在农业社会，暴力是权力，是支配社会的一切；在工业社会，金钱是主宰，是最高的价值物；而在未来社会，知识才是真正的掌权人，一切都由知识来衡量。

    ——托夫勒

    2-1我们已经进入了知识社会

    有这么3个人，一个是计算机软件高级工程师，一个是计算机维修技工，一个是打工的初中生。他们一同到某计算机公司求职。结果是第一位年薪50万元，还提供了住房，安置了家属就业；第二位年薪8万元；第三位被拒绝，继续回去打工，每月1000元到1500元。

    以上的事实说明了这么一个现象：知识、技术水平越高，越受社会欢迎；反之，就越会被社会淘汰。道理很简单：我们进入了知识经济时代。在知识经济社会，知识和技能的含量不但决定着你一个人的就业的难易，岗位之优劣，更决定着人的命运和成败。

    有这么一则“30岁前如何的10万年薪冲刺”的故事：

    小王，男，28岁，硕士学位。他学的专业是材料加工与自动化。24岁时他大学毕业，就有三家IT公司同时录用了他。他经过深思熟虑后选择了一家技术力量和发展潜力最好的公司。他在公司干的是技术翻译工作，他出色的英语能力和计算机专业操作技能使他他的发展十分顺当，从业3年，其薪酬直线上升，居公司同行前列，至今巳是年薪10万元的白领。目前，他正考虑新的职业定位：到公司的海外部从事技术服务工作，到时候他的年薪将再跃上一个台阶。

    为什么这位小王不到30岁就“年薪10万”了呢？他的奥秘在于知识的积累，技能的精通，正象他说的那样：“我在学校里跟老师做课题时，就十分注重计算机和自动化方面动手能力的培养。而且在专业之外，我还对营销学产生了浓厚的兴趣。”

    知识的积累和精通，使他得到了公司的青睐，成为一名受公司重视的高薪白领。

    再来看看“打工精英”或“打工皇帝”们的经历和身价吧：

    杨元庆，联想集团总裁兼CEO。 1986年毕业于上海交通大学，1988年在中国科技大学取得计算机专业硕士学位。1989年进入联想集团工作；1994年，出任联想电脑公司总经理；2001年，杨元庆出任联想集团总裁兼CEO。2005至2006财年的薪酬为2175万港元。

    谭群钊：盛大互动娱乐有限公司首席技术官兼资深副总裁、总裁。1976年出生，1996年毕业于华东理工大学，并取得化学工程学士学位。参与完成的项目获石油与化工局科技进步三等奖、上海市科技进步三等奖。999年入主创业盛大网络公司。2001年参与引进网络游戏“传奇”，同年组建技术保障中心，成功建立网游技术运维体系。其个人身价为6.46亿元人民币。

    这组文字说明了这样一个事实：在知识社会里，知识精英和技术精英最受企业欢迎；知识技术水平越高，其年薪或身价就越高。

    美国著名未来学家托夫勒说：“在农业社会，暴力是权力，是支配社会的一切；在工业社会，金钱是主宰，是最高的价值物；而在未来社会，知识才是真正的掌权人，一切都由知识来衡量。”这句话告诉我们，知识和技术已经成为现代社会生产力最主要的因素，是获得财富的重要的因素。

    有一个名词的变化很值得人们深思：过去大家常说最有钱的是“资本家”，现在却变成了“知本家”。

    什么叫“知本家”呢？知本家就是知识型劳动者，拥有丰富知识和技术，这种知识和技术巳成为企业重要资产和资本，因此他们是“知识资本家”。一些有重大科学成果和发明专利的专家学者都是知识资本家，如“杂交水稻之父袁隆平”，当其占有相当股份的“袁隆高科”股票上市之时，他就成了亿万富翁；还有腾讯董事长马就因为发明了QQ而成为巨富。这种“资本”不同于传统资本，它具有迅速扩张急剧发展的特点和能量，因而他们富得更快，而且其规模惊人，如比尔·盖茨几年的功夫就达到身价数百亿美元，而传统产业如洛克菲勒者干了一辈子才达到身价10亿美元。

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    知识倍增的年代

    当今年代，知识和技术正在以越来越迅猛的速度发展。有人说是“知识爆炸”，也有人说是“知识倍增”。现在一年的变化，可以相当于过去一两百年的变化，全球每5分钟就有新技术、新发明诞生，相当于中世纪500年乃至上千年！而且越来越快！

