伟大的成功来自伟大的目标

    做事箴言

    有什么样的目标就会有什么样的人生，如果你期望成为一个有胆有识的成功者，那么就请你从现在开始，为自己制定一个切实可行的目标。

    有这样一个故事，一群伐木工人走进一片树林，开始清除灌木。当他们费尽千辛万苦，好不容易清除完一片灌木林，直起腰来正准备享受一下完成了一项艰苦工作后的乐趣时，却猛然发现，旁边那片树林才是他们真正要清除的。

    有多少人在工作中，就如同这些砍伐矮灌木的工人，常常只是埋头砍伐矮灌木，甚至没有意识到自己砍伐的并非是自己想要砍伐的那片树林。

    这种看似忙忙碌碌、最后却发现自己背道而驰的情况是非常令人沮丧的，这也是许多效率低下、不懂得卓越工作方法的人最容易犯的错误。他们往往把大量的时间和精力浪费在一些无用的事情上。

    要行动就要有目标，同时还要有达成目标的计划。早上开始工作，如果不知道当天有什么样的工作要做，就很容易像上面的伐木工人一样，把时间浪费在不该做的事情上。没有目标，就不可能有切实的行动。更不可能获得实际的结果。有目标才能减少干扰，把自已的精力放在最重要的事情上。优秀员工每天进办公室的第一件事，就应该是计划好当天的工作。

    如果你一开始就怀有最终目标，就会锻炼出与众不同眼跟界，它让你把眼界不再局限在某一件具体的事情上。多一些理性的严谨，少一些感情的投入，事事都能归于简单。它还会让你逐渐形成一种良好的工作方法，养成一种理性的判断规则和工作习惯。

    日本三洋电机公司的创始人井植岁男，创业之初就把他的远大理想作为自己的奋斗目标。

    他在解释为什么把公司的名称叫做“三洋”时说：“我认为名字越大越好，就像能把产品卖到太平洋、大西洋、印度洋各个国家一样，所以我把公司命名为‘三洋’。”

    他在创业时的第一次训话时说：“今天，我们的三洋电机公司就要创业了，我们总人数虽然只有20人，可是我们的前途却像大西洋一般宏大。在这里制造的脚踏车自动发电机，不久的将来就可以卖出200万个。不！现在世界上人口有27亿，其中使用自行车的人大约有10亿，这10亿人的一半，也就是5亿，我们来让他们使用本公司生产的电机吧！”

    像这个大宣言一样，三洋电机在开始创业时，资本只有1加万日元，总人数只有20名。经过几十年的艰苦奋斗，如今，已成为世界上最着名的电机公司之一了。

    事实上。目标并不深奥，目标其实就是自己为之奋斗而所要得到的东西。任何人都可以把梦想变为现实，但首先你必须设定能够实现这一理想的目标。

    上天让你生存于世上，并非叫你郁郁寡欢；上天给了你获得成功的冲力，你必须加以运用。

    选择适合自己的目标

    做事箴言

    目标是一种方向，需要你恰当的选择。假如你的一个目标发生了问题，应当更换另一个目标，选样才能重新确定自己的强项，才能把事情做成。

    1888年，作为银行家的里凡·莫顿先生成为美国副总统候选人，一时声名赫然。1893年夏，美国一位部长詹姆斯·威尔逊先生到华盛顿拜访里凡·莫顿。在谈话中，威尔逊偶然问起莫顿是怎样由一个布商变为银行家的。里凡·莫顿说：“那完全是因为爱默生的一句话。事情是这样的：当时我还在经营布料生意，业务状况比较平稳。但是有一天，我偶然读到爱默生写的一本书，书中写了这样一句话：‘如果一个人拥有一种别人所需要的特长，那么无论他在哪里都不会被埋没。’这句话给我留下了深刻的印象，使我顿时改变了原来的计划。

    当时我做生意本来就很守信用，但是与所有商人一样，难免要去银行贷些款项来周转。看到了爱默生的那句话后，我仔细考虑了一下，觉得当时各行各业中人们最急需的就是银行业。人们的生活起居、生意买卖，处处都需要金钱；天下又不知有多少人为了金钱，要翻山越岭、吃尽苦头。于是，我下决心放弃布行，开始创办银行。在平稳可靠的条件下，我尽量多往外放款。开始，我要去找贷款人，后来，许多人都开始来找我了。”

