳一定数量的保证金。
5.必须完成年度规定的销售额,暂定为一年两百万。
四、区域布局:上半年以厦门为阵地,在福建省二三线城市进行招商,数量达到×家。下半年面向华南区域二三线城市进行招商,总数量达到×家。
五、连锁组织架构:成立连锁运营中心,设置如下部门:
1.运营指挥部:总经理、顾问副总,顾问总监。职责:全盘制定连锁运营战略计划,指挥与协调各部门将连锁事业执行落地。
2.招商部:招商经理、招商专员。职责:开店先锋、负责意向加盟商的洽谈、签约、协助选址、开业。
3.企划部:企划经理、文案策划、平面设计。职责:负责制定连锁加盟政策、连锁章程、连锁店VI和CI体系、连锁店运营手册、各类对外宣传和联动活动方案,以及对市场和竞争对手的分析。
4.采购部。职责:负责采购适合消费者需求的产品,并及时预警。
5.配送部(也可外包给第三方物流)。职责:负责将采购部的产品配备到各连锁店,并实施补调货。
6.客服部:CRM管理专员、投诉处理专员。职责:负责建立客户档案和处理客户投诉,完成客户关系管理与维护。
7.培训部:培训专员。职责:对内负责对各层级员工进行企业文化培训,对外负责对加盟店的店主、店员进行销售技能及相关配套的软硬件培训。
8.督导部。职责:负责对招商进度进行督导。
9.法务部。职责:负责公司各类合同、协议的审定,规避法律风险。
10.财务部。职责:负责账目核算审定,资金的流向控制。
11.人事行政部。职责:负责人员招聘、考核,以及日常管理和内部服务。
六、推广模式:
1.整合现有优势资源。包括现有进货茶商、海曲香经销商、进口红酒经销商或专卖店,通过政府和商业双向资源,使现有店面转成“××名礼庄”商号。
2.整合行业外资源。召开新闻发布会或借助事件营销,将有志于加盟“××名礼庄”的行业外机构或个人发展为连锁加盟商。
3.连锁管控。对于加盟商,采用既连又锁、利益捆绑、奖罚并举的模式和策略,利用世杰华独创的“乾隆管理模型”进行管控。
4.制定期权分配和激励政策。将公司内部高管与加盟连锁店的期权和激励政策提前落实并进行认可,形成紧密捆绑式事业伙伴。
七、品牌推广策略:
1.高端安全性质量鉴定。
2.新闻发布会及媒体联谊会。
3.新浪官方微博活动。
4.重点节假日传统媒体和业内杂志的软硬媒体广告。
5.事件营销。
八、其他联动策略:
1.在上海、北京两地设立全国营销中心,提升企业整体形象。战略团队办公地点放在上海、北京,执行层面的团队放在当地。考虑到前期主要连锁业务为华南区域,建议上海可作为第一个全国营销中心。
2.网络销售与实体销售联动。重新申请域名,建立一个包括但不仅限于“××名礼庄”各地网点的网站,例如“××名品商务会所网”,把“××名品庄”网点、各地知名茶楼、茶城、各地红酒专卖店、商务俱乐部都吸纳为此网站的会员单位。消费者可通过此网站实现查询、资讯和网上预订、购买。特别说明:如果此网站成功,所获得风投青睐的机会将更大。
3.各地加盟店采用会员制,会员一次性充值达到一定金额,可享受优惠。
第四部分:连锁招商手册提纲
“××名礼庄”招商手册提纲。(其中的“我”代表加盟商)
前言:真实,源自超过×亿个消费者的持续青睐!
可期,源自超过×亿人民币风投的热烈追捧!
可待,源自每年×亿市场规模和×个商圈的渴求!
可靠,源自×人顶尖专业营销管理团队的成功经验!
NO1:为什么我要关注“××名礼庄”?
(1)我的期盼。(我,要更多消费者!)
(2)消费者需求迫切。(我,要聪明的消费者!)
(3)市场潜力巨大。(我,要我的消费者!)