    据英国学者詹姆斯·马丁统计，人类知识的倍增周期，在19世纪为50周年，在20世纪上半叶为10年左右，到了70年代缩短为5年。到了80年代，几乎到了每3年就翻一番的程度。进入了21世纪，大家可以想象一下，它是怎样的“倍增”，怎样的“翻番”呢？

    知识和技术快速发展的一个同步现象就是其“折旧率”也越来越高。专家曾经推出这样的“知识折旧理论”：“一年不学习，你所拥有的知识就得折旧80％”。美国约克郡大学副校长詹姆斯爵士说：“我1931年在牛津大学取得第一个化学学位。”但是他看到了近年牛津大学的化学试题之后说：“现在有近三分之二的试题是我毕业时还没有的知识，不仅我现在不会做，而且以后也答不出来。”

    学术界中有这么一个反映知识变化的公式：

    C（学习速度）＜L（变化速度）=D（死亡）。

    就是说，一个人也好，一个团体单位也好，如果学习的速度赶不上社会变化的速度，就无法生存！这是我们在知识社会期面对的机会和挑战。

    比尔为什么不会下岗？

    比尔是褔特汽车公司的一名装配工人。随着高科技时代的到来，他这个部门很快就要“全面自动化”，不再使用人力了。同事们又恼又愁——他们大都步入中年，本以为可以在装配线上干一直干到退休。比尔的处境同他们一样，同在这艘即将沉没的船上。但是，他为自己制造了救生艇。

    在一切都没有定案之前，比尔利用晚上时间去学习计算机硬件修护，并将此事告诉主管。大约过了一年，事情真的发生了，公司遣散了110名工人，以机器人取代之。比尔收到被解雇通知后，要求与主管面谈一次。他告诉主管：“你可能很需要一个人，让这些新机器保持最佳狀况态。而且这个人十分熟悉装配线的作业情形和可能注意的事项。”主管忙问：“谁？”他回答道：“我！”主管十分高兴，很快的上级推荐了比尔。后来比不但保住了工作，还增加了薪金，而且还多了一个新的头衔：硬件维护工程师。

    不断适应社会，不断学习新知识、新技术，才能使自己生存和发展，这就是知识经济、知识社会对每个人的基本要求。想想看，假如比尔不努力学习计算机硬件修护技术，等待着他的是将是什么呢？那就是与110名工人同样的命运。

    “知识改变命运，学习成就人生”；“我为不懂得学习的人感到可悲”，这就是我对青年们讲得最多的人生忠告。

    成功小揭示

    一年不学习，你所拥有的知识就得折旧80％。

    知识、技术水平越高，就越受社会欢迎；反之，就越会被社会淘汰。

    知识改变命运，学习成就人生。

    人生思考题

    1、 为什么说“一年不学习，你所拥有的知识就得折旧80％”呢？

    2、 要做到“30岁前年薪30万元”或成为百万富翁，你应该怎么做？

    2-2知识资本导致世界财富的大转移

    美国未来学家托夫勒在《力量的转移》中说，“知识资本最终导致世界财富的一次大转移” ，即财富将从传统的“有形资产”（如土地、黄金、货币）转移到拥有“无形的资产”（知识、专利、技术）中来，转移到知识资源掌握者手中。这句话揭示了现代社会知识和财富之间的关系，那就是知识就是金钱；知识资本导致世界财富的大转移；知识打造着财富的神话。

    ·知识打造着财富的神话·

    在今天和未来世界，知识已经成为财富的主宰者；知识总在打造着财富的神话。据统计，近年来全世界的百万富翁，80％是电子计算机高科技和风险投资产业的年轻人。

    有这么一位出生于二十世纪50年代的美国青年，从小喜欢看电子、经济、历史和人物传记的书，大学时光放弃了读哈佛大学的学业，创办了电脑软件公司，他凭借超前的眼光、领先的科学技术和良好的人际关系，研制出世界一流的软件产品，受到全世界广大用户的欢迎，一路做大做强，其巨额财富滚滚而来，最高时达800亿美元，成为连续8年稳居世界首富的软件产业巨头。他，就是用知识创造了人类财富的神话的美国微软公司的创始人比尔·盖茨。

    有这么一种人，用自己的实践印证了“知识就是财富”的现实。科技实业掌舵人陈天桥，原来是个复旦大学毕业生，创办高科技实业“盛大网络”，6年创造价值150亿元，成为2004年“胡润中国百富榜第1名。