    由此可见，任何事情，只要脚踏实地地去做，就不可能会失败。

    在生活中，不知有多少人因为一生做着不恰当的工作而遭到失败。在这些失败者中，有不少人做事很认真，似乎应该能够成功，但实际上却一败涂地，这是为什么呢？原因在于他们没有勇气放弃那耕种已久但荒芜贫瘠的土地，没有勇气再去找那肥沃多产的田野，所以，只好眼看着自己白白花费了大量的精力，消耗了宝贵的光阴，但仍然一事无成。其实，他们早该知道，这完全是由于他们没有找到适合自己的工作，但他们可能仍然糊里糊涂，继续过着浑浑噩噩的日子。

    能否找到适合自己的工作，主要原因是与人的性格、特长、兴趣、能力等因素有关。下面我们仅从人的能力和兴趣两方面加以说明。

    心理学专家把人的能力分为一般能力和特殊能力两大类。一般能力是指观察力、记忆力、注意力、思考力、想像力等，也就是我们通常所说的智力。而计算机程序设计、音乐、绘画等创造性的工作需要一些特殊的能力。

    智力是大部分人都具备的，只是突出点不一样，比如一些人的语言表达能力较强，善于表达自己的思想和观点，对于这类人来说，从事与文字有关的工作较有优势，如教师、记者等；一些人的数理能力较强，能够快速运算，进行推理，解决应用问题，适合的工作有会计师、精算师、工程师等。

    以下是各种不同的能力与适合的职业：

    1．察觉细节的能力：对物体和图形的有关细节具有正确的知觉能力。适合职业：绘图员、工程师、艺术家、医生、护士等。

    2．运动协调能力：身体能够迅速而准确地做出各种动作反应。适合职业：舞蹈演员、健身教练、司机等。

    3．动手能力：手、手腕、手指能够迅速而准确地操作小的物体。适合职业：技术工人、检修人员、模型制造人员、手工艺者等。

    4．书写能力：对词、印刷物、账目、表格等的细微部分具有正确的知觉能力。适合职业：校对、录入人员等。

    5．社会交往能力：善于人与人之间的互相交往，互相联系，互相帮助，能够协调工作并建立良好的人际关系。适合职业：公共关系人员、对外联络人员、政府新闻官、物业管理人员等。

    6．组织管理能力：擅长组织和安排各种活动，以及协调参加活动的人的关系的能力。适合职业：管理人员，如企业经理、基金会管理人等。

    不同的职业对能力的要求是不同的，比如医生需要更为敏锐的观察力，教师要有较好的记忆力，而记者在敏锐的观察力之外，还需要有思考问题的能力。对自己的能力做一个客观的评估是很重要的，因为有些职业，如果你不具备这个职业所要求达到的能力，你就是再努力勤勉也收效甚微。

    而兴趣对选择职业的重要性可能是你所始料不及的，因为一开始的时候，决定你的选择的往往是薪水的高低，可是你慢慢会发现，当你做你不喜欢的工作的时候，可能会备感厌倦，这个时候，你只是一个简单的赚钱机器，虽然有高薪，但你并不快乐。很多人忽视了这样一个事实：工作本身也是生活的一部分，工作质量的高低也决定了你的生活质量的高低，工作并不是毫无感情的，它对于你的意义可绝不在于只供你吃穿，实际上，它是你实现理想的途径，是使你生活得快乐幸福的隐形伴侣。

    因此，也可以说兴趣是选择职业的很关键的一点。这个时候，不要问“我能为我的工作做点什么”，而要同“工作能给我带来什么”。做一份你能胜任同时又喜欢的工作，这才是能使人生真正振作的乐事。

    如果你以相当的精力长期从事一种职业，但仍旧看不到一点进步、一点成功和希望的话，那么你就应该反思一下：从自己的兴趣、目标、能力来说，自己是否走错了路’如果走错了路，你就应该及早掉头，去寻找适合自己、更有希望的职业去发展。

    及时准确地确立优势目标

    做事箴言

    一个要摆脱生存困境、改变自己生存劣势的人，在人生定位这个问题上必须要有准确的判断，在自己的优势目标上要淋漓尽致地发挥，才能实现自我价值；否则，入错了行，就会在很多人面前处于下风，处处感觉到自己处于劣势。也就是说，要想成大事，心中不能不设立优势目标。