(4)与强者和未来共舞。(我,要有想象空间的项目!)
NO2:为什么我要加盟“××名礼庄”?
(1)看得见的、可靠的投资回报率和投资回报期。
(2)针对性的、快速的消费者推广。
(3)可靠保障,极低风险。
NO3:为什么我能加盟“××名礼庄”?
(1)软件:
(2)硬件:
NO4:为什么我能成功?
(1)运营前保障。
(2)运营中保障。
(3)运营后保障。
NO5:为什么是“××名礼庄”?
(1)行业首创的营销变革模式。
(2)丰富灵活的活动形式。
NO6:有证明材料吗?
(1)营业执照、税务登记。
(2)产品安全认证及所获证书。
(3)工厂、酒庄、茶庄实景。
(4)目前自营店列表及照片。
(5)配送体系介绍。
(6)精英团队介绍。
(7)既往宣传支持展示。
NO7:我还有更多问题?
(1)有没有成功加盟案例?
(2)没有经验可以加盟吗?
(3)加盟期限多长?
(4)加盟期到时,还可以续签吗?加盟条件是否会改变?
(5)哪些地区可以选择?
(6)什么样的加盟流程?
(7)加盟投资回报状况是怎样?
(8)怎么开始合作?
NO:8怎么联系“××名礼庄”营销中心加盟部?
直线电话:××××××××
网站:××××××××
邮箱:××××××××
地址:××××××××
第五部分:世纪门管理咨询公司与福建沉香股份有限公司的意向合作模式
合作期暂定一年,分两期合作。
第一期为前三个月。
合作模式:派驻顾问副总和顾问总监。
工作内容:团队组建、战略案制定并实施、招商案制定并实施。
享受待遇:工资+顾问费+销售奖励(解释:工资:按照企业级别工资与董事长商榷。顾问费:三个月×万,合同签订预付×%,签订对赌协议,按照对赌效果三个月后结清余款。销售奖励:销售额5%)
第二期为后九个月(基于前三个月的认可前提下)。
合作模式:派驻顾问团队。
工作内容:完成年度建店数量、完成年度销售目标。
享受待遇:工资+顾问费+销售奖励+股权期权(解释:工资:按照企业级别工资与副总商榷。顾问费:九个月×万,合同签订预付×%,签订对赌协议,按照对赌效果九个月后结清余款。销售奖励:销售额×%。股权期权:不低于×%。)
做完方案,田枫林抬头看看时间,已经凌晨四点了,看看熟睡在床上的徐丹,心里充满了甜蜜。他靠近床,轻轻在徐丹脸颊上一吻,接着把方案发到了福光的邮箱。他知道,自己心里多了一个希望,如果能按照自己的方案实施,那一年公司将有近两百万进账,足可以换套大点的房子,也能为徐丹换部好车了。
人总是在怀揣希望之时让自己心情愉悦,田枫林希望尽快等到福光的回复,他甚至等的有些焦虑了,而在第三天一早,欧阳女士打来了电话,说福光想跟田枫林再谈谈。田枫林心里有些小激动,以为福光认同了自己努力了整个通宵写出来的方案,而他没料到的是,福光不但不认同方案,还提出了个非常离谱的方案,以至于田枫林压抑不住内心的怒火,当场与福光翻了脸。
这次洽谈选择的地点是坐落在外滩附近的茶楼。茶楼采光极好,阳光照在身上使人感到暖暖的惬意。田枫林到达前,福光正慵懒地靠在沙发上发着短信。见田枫林来了,福光直起身,点点头,而此时欧阳女士还没来。田枫林顺口问道:“福总,那方案您感觉怎样?”福光下意识地看过来,但眼神与田枫林接触后马上闪躲,田枫林有了不好的预感,而欧阳女士恰巧也来了,福光便借这个机会赶忙跟欧阳女士寒暄。