    乔布斯是个令人羡慕的亿万富翁，他的成功和财富来自他的知识、发明和创新。他先后领导和推出了麦金塔计算机、iMac、iPod、iPhone等风靡全球亿万人的电子产品，把电脑和电子产品不断变得简约化、平民化，引领全球资讯科技和电子产品的潮流，深刻地改变了现代通讯、娱乐乃至生活的方式。他是一位是用知识改变世界的天才，人类罕见的“知本家”。

    网络软件专利发明人、“QQ”之父、腾讯控股董事长兼首席执行官马化腾，28岁发明“QQ”，成为亿万富哥，身价为1·41亿美元，荣登“2004年中国福布斯富豪榜”，被美国有线新闻网评为“2004年全球最具影响力的25名商界领袖之一”。

    当今职场哪些人收入最高？是有知识的聪明人。什么是“有知识的聪明人”？第一是这个人学习领悟能力大；第二是学了以后可以变为已有，并在不同领域里变通，举一反三，加以升华；第三是能将所学的知识应用到实际工作中去。这种人实际上就是富有知识、善于运用知识、转化知识和富有实战和操作能力、创新能力的“知本家”，这样的“知本家”所获得的年薪百万或千万这样的高收入无疑是自然而然的了。

    有人总结中国改革开放后先后出现的4代富翁：第一代靠体力，第二代靠魄力，第三代靠财力，第四代靠智力。所谓“智力”，就是知识、技术、专利和创新。像上面所说的陈天桥、谭群钊等就属于靠“智力”致富的“第四代富翁”。

    相反，如果没有知识技能，没有专业技术，你就会处在极为不利的困境中，如失业、下岗，只能靠打工、当保姆谋生，成为社会的弱势群体。

    在当今年代，高科技往往带来高利润。资料表明，人类的太空事业已经带来了巨大的经济收益。据统计，美国将空间技术转化为产业，巳创造出2万亿美元的利润；1969年耗资240亿美元的阿波罗登月计划，科技成果转化为民营后衍生出数千亿美元的市场；美国在载人航天上的每1美元投资都有9美元的回报。欧盟、俄罗斯等在人造卫星民营应用上每年都取得巨大的经济收获。可以说，谁拥有尖端技术，谁占领了太空，谁就获得巨大财富。难怪当今的21世纪，各国在太空领域进行着你追我赶的科技大拼比。

    “聪明、更聪明、最聪明的国家”

    美国著名作家、《世界是平的：21世纪简史》一书的作者托马斯·弗里德曼认为：当今世界已进入了知识经济激烈竞争年代，新技术越来越增强了知识的价值；人们将越来越少提及“发达、发展中和欠发达国家”，而是越来越多地提及“聪明、更聪明、最聪明的国家”；发达国家对付像中国这样的低收入的新兴经济体的唯一战略就是“越来越聪明”而不是“越来越便宜”地工作。

    什么是“越来越聪明”？“越来越聪明”就是越来越拥有优势的领先的知识、技术和思想。

    新加坡国土那么小，没有什么自然资源，为什么那么发达？因为新加坡人脑袋很聪明，他们充分利用了本国的阳光、海水、沙滩和世界各地的人才，而且整天都在想如何变得更聪明，如何吸引更多的人才和资金。事实就是这样：哪个国家“聪明、更聪明、最聪明”，哪个国家就会兴旺发达，就会在知识和科技的激烈的竞争中胜出。

    成功小揭示

    在农业社会，暴力是权力，是支配社会的一切；在工业社会，金钱是主宰，是最高的价值物；而在未来社会，知识才是真正的掌权人，一切都由知识来衡量。

    在今天和未来世界，知识就是金钱；知识打造着财富的神话。

    人生思考题

    1微软公司是世界软件产业的龙头老大，它靠什么取胜？

    2 为什么说“当今社会，知识主宰命运，知识创造财富”呢？

    2-3知识决定你事业的成败

    ·现代企业靠什么取胜？

    众所周知，美国微软公司是世界软件产业的龙头老大。微软靠什么取胜？靠的是领先的知识、技术的创新和市场开发。公司开发“WINDOU95”第一张光盘，集中了一大批尖端的软件工程师，投入2。5亿美元！取得了近乎垄断的技术优势、产品风靡世界市场之后，他的第二张光盘的成本就大大降低，才几美分。靠技术取胜，靠市场取胜，就这么简单。

    腾讯公司是即时通讯领域的领导者，也是中国领先的互联网技术公司。自1998年成立以来，腾讯公司一直以追求卓越的技术为导向，并处于稳健，高速向前发展的状态。公司主要产品有IM软件、网络游戏、门户网站以及相关增值产品。腾讯公司自主开发的即时通讯软件——腾讯即时通信(Tencent Instant Messenger，简称TIM或腾讯QQ)，拥有数以亿计的活跃用户，已成为华人地区最大的即时通讯网络。腾讯QQ庞大的用户数体现了腾讯公司对强负载大流量网络应用和各类短讯通信应用的技术实力。