    这里所说的优势目标是指对自己的事业发展意义重大，又切合实际的目标。因为，我们只有及时准确地确立好自己的优势目标，明确什么是工作中应该做的，什么是工作中不应该做的；为什么而做，为谁而做；所有的要素才会明显而清晰。这就需要我们及时准确地确立好自己的优势目标。

    1．善于全面衡量

    设立优势目标，是走向成功的重大起步，必须配合行动计划作充分的思考。否则，就会走错路，做无用功，浪费宝贵的时间和生命。因此，无论如何，不能在设立目标时草率行事。

    同时，设定优势目标时，要在自己的工作阅历、气质与社会环境条件等方面反复琢磨，论证比较，一定要把它作为人生最重要的事情来做，切勿草率，否则会贻害自己。

    2．台理制定中短期目标

    中短期目标就是我们在不长的时间内，为实现某种愿望设立的一个明确的目标。比如，3年内晋升为公司主管，5年内成为一个拥有50万元的小老板……

    中短期目标是我们行动的指南针。我们每一天、每一个月、每一年怎么安排、行动，主要取决十我们的中短期目标怎么安排。

    没有中短期目标的人，难免做一天和尚撞一天钟。他们的人生就像浮萍，随着水流飘到哪里算哪里，随着时间一天、一月、一年的过去，从青年到中年、中年变成老年，最后无声无息地离开这个世界。一个人生有大目标的人，一定要在中短期目标里实现大志，否则，人生大目标便是空谈。一个看来很大的梦想，只要把它分步细化，使它变成中短期目标，则这个大梦想就容易实现。

    3．要有远大的目标

    优势目标愈高远，人的进步就会越大。所谓远大的目标，无非是要考虑更多的人更多的事，在更大的范围里解决更多的问题，将自己提升到一个更高的层次。

    有这样一个故事。在一个炎热的夏天，一群工人正在铁路的路基上工作，这时，一列缓缓开来的火车打断了人们的工作。火车停下来的时候，最后一节特别的车厢的窗户被打开，一个很低沉而友好的声音飘出来：“你好啊，杰克！”

    杰克——这群工人的负责人回答说：“咳，见到你真高兴！”

    于是，杰克与刚才和他打招呼的人吉姆·墨菲——铁路的总裁，进行了愉快的交谈。在长达一个多小时的交谈之后，两个人热情地握手道别。

    随后，杰克的下属立刻围了过来。他们对于他是铁路总裁墨菲的朋友这一点感到非常震惊。杰克解释说，十多年前，他和吉姆·墨菲在同一天开始在一家铁路工程公司工作。

    其中一个工人半认真半开玩笑地问杰克：“那为什么你现在仍在骄阳下工作，而吉姆·墨菲却成了总裁呢？”

    杰克非常伤感地说：“23年前，我是为1小时1．75美元的薪水而工作，而吉姆·墨菲却是在为一整条铁路而工作。”

    从这个故事中可知，一个人要有远大的目标。因为当你有远大的目标时，你才能取得事业L的成功。远大的理想，造就成功的人物。一个人拥有什么并不重要，重要的是他如何获得他想要的东西。

    4．目标需要不断调整

    不管是远大目标，还是中短期目标，你把它们设立起来，是为了指导、规划自己走向成功。所以，如果你设立的目标已经不太符合实际情况的话，就必须迅速做出调整和修改，千万不能将自己定出的目标作为一成不变的教条，以僵化保守的心态来对待。

    因此，定期作一次检查审验，对你制定的各种目标做出一些必要的调整和修改，使你很容易摆脱传统思维的束缚，对未来的发展有更高的眺望。

    有效实施你的职业目标

    做事箴言

    职业规划是职业生涯成功的第一步。不幸的是。很多职业人员并没有很好地把握自己的职业生涯，他们不知道如何去实现自己的职业目标，或者不知道要实现什么样的目标。职业规划永远都不嫌晚。

    新人职场的人都需要好好思考自己的未来。如果采取“我不在乎”或“一切都完了”的态度，你就无法发掘自己内在的潜能。你可以对自己的职业进行规划，并在这些规划的基础上采取明智的决策，这样就可以掌握自己的职业生涯。不要让你的职业任意发展，而要让你的职业按自己的计划发展！显然，你需要清楚你想成为什么样的人，并由此进行自我激励。