都落座之后,田枫林用眼神跟欧阳女士交流了一下。他心里知道,欧阳女士代表了投资方,在此场合下,欧阳女士的分量要比自己重得多。欧阳女士会意田枫林眼神里的含义,于是品了一口茶,向福光说道:“福总,田总的方案我看过了,我相信你也看了。既然大家今天又聚在一起,我们就讨论讨论这个方案吧。”田枫林把身子往前探了探,等待福光的回答。
福光点了支烟,先是很客套地夸奖了方案做得很专业,比他预想中还要专业,给了他很多的思路和启发,但是他很快话锋一转,哭起穷来了,“田总,根据你的规划,我来组建团队,或者说由你来给我派驻团队,这个成本我来负担,这是一块费用,当然不是什么大钱,可是方案里花大钱的在于我要去整合更多的专卖终端和进货,核算下来,没有二千万还真做不成,所以我觉得风险太大了。如果欧阳总那边能够先把资金注过来,我觉得倒可以尝试。”说完,福光看着欧阳女士。田枫林明白了,福光真正的用意是自己不投入,全部花风投的钱,顿时心里一凉。这样的思路,其实已经宣告了自己苦心做的方案毫无意义。
果然,欧阳女士面露不悦地说道:“如果你的品牌没有提升到一定程度,网络覆盖和市盈率也达不到一定程度,我是不会注资的。我现在看好你的这个产品,但是你必须做到80分之后,我才有可能注资来帮助你做到120分,可你现在只有40分,怎么可能让我注资?”
福光似乎料定了欧阳女士会由此作答,不紧不慢地说道:“您推荐了田总给我们,我相信以田总的专业程度,按照方案来运作,最多一年,我们就会做到80分,您早投和晚投不都一样吗。”
欧阳女士被气乐了,不停转动着茶杯,半晌说道:“你这是谬论,我选田总作为合作伙伴,推荐给你,是让你加快进度,但是费用是你来承担。即使我不推荐田总,你们自己也要做品牌提升的工作啊,你怎么可以拿着这个来作为让我先注资的交换条件?这样吧,现在你别考虑我推荐田总给你们做咨询策划服务的因素,客观的想想,你自己有没有能力提升市场占有率和市盈率吧。”
福光不作声了,他知道自己空手套资金的算盘落空了,但很快他又把算盘打到了田枫林身上,把头转向田枫林,提出了一个让田枫林大为光火的想法。“田总,我知道你有很多年的品牌提升经验,也相信你能把我这摊子事儿盘活。从你的方案里,我看出来,你要的不仅是策划费,还有我公司的股权,证明你不是看中小利的人,我这样说没错吧?”福总又点上支烟,看着田枫林。
“福总,你就别绕弯子,有话直说吧。”田枫林心里有些抵触福总的说话方式,边说边把身子往后仰了仰,这是人下意识的反应,代表不想和对方亲近。
“那好,我直说了。既然田总在方案里对自己这么有信心,我也知道你有精良的团队,你带你的团队过来,我给你副总职位,其余人员你来安排,但是你们的费用你们自己负责,按照销售额,我给你们提成,如果达到你方案里的销售额,融资成功后,我兑现你说的股权,怎么样?”福总说完话,看着田枫林。
田枫林沉默了两秒,忽然爆发了:“您那意思是我带着团队给你当业务员?你做梦吧!如果没诚意,你根本就没必要约这个局,耽误彼此的时间!”田枫林说完,大步走了出去,只剩下尴尬的欧阳女士和福总面对面坐着。
“福总,你也太过分了,怎么说这田枫林也是有实力的人,你完全不尊重人家,这不是当我面子打脸吗!要说,你也太过于算计了!算了,这事到此为止了。”说完,欧阳女士也起身告辞。
受了打击的田枫林此时心里充满了失落,不是因为福总提出的不靠谱的合作方式让自己赚大钱的希望破灭了,更重要的是,他感觉到自己信心上受到了挫败。有时候,别人开出的价码能代表一个人的分量,而福总的想法让田枫林深深感觉到咨询策划这条路子要想走好了,很难很难。
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