    知识、信息和科技是第一竞争力。在现代经济中，科技和知识决定着企业的兴衰——谁一旦取得了优势，谁就将进一步取得优势；相反，谁一旦失去优势，谁就将进一步失去优势！这可以说是当代市场经济中的一条铁律。

    因此，世界各跨国公司纷纷致力于高科技开发，不惜重金投入，以取得竞争优势。美国国际通用电器公司（IBM）每年投入科技研发费是50亿美元；MK制药公司每年投入15亿美元，占总收入10％以上；世界300家大公司每年投入的科技攻关费达到2160亿美元。中国最具竞争力的海尔集团每年投入数以十亿元计的资金来研发新技术新产品；国内具有自主创新和知识产权的著名高科技企业如中兴通讯每年都将占总收入的10％以上的资金投入知识创新和新产品开发。

    著名民营企业深圳华为集团是个从头到脚都是高科技的企业。它的成功奥秘是舍得下本钱搞新商品的研发。《华为基本法》将“每年收入中至少拿出10％投入技术研发”作为企业发展的根本章程写下来。仅2003年，华为就在研发上投入了30亿元人民币。在20000名员工中，研究人员就占46％，在全球范围内成立了10多个研究所，其NGN、WCDMA、ASIC芯片等研发项目都是采用跨国同步发展的模式。

    相反，缺乏知识创新者终将被淘汰。当今世界500强，每年淘汰好几十个；美国硅谷，每年都有10000个企业诞生，但也有上万个企业倒闭；中关村也是如此。为什么破产？为什么倒闭？原因是明摆的：缺乏核心技术，缺乏知识创新，缺乏一流人才。

    20世纪90年代初，中国商界出现了一个响亮的名字：飞龙集团。这最初是一个来自沈阳的只有60多职工、注册资金75万元的小厂，因开发了保健药品“延生护宝液”而迅速崛起。飞龙的“秘密武器”不是靠科技进步和领先，而是开展大规模的密集型广告大轰炸：用数百万、数千万元甚至上亿元打广告，短期获取超额销售量和利润，1993、1994年广告费超过亿元，获利润超过2亿元，一跃成为中国保健品行业的龙头老大，其发展速度居全国医药行业首位。飞龙的创办人姜伟因此先后荣获三大桂冠：全国杰出青年企业家、中国十大杰出青年、中国改革风云人物。

    然而，科技和管理的竞争是残酷的，不出三四年，飞龙的科技含量很低的产品再也不具备竞争优势，高密度的广告轰炸产生了消费者的关注度消退，同时具有更高科技含量的新产品纷纷拥入市场展开竞争，飞龙于是很快就陷于绝境，而出现了种种危机：根本没有找到一个稳定的消费群体，广告支出调控无力，财务恶化，销售市场一泻千里，公司宣布进入休整期，“抢注伟哥”失败，公司的“飞龙”产品，连同姜伟本人的名字从此在经济界销声匿迹……

    知识技术推助你成功，带给你财富

    在现代社会，成功靠什么？致富靠什么？许多成功人士都会不约而同地告诉你：成功来自知识和科技。

    沈阳市有一个有名的品牌酸菜叫“榆园酸菜”，它的创业者是一位名叫罗刚的中学生物教师。他有一个特别喜欢吃酸菜的朋友，有一天对他说：“你在大学时就学过食用菌，后来又跟着导师搞了不少这方面的研究，你能不能研究研究，让我一年四季都吃上可口的酸菜呢？”朋友的话让罗刚心里一动。

    他开始考察市场，发现卖酸菜的人还真不少，但大多是由卫生条件很差的小作坊利用醋酸精泡的酸化白菜或甘蓝。他开始了艰苦的创业。他和同是学生物出身的妻子一道，利用住处作为厂房，买了几口大缸，运用他们学过的生物技术，日夜钻研，制作出市民喜欢的“黄袋酸菜”，很快在市场上畅销。由于“黄袋酸菜”的畅销，很快就出现了假冒劣货。为了保权益，他注册了商标，起名为“榆园酸菜”。几年创业，他踏上了千万富豪的行列，目前他投入数百万元建起了占地30 000多平方米的厂房，年加工1亿公斤蔬菜，出品各类酸菜5000万袋；经营蔬菜基地50 000亩，带动当地农户5000户就业。