    1．慎重制定目标

    慎重制定目标是个人职业生涯规划的核心与前提。通过自我分析与认识，我们要明确自己该选择什么样的职业方向，即解决“我选择干什么”的问题。

    职业方向直接决定着一个人的职业发展，因而需倍加慎重。正所谓“男怕选错行，女怕嫁错郎”，选错了行业，可能会毁掉自己本该有所作为的人生价值。

    一般来说，一个人一生中大概有五次选择行业的机会，但最终还是要受自身能力和经验的局限，有一定的选择范围。因此有必要从专业特长出发，立足自身实际，尽早确定自己热爱的职业，减少职业规划的盲目性。按照职业生涯规划的择己所长、择己所爱、择世所需（所选职业只有为社会所需要，才有自我发展的保障）、择己所利（应该本着“利己、利他、利社会”的原则，选择适合自己、有发展前景的职业）四项原则，结合自身实际确定职业方向和目标。

    2．兼备近期目标和远期目标

    今后5年你准备到哪里生话呢？在为自己制定一个远期计划目标并开始奋斗实施时，决不能忽视了短期日标。比如说你希望你在事业上有所作为，但是你肯定希望你的职务是在今年能够得到晋升，而不是5年以后。

    要避免同时设立过多的目标。如果你有一打以上的目标，在你开始实施以前可能就被吓倒了。人的时间和精力都是有限的。无法对每一个目标全力以赴。一次的目标要控制在4～5个以内。在一个目标得以实现后，再去开始实施另一个。

    3．把目标告诉他人，以激励自己

    和老板或朋友一起讨论你的职业目标，这样你们就能在目标的适宜性以及实现目标的计划步骤等方面达成一致。向你的老板或朋友咨询这些目标是否实际，老板也可能会建议你参加某些培训来掌握必要的技能，助你实现自己的目标。

    4．与目标保持一致性

    你的目标要和你的人生使命保持一致，同样还要和那些与你距离很近、能时时影响你的人的看法保持致。例如，如果你的目标正好是你的配偶所竭力反对的，那就很可能会中途夭折。同样，在工作中，你的目标应该和公司的经营以及公司对你的期待保持一致。

    相反，如果是有抵触或冲突，那么，你在实现目标的过程中就会感到很不顺畅。没有理由把人家对你的要求和希望当做自己的目标。比如说，你的家人希望你在今后的20年里安定下来，中规中矩地工作，而你却希望寻找机会去做一番自己的事业。千万不要轻易自动放弃自己的主张。先对自己创业的可实施性进行考察、研究，如果是力所能及的，而你又愿意为此做出牺牲，那就一往无前地拼搏吧。

    5．结交志趣相同者

    结交一些生活志趣和你接近并心存高远目标且能达到的人。在与他们的往来、交谈、沟通中（甚至可能只是在网络上交流），你会受益匪浅。你可以先和两三个情趣相投的人交往，也可以加入兴趣、目标和你相近的组织，或者十脆把结交良师益友作为实现目标的过程之一。

    6．想像成功美景

    你可以想像E{已实现目标以后的美景。如果你减肥，想像自己的体重每天都在减少，自己的形体变得消瘦健美，不再大腹便便，身体一动就气喘吁吁；如果你在创立自己的事业，可以去憧憬自己已经成为大公司的董事长。美好的理想境界能给你跋山涉水的勇气和动力。

    切实执行工作目标

    做事箴言

    管理学专家彼得·德鲁克强调：在目标管理过程中，员工的自我控制应被充分重视起来。在目标管理制度下。由于目标设定，对各人应进行的方向与进度已有明确的规定，因此管理者应赋予员工充分职权，以使其能自我控制，为完成工作目标而努力，切忌处处加以干涉或给予不必要的指示。

    在目标执行过程中，员工进行自我控制的程度在很大程度上取决于管理者的授权是否充分。当然“自我控制”并不是说管理者可以置身事外，不闻不问，而是应采用“例外管理”的原则来从事管理活动。

    也就是说，当业务在正常的状况下进行时，管理者就不必干预工作的进行；但当业务发生严重的问题，与实际差异太大，或非员工的能力及权限所能解决时，管理者应适时予以适当的指示或协助，帮助其解决所面临的问题。