    当掌声响起的时候，这位“酸菜王”向大家透露了成功的奥秘：“我的成功完全是靠科技创新！”

    窦铁成原本是一个只有初中文化的工人，爱岗敬业，快乐工作使他成为中国中铁一局的“金牌员工”、“工人教授”。30年来，窦铁成先后提出施工设计变更6次，解决技术难题52项，为企业创造效益和节约成本1380万元。他负责安装的38个变、配电所，全部一次性送电成功。他亲手带出了300多名徒弟。中国中铁一局电务公司目前共有电力工技师42人，其中35人是窦铁成的高徒。如今，“窦铁成”三个字几乎成了中铁一局电务公司技术保障的一个品牌，他也被同事们亲切的称为“窦教授”。

    知识改变命运，学习成就人生，这就是“工人教授” 窦铁成的故事给我们的启示。

    中国农民自古以来就是“日出而做，日入而息”、“面朝黄土背朝天”的高强度劳动和低收入阶层，然而改革开放了，不少农民却成了财源滚滚的富人。

    四川有个农民叫周兴和，只有小学文化，但他刻苦学习技术，以秸秆为原料，用3年时间研制出高档建筑材料“秸秆隔墙板”，这个科技环保项目获得了政府的大力支持，获得了国际爱因斯坦发明金奖，其产品年收入为3000万元。知识和科技，给他带来财富和成功。

    海南省有一位被誉为“西瓜大王”的农民，他的名字叫梁亚宽。他没读过大学，16岁就开始学习钻研种西瓜，他利用花粉基因原理，培育出优良品种“创利1号”并获得国家专利局专利商标。“创利1号”的特点是高产、优质、抗病，其亩产平均达3000公斤，最高可达5000公斤，产品畅销大江南北，一跃成为拥有数千万元资产的农民实业家，并荣获“全国科技进步带头人”、“海南省科技转化奖一等奖”、“全国劳动模范”等荣誉。“创利1号”具有极强的辐射示范效应，带动了千家万户跟着他学，他创办了拥有300多名会员的海南省第一家西瓜协会，带出了数十位创百万元的种瓜老板。那年他的“创利一号”系列西瓜种子被国家航天局帯上“神州7号”大空飞船，他因此成为第一位出产“航天西瓜种子”的西瓜大王。

    为什么同样是农民，同样是种地养猪羊，同样是辛勤劳动，可为什么有的人成了百万富翁，有的人却挣不上饭吃，挣扎在贫困线下？多是因为其知识、技术和观念的差异。“胡椒大王”、“西瓜大王”、“菠萝大王”，哪个不是靠知识、技术致富的呢？

    成功小揭示

    在现代经济中，科技和知识决定着企业的兴衰——谁一旦取得了优势，谁就将进一步取得优势；相反，谁一旦失去优势，谁就将进一步失去优势。

    知识改变命运，学习成就人生，知识总是实实在在地推助你成功，带给你财富。

    人生思考题

    1、微软公司是世界软件产业的龙头老大。它靠什么取胜？

    2、为什么同样是农民，同样是搞种养，同样是辛勤劳动，可为什么有的人成了百万富翁，有的人却挣不上饭吃，挣扎在贫困线下？

    2-4 学习力是竞争时代的第一竞争力

    当今竞争时代，什么是第一竞争力？世界著名企业家戴尔做出了惊人的回答。他要求所有员工和应聘者都要具备如下5种能力：迅速学习的能力；在变化环境中生存的能力；递交成果的能力；解决问题的能力；组织团队的能力，其中“迅速学习的能力”是第一位的。他认为学习能力是形成创造能力的基础，是最持久的竞争力。戴尔是个有眼光的企业家，他告诉他的员工，在知识经济社会，在竞争时代，学习力就是说是第一竞争力，而且是最持续的第一竞争力。

    成功人士是怎样学习的

    世界首富比尔·盖茨十分注重个人的学习。有人问他，你是不是老是疯狂学习和工作到清晨4点？他答道：偶尔。但大部分是夜里十二点，然后吃夜餐，然后回家再阅读一个半钟头。可以说，勤奋学习打造了这位世界首富。