    在目标的执行过程中，管理者应对员工的能力有清楚的认识，信赖其有执行目标的能力。

    外因是变化的条件，内因是变化的依据。目标的具体完成，关键还在于员工本人。在目标的执行过程中，员工应注意如下事项：

    1．时刻铭记企业的总目标、部门单位目标以及自己的目标和工作进度，有效地运用自己的权限，通过自我控制，努力完成目标；

    2．对未列入目标的工作，也应用心去做，不应只限于自己的目标工作，这样，才能有效地完成所负责的全部工作；

    3．增强自我管理的意识和能力，在目标完成过程中，充分履行自我管理、自我控制；

    4．目标执行人自行决定完成目标的方法和应取得的成果，除非下属要求上级人员指导或协助，否则主管不要事事干预；

    5．完成目标的过程中所发生的特殊情况，应以最快的方式向上级提交报告，使上级及时掌握目标执行过程中的特殊变化。

    在目标的执行过程中，员工要不断地学习，以获得自我启发、自我成长的效果。

    把握好目标的方向与进度

    做事箴言

    有人说，坏的计划比没有计划更糟糕。这句话有一定道理。因为实施这个计划，必会导致我们正确的工作方向有所改变；因此，我们必须具备可随时修正、改进这个“坏计划”的调适能力当我们开始工作时，不论对错，都会得到反馈，而这些反馈的信息大多是我们在未行动前所无法获得的资讯。这种反馈回来的信息不仅可以充实我们既有的工作策略，补足若干先前未曾发现的细节内容，而且还可以指引我们调整工作的方向。

    欧洲有句古老的格言：“不容许修改的计划是坏计划。”的确如此。

    近代史上，有一群人特别成功，那就是在第二次世界大战中，曾被囚禁于纳粹集中营而幸存的人。赫姆瑞可博士在一本着作中拿这群人和战前即迁居美国的同龄犹太人作比较，结果发现，平均而言，这批幸存者的教育程度较低，但日后的事业成就较大，收入较高，较热心从事社会服务工作。赫姆瑞可探究原因发现，这些历经苦难折磨、却颇有成就的人，具有若干共同特质，其中最重要的两点是：随时准备主动展开新任务；能针对环境变化，随时进行调整与调适。

    20世纪生物学一再对我们耳提面命：调适就是生命，生命就是调适。只要朝着积极的方向改变，便毋须羞耻。

    很多人明明接收到新信息，却好像很难据此改变既有计划。他们拉不下脸来承认错误，也不肯重新考虑原来的目标策略或方法，只好硬着头皮，继续实施错误的计划。

    机会稍纵即逝，愈快改正错误愈好。

    重新探讨路径或谋略，非但不表示自己能力差，反而能显示自己的实力雄厚。聪明的人都了解，最好的计划是在资讯不齐全的情况下制定的。机警的人边将计划付诸行动，一边加强搜集资讯。

    我们必须随时准备面对出乎意料的情况——这些情况会引领我们走向未曾计划之处。我们必须知道，通往成功的道路往往迂回曲折，一定要预先做好心理准备。从出发点到终点不太可能是完全笔直的线，我们时而偏左，时而偏右。如目标订得足够清楚明确，在进行的过程中可根据实际情况，将这一切迂回曲折，统统纳入到我们的计划中。假如内心有明晰的前景蓝图，信心坚定、计划周全，具备随时调节的灵活弹性，便能对人生路上的一切状况应付自如。

    就好像一个制造电器用品的公司，在连续几年中，特别倾注心力在某一个特殊产品的领域中，直到公司成为该行业的独占者为止。而当该公司所生产的特殊产品不再为消费者所需求时，即是该公司应该结束的时候了。这个公司破产的原因就是，该公司将一个非永久有需求的产品带进了一个有限的市场，整个企业的成与败都在于这一产品。因此，你千万不能将自己的目标局限在某一个可能会随时结束的方向上。

    以坚强的意志为后盾

    做事箴言

    做一套想一套，行动和思想不统一对成功来说是致命的。因为每件事必定是先在走脑中进行酝酿，并且必定是围绕和遵照大脑设想的图景而展开行动的。一个人如果完全认为或在相当程度上认为自己不行或比较差，那他是绝不可能取得成功的。