    联邦快递的创始人史密斯，每天要花4个钟头阅读新知识；世界500强企业的CEO们，每星期要读30本杂志和图书。

    亚洲首富、韩国著名企业家孙正义，年青的时候得了一场大病，住院两年，阅读了2000部书籍，平均每天阅读2·7部，真正把医院当成了图书馆。

    华人首富李嘉诚，夜里睡前要学习2个钟头。他说他就是靠不断学习，提高素质来领导和支撑他的巨大的商业王国的。

    台湾著名企业家陈茂榜的学历只有小学毕业。1976年，因为在企业上卓越的成就，荣获美国圣若望大学颁授名誉商学博士学位。陈茂榜的实力来自他几十年来从不间断的自修。十五岁时，他在文明堂当店员时，坚持每天晚上九点打烊之后刻苦读书。他依自己的兴趣，先从小说、传记等读起，渐渐涉及经济与文学等较专门与深入的书籍。他在书店工作了八年，也读了八年的书。

    中国最年轻的中科院院士、中国科学院金属研究所所长卢柯，以在纳米晶体研究领域跃进世界前列，以其杰出的贡献荣获近30项国际国内自然科学奖。有一次，他回母校作报告，有人问他是如何成功的，能否透露一点“奥秘”。他说了这样一段话：“多年前的今天我读书，现在我还在读书。要建议大家利用现在大学良好的环境，抓紧时间读书。”他读书非常勤奋，专业视野相当广泛。他究竟读了多少书？他的那份“简历”很能说明问题：20岁，毕业于南京理工大学机械系；同年到中科院金属研究所攻读硕士学位；25岁，在金属研究所获得博士学位；27岁，被聘为中国科学院金属研究所研究员；30岁，成为博士导师；32岁，担任“快速凝固非平衡合金国家重点研究室”主任；36岁，出任中国科学院金属研究所所长；38岁，获中科院院士称号。

    卢柯成功的“奥秘”之一，就是多读书，常阅读，不断学习，拓宽专业视野，不断丰富和充实知识。

    赵忠祥是大家极为熟悉的中央电视和著名主持人。他的风采、他的渊博、他的幽默、他的学者型主持风格，给人们留下深刻的印象。在中央电视台40余年的工作中，担任过新闻、专题、综艺等各类重要节目的播音与主持工作，主持过《正大综艺》获好评，积极投身于环保宣传20余年，尤以《动物世界》和《人与自然》为代表栏目，这两档栏目都是观众最喜爱的节目之一，《动物世界》已成为中国老百姓家喻户晓的栏目。他获过“五个一工程奖”、“政府奖”等多项大奖。

    赵忠祥为什么有这丰富的知识，过人的才华，取得这么辉煌的人生成就？最重要的原因，就是努力学习多方面的知识。他先后四次上业余大学，拿了四个业余大学的文凭；他曾经学习美声唱法，学习民族唱法；他曾经花三年时间去吊嗓子；他曾经学习京韵大鼓，学习相声；甚至向华罗京先生请教什么是运筹学；他向著名画家学习怎样画驴；他刻苦地练习书法，并且平时大量地背诵中国古典诗词。广泛学习多方面知识，使他具备了非常丰厚的文化素养，为他的事业发展奠定了非常坚实的基础。

    专家断言：我们巳经进入了学习型社会。学习型社会的本质特征就是：学习，接受教育，増长知识，不仅仅是在学校里的事，是一个人一生的过程。一个人，要想在激烈的竞争中生存、发展，就必须时时学习，处处学习，事事学习，不断学习，永远学习。这就是现代社会成功的人士致胜法宝。

    大学生和知识的话题

    有人问我，现在的大学毕业生实际知识量究竟有多大？请我给打打分。我的观点是：很低！我有一个公式，我戏称之为“符氏公式”：

    实际知识量=书本知识成绩Ｘ实际操作和设计能力系数Ｘ知识折旧系数Ｘ社会应用知识系数

    举个例说吧，你大学以90的高分毕业，假如你的实际操作和设计能力系数为70％，知识折旧系数为50％，社会应用知识系数为50％的话，那么你的实际知识量可以这样来表述：

    实际知识量=90分Ｘ70％Ｘ50％Ｘ50％=15。7分。

    你这个“15·7分”，（当然，这仅是举个例子而巳。实际生活中各人因为其生活学习经历不同，个人整体素质不同，其毕业分数、实际操作和设计能力系数、知识折旧系数和社会应用知识系数也是不同的）能被用人单位看好吗？能找到你理想的工作吗？这么点“知识”不努力学习，终生学习行吗？

    现在大学里有一句口号：“学会学习。”什么叫“学会学习”呢？就是具有很强的“学习力”，不断打开知识的视野，不断更新自己的知识，不断学习和掌握新的技术，不断掌握获得知识、研究学问的方法。