    如果一个员工总是怀疑自己的办事能力，那他想把事情办好或办成就是毫无道理的，因而他总会导致失败。想将事情做到位的员工必定往好的方面想。他的思想必定富于进取精神，富于创造力，必定是建设性的、创新性的。

    有很多人的目标往往是相互矛盾的。因为他们一方面渴望富裕，另一方面在心底里却认为不可能过上富足的生活，那么，他们的心态、生命的过程所遵循的心理图景，则使得他们正努力从事的事情不可能取得成功。正是因为他们贫穷的心态、他们的怀疑和担心、他们自信心的缺乏、他们不具有相信自己能过上理想中的生活的积极观念，才使得他们与成功无缘。

    如果说梦想是成功的种子，那么成功的钥匙是什么呢？答案就是意志坚定，锲而不舍。你永远不要放弃梦想。在追求梦想的过程中，你会遇到一些挑战和障碍，但你必须坚持下来。你必须富有创造性，必须运用全部的才华来克服生活中的障碍。

    郑周永一手创建的“现代建筑”是韩国建筑业的霸主。“现代造船”超过日本同行，成为世界上最大的造船企业；而他的“现代汽车”更是无孔不入地奔驰在世界各地。为此，他被誉为“最有魄力的领导者”。这一切成就的取得，正源于他那惊人的坚定意志力，使他能够从一贫如洗的农家子弟，跻身于全球着名的企业巨子之列。

    回首往昔，贫困的乡村生活使少年郑周永难以忍受，16岁的他在一次偶然的机会中，发现北方的清津市正在修建港口和铁路。他带着自己偷偷积攒的4角7分钱，瞒着父母，从家里出发，风餐露宿地向1000多公里外的清津直奔而去。当时筑路工地的工作十分艰苦，每月的工资仅4角5分，除去饭钱，一个月最多也只能存1角5分。郑周永咬着牙告诉自己：为了让全家人过上好日子，再苦再累也要坚持下去。

    没过多久，又黑又瘦的郑周永被焦急万分的父亲带回了贫困的小山村。第二年春天，郑周永又与村里的另外两位伙伴偷偷逃到汉城，但他又失败了，不久又被一路追来的父亲带了回去。

    这年秋天，郑周永狠心拿了卖牛的钱踏上了南下汉城的孤独之旅。他进了一所会计学校的速成班。在那里，他拼命地学习。后来有一天，他又在校门口碰到老泪纵横的父亲，父亲太担心儿子了，农村里再苦再穷，至少能平平安安地过下去。但他的父亲根本没想到，他眼前的儿子已经远远超出了自己的想像，早已炼就了超人的坚强意志。

    19岁的郑周永第一次不是私自离家而是向父母告别，开始了他在汉城的奋斗生涯。

    不管阻力来自何方，不管阻力有多大，他终于还是一路走了过来，虽然一次次被父亲带回家，却丝毫未能动摇他的决心。之后，郑周永不知经历了多少磨难，凭着他那百折不挠的坚强意志，终于成就了多年的梦想。并且在奋斗的历史中，这个梦想也不断地延伸、实现、再延伸……

    行动是目标实现的保障

    做事箴言

    在决定投入到某一项工作之前，先要对选项工作做一个全面的了解，对自己如何在这项工作中施展才华。预估一个整体的目标，然后为完成目标孜孜不倦地努力工作，必会有所回报。

    明确的目标是你自己创造出来的，没有人能代替你，它也不会自己创造自己。

    但是你打算怎样来面对你的目标呢？

    你该什么时候付诸行动呢？又该怎样付诸行动呢？

    拟定一个实现目标的可行计划，马上行动。

    你要习惯“行动”，不要耽于“空想”。如果你不行动，就会一事无成。

    据说，美国有个落魄的青年人每隔两三天就到教堂祈祷，而且他的祷告内容几乎总是相同的。

    “上帝啊，请看在我多年来敬畏您的份上，让我中一次彩票吧！阿门。”

    几天后，他又垂头丧气地回到教堂，同样跪着祈祷：“上帝啊，为何不让我中彩票？我愿意更谦卑地服侍您，求您让我中一次彩票吧！阿门。”