    大学生怎样学会学习，怎样充实和丰富知识，怎样“学以致用”，怎样走向社会，怎样迈向成功，在当今的“知识社会”或“知识经济”中，这是一个十分重要的人生课题。

    这里有几个大学生学会学习，获得知识和技能的故事：

    海南大学有位大学生叫黄耀华，三年来刻苦自学电脑软件知识，获得世界首富比尔·盖茨亲笔签字的微软国际认证工程师、产品专家、数据库专家三个证书。他家在穷困的农村，从小爱玩电脑，家里买不起电脑，就到邻家学拼命学。上大学后，他挤出时间，克服自学的种种困难自学电脑。他很刻苦，四年不曾看一次电影。他获得了 “海南省十大优秀大学生标兵”、“海南大学最具创新精神和实践能力的大学生”等，成为大学生中的“获奖专业户”。大四时，就有多家大企业高薪聘请他加盟公司。

    像这位黄耀华就是一位具有很强的“学习力”的青年，我认为他应该得100分！这样的大学生毕业后放到社会上，放到职场上，自然就成为用人单位“抢着要”的“香饽饽”！

    众多媒体曾经刋登过这么一则“史上最牛大专女生”的新闻：

    曹晓洁是一个民办高校的大专女生，却成为本科生云集的服务外包人才实训基地的Club副主席。她熟悉英语和日语，还没拿到自考本科毕业证，就被IBM公司、福富软件(日本富士通软件在中国的合资公司)、印度INFOSYS公司等三家跨国软件公司相中，纷纷开出优越条件让她在职实习。她是700多名同学中唯一被3家跨国软件公司同时相中的应聘者。经当地媒体报道后，曹被网友评为“史上最牛大专女生”。曹晓洁酷爱英语，她始终把学习作为首要任务，并抓住一切机会锻炼自己。她相信知识能改变自己的命运。她竞选学习部副部长，组织英语角，并经常活跃在各种晚会、典礼等活动的台前幕后，大大小小的奖励、荣誉是对她成绩的最好证明。她对日语同样是十分投入，先应征了一个日语学习小组组长职位，组建了自己的团队——“七匹狼”，曹晓洁是团队中唯一的女生，且资历最浅。

    丰富的英语日语知识和社会实践知识和能力使她在众多大学生中脱颖而出，独领风骚。刻苦学习，比别人拥有更多的实用知识，比别人拥有更强的实践能力，这是这位“史上最牛大专女生”的竞争力之所在，也是她成功的根本奥秘。

    博士学技工

    在青年群体中，博士可谓“学富五车”了吧，然而生活和职场偏偏不认这个理，有时博士的知识和技能还真的比不上别的人。

    身为博士的成先生被一家电机公司录用，担任综合生产部副经理。博士抓生产，可谓“人尽其才”了吧，但他却搞得十分糟糕。有一次，他把自己设计的模具图纸交给工人加工。接手的技工一看，马上指出设计上的不合理。他觉得很没面子，固执地坚持他的设计。结果加工出来的模具成为废品，给公司造成了5万元的损失。这件事给他带来巨大震撼：难道博士不如技工？经过一番反思，他觉得自己空有一身理论，而没有很好与实践相结合，缺少实际操作的技能，很需要再学习！

    于是，他做出了一个令同事和女友都坚决反对的决定：先学技工，做技工。他报名参加了高级模具高级培训班。经过一番勤学苦练，他取得了初级模具技工证书，并应用于生产实践。一天，他发现公司一张模具设计图纸的数据有误，便提出纠正意见，经过一番争论和耐心说服，终于使公司接受了他的意见，使公司避免了30万元的损失，受到了公司领导的高度赞扬，并重新提拔他为综合生产部副经理。两年后，他拿到了高级模具师证书，并在一个有500人参加的省级模具技能大赛上获得了季军。这回他出了名了，不少企业竞相以高薪酬、高职位来聘请他。公司为了留住他，提拔他为生产部经理，年薪也涨到24万元，不久竟涨到60万元。

    当今社会，变化迅速，知识更新加快，即使是拥有最新知识技能的人稍不留神也会被这个时代淘汰。人的知识和技能永远是不够用的，永远是“书到用时方恨少”。职业人士，不论你是博士，还是技工，就要适应社会，不断“充电”，更新知识，要形成自己的知识和技能优势。

    怎样才能增强我们的生存力和竞争力呢？那就是学习，学习，再学习；“充电！，“充电”，再“充电” ！这就是大学生们看故事给我们的启示。

    成功小揭示

    在知识经济社会，在竞争时代，学习力就是说是第一竞争力，而且是最持续的第一竞争力。

    人生思考题

    1、 比尔。盖茨、李嘉诚、史密斯等商界巨子每天都坚持学习，这是为什么呢？

    2、 为什么说大学毕业生还要继续学习，天天学习，处处学习，终生学习呢？

    3、 在知识社会里，你要生存和发展，应该怎样做呢？

    3-5 不学无术者将被淘汰

    通过上面的讨论，我们认识到，知识决定着人生事业的成败，知识是竞争时代的第一竞争力等。反过来，一个人缺乏知识，一个人如果不学无术，将会面临怎样的人生结局呢？

    报上曾经刊登过这么一则“土产盖茨”的新闻：

    一位来自北方某城市的正在念初中的少年放弃了自己的学业到广州打工创业，立志要做当代的“比尔·盖茨“，干出一番令世人羡慕的事业来。后生可畏，但是这位“土产盖茨”得到的是什么结果呢？求职就业处处吃“闭门羹”，打工处处遭冷遇，生活处处逢艰难，还时不时受到世人的歧视和欺凌。几个月过去了，壮志未酬，生活无着，身无分文，过着街头流浪的生活。面对着滔滔的珠江，他万念俱灰，彻底绝望了，纵身跳进了珠江要结束自己年轻的生命。幸好被执勤的警察发现，才救了他一条命。在收容所，他在警察的帮助下恢复了正常人的思维，想念父母，想念老师和同学，一次次地这样呼唤：“我要回家！我要读书！”

    让我们看看这样一位青年人的命运吧！

    小李生长在一个经济十分富裕的家庭，望子成龙的父母总是把他送到最好的学校，谁知事与愿违，离开父母的他陷入了“三迷”：迷恋女生，早恋而想人非非；迷恋网络游戏，终日沉湎其中而不能自拔；迷恋哥们团伙，整天混迹于那些小流氓团伙中吸烟、酗酒、打牌，玩恶作剧。有了这“三迷”， 无心向学，时常旷课，学业丢荒，学习成绩一落千丈。初中时因为偷窃斗殴而被学校处理并劝退，后又转学技工学校。在技校，他同样故态复萌，成为令学校老师父母头疼的人。日子就这样一天天过去。多年以后，当人别人纷纷捧着博士硕士、大学文凭或别的专业证书走上工作岗位时，他还在处处求职处处被拒绝的窘境之中：要文凭沒文凭，要知识沒知识，要技能无技能，纵使现在懂事了，变好了，但毕竟时光不再，失去了成才的最佳机会，陷入了社会的“弱势群体”，面对无房、无车、收入低、社会地位低的现实，只能浩叹命运不济，回天无力。

    有一则就业资料披露了这么一个严酷的事实：在失业、下岗人员或低收入的人当中，80％是因为文化素质和知识、技术水平低。用人单位的标准越来越倾向于高学历、高学位、有业务实践经验和熟练技术操作能力，也就是说，博士生、硕士生、熟练高级技工、有较强表达沟通能力和营销经验，有相当操作能力的职业院校毕业生、有实践经验的工程师最受欢迎。而知识技能水平低、无一技之长自往往被拒之门外，或者是被安排到体力型、低收入的岗位的工作。

    以上的事实说明了这么一个现象：在当今社会，知识、技术水平越高，越受社会欢迎；反之，就越会被社会淘汰。道理很简单：我们进入了知识经济时代。在知识经济社会，知识和技能的含量不但决定着你一个人的就业的难易，岗位之优劣，从而决定着人的命运和成败。

    像上面那位小李这样的青年，天底下当然不止一个。我在“怎样做最优秀员工“的讲座中讲到职场中有“8种容易被淘汰的员工”，其中有一种叫“幼婴型员工”，其特点是不努力学习，不善于学习，不钻研技术，无一技之长，就象幼婴一样无知。在知识社会和竞争社会里，“幼婴型员工”的命运是明摆着的：成为“弱势群体”或被“边缘化”，不被欢迎，不受重用，最终会被淘汰出局。

    本章要义

    我们已经进入了知识社会和学习型社会。

    知识资本导致世界财富的大转移。

    学习力是竞争时代的第一竞争力。

    在现代经济中，科技和知识决定着企业的兴衰——谁一旦取得了优势，谁就将进一步取得优势；相反，谁一旦失去优势，谁就将进一步失去优势。

    知识改变命运，学习成就人生，知识总是实实在在地推助你成功，带给你财富。

    在当今社会，知识、技术水平越高，越受社会欢迎；反之，就越会被社会淘汰。

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