    又过了几天，他再次出现在教堂，同样重复他的祈祷。如此周而复始，他不间断地祈求着终于有一次，他跪着发问道：“我的上帝，为何您不垂听我的祈求？让我中彩票吧！只要一次，让我解决所有困难，我愿终身奉献，专心侍奉您……”

    就在这时，圣坛上空传来一阵宏伟庄严的声音：“我一直在垂听你的祷告。可是你只有愿望没有行动，可怜的孩子啊，最起码你也应该先去买一张彩票吧！”

    对目标的实现要有强烈的把握，进而拿出有效且实际的行动。不要坐在那里空耗时间，现在就开始行动起来吧。

    行动本身会增强信心，不行动只会带来恐惧。克服恐惧的最好方法就足行动。

    当你拟订一项工作目标后，首要的步骤就是把它写在纸上，这样才能使目标具体化。随之最重要的一步就是立即让自己行动起来，不要一拖再拖。只要你在接下去的10天内每天都能有持续的行动，那么这10天小小的行动就必然会形成习惯，最终把你带向成功。

    克服拖拉的坏习惯

    做事箴言

    假如你做事拖延，那你绝不是称职的员工。如果你存心拖延逃避，你就能找出绝佳的托辞来辩解为什么事情不可能完成或做不了，而为什么事情该做的理由却少之又少。把“事情太困难、太昂贵、太花时问”种种借口合理化，要比相信“只要我们够努力，就能完成任何事”容易得多。

    如果你发现自己经常为了没做某些事而编造借口，或是想出千百个理由来为没能如期实现计划而辩解，那么现在正是该面对现实好好做人的时候了。

    翻阅历史，你会看到，所有伟大人物的历史，都是一部和时间赛跑的历史。马克思说：“我不得不利用我还能工作的每时每刻来完成我的着作。”他的头脑就像停在军港里待发的一艘军舰，准备一接到通知就开向任何思想的海洋。列宁在一生中也处处迸射着和时间竞赛的光芒，他总是十分珍惜时间，把生命的每一分钟都献给革命。

    依据计划所列的优先顺序，迅速、果断、有效率地采取行动，可以把你因迟疑、拖延所带来的不快、压力一扫而空。要主动控制时间，少做浪费时间的事，多做能节省时间的工作。

    研究表明，大约有20％的成年人喜欢拖拖拉拉，这给他们的工作和生活都带来了不良后果。所以，要与拖拉习气作斗争，要设法做到：

    1．定出期限

    即使计划中没有时限，你也要为自己定上一个。要确实地为自己定一个时限，在终期来临之际去看看做了多少工作，你也许就会吓一跳。所以，在每一周末来临之际，你都应问问自己究竟做了多少事？

    2．砍掉枝枝节节

    注意因事情停止和重新返工而浪费掉的时间和精力。要学会在某段时间内集中心力干某一件事，这会给自己树立一种风范。而且，在你放下一件事情以前，你都力求把它了结，或至少提出解决的办法来，这样，就给自己培养了一种很好的习惯，这种习惯会为你的将来带来很好的回报。

    3．化大为小

    善于化大为小，就能很好地解决难题。出成绩的人大都懂得这种方法的价值。你想写一本200页的书稿吗？每天写1页，不到7个月就可完成。想一下做完，只能被目标本身吓倒。有了艰巨的任务，第一步先分解它，把它化成一系列小任务，然后再去一个接一个地完成。这样就可有效避免拖拉。

    4．增强实施的勇气

    勇气是克服怯懦、付诸实施的能力。潜力之所以没发挥出来，是因为自己限制了自己，如能突破胆怯的限制，就能充分发挥潜力。

    5．利用兴致

    你无意写报告，却可能有兴致翻阅有关资料；不想修天线，却可能愿意搜集所需元件。在该办的事中先捡有兴致的办，让精神状态为你服务。

    6．向人保证

    提出保证，限定完成工作任务的时间，会使人产生一种有益的焦虑和时间紧迫感，这会有效地克服拖拉。

    7．每天做结算

    “每天即在眼前，学会把每一天当作礼品来对待”。每天起床前要决心过好今天，还准备让明天过得更好。把时间看做财富，你就不会再拖拉了。

    8．每天问自己

    最好每天早晨问问自己：“我面临的最大的工作难题是什么？今天打算把它解决到什么程度？该做哪些事？”不要忘记，克服了拖拉的习惯，你就会跑在时间的前头。

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