待不下的城市

    对于第一代打工群体来讲，由于年龄、知识和技能的限制，他／她们把自己定位在“农民工”这个标签上，认为自己老了是要回农村老家的；从情感上来讲也认定农村是家。也许可以说，对于打工第一代来讲，他／她们想要待在农村，但是现在却需要待在城市。

    对于新生代打工群体来讲，从精神诉求和物质追求上，他／她们希望“家在城市”，当然这并不排除从情感上对农村的家的依恋和回忆。也就是说，对于新生代打工群体来讲，不仅是现实生存和未来发展需要他／她们待在城市，更主要的是，他／她们想要待在城市。

    可见，不同年龄阶段的打工群体的诉求差别很大：对于第一代打工群体来讲，主要是工作待遇和生活条件的问题；对于新生代打工群体来讲，主要是在城市的居住权和工作权的问题，当然，对于新生代打工者来讲工作待遇和生活条件也同样是重要的，而且是居住权和工作权的组成部分。

    但是，打工者在城市的生活现状非常的不容乐观。

    从工作上来讲：很多打工者的工资收入很低、难有社会保障、劳动时间长、工作内容枯燥乏味、没有发展前景。

    从居住上来讲：很多打工者在住在集体宿舍，私人生活成了工厂生活的延伸；很多打工者的居住条件非常恶劣，表现在：居住面积极为狭小，没有必要的生活设施、生活环境很不安全。

    从子女教育上来讲：很多打工者的子女无法和父母在城市团圆，这造成了两代人生活的残缺；父母一方面无法享受天伦之乐，更重要的是无法承担教育子女的社会责任；子女缺失家长的教育和爱护难以健康成长。

    从精神文化上来讲：当社会允许打工者在城市居住只是为了购买他／她们的劳动力，当打工者在城市居住只是为了可以出卖劳动力、而不是为了建设一个完整的城市生活的时候，那么宿舍和打工者聚居区从某种意义上来讲就成了廉价劳动力的集中营。如果是这样，那么在这样的地方，归属感和社会责任感都成了很不合时宜的词汇。

    打工者换工作比较频繁，平均一到两年换一次工作，有一些工友甚至一年换几次工作。工友换工作的原因很多，但是都是因为对工作有这样或者那样的不满。如果我们问工友：“有多少人是出于兴趣或者喜欢做而从事现在所做的工作？”，我们的统计结果一定是接近于零。打工者在做着他／她们不喜欢做的工作，工作的目的很大程度上仅是出于生存的需要，这就是打工者在城市的工作现状。

    有些打工者因为各种原因暂时回到农村老家生活，他／她们都发现，无论城市工作和生活多么让人痛苦和无奈，还是比在老家生活更加可以忍受。一个工友告诉我：“回到老家，镇上的街道几分钟就可以走到头，实在无处可去。邻居和相亲也大都是老人，没有什么可以沟通的。只能每天在家里看电视。实在待不下去。”一个女工打工了将近10年回到老家以后，发现自己已经无法忍受没有工作每天只是带孩子和做家务的生活，她告诉我说：“在厂子里，工作虽然累，但是姐妹们可以说说话，可以有收入，有工作心里觉得充实。”可见，我们不得不承认，即使是仅仅由于生存需要而从事的工作也已经赋予了打工者不同的生命意义。

    工作是打工者城市生活的核心，没有工作打工者就无法继续在城市待下去。工作是打工者的全部依赖，然而工作只为打工者提供了收入来源，却无法为打工者提供完整的城市生活。

    一、工作很不稳定

    下面的两个调查数据都显示出打工者工作的不稳定性。

    全国总工会做的《2010年企业新生代农民工状况调查及对策建议》27显示，新生代农民工每年变换工作0.26次（也就是说平均3年就要换一个工作），传统农民工为0.09次（也就是说平均11年换一次工作）。在换过工作的新生代农民工中，主动提出结束合同的比例为88.2%，高出传统农民工相应数字16.9个百分点。接近五分之一（19.2%）的新生代农民工表示近期有换工作的打算，超过传统农民工（14.9%）4.3个百分点。

    根据北京工友之家2009年所做的《打工者居住状况和未来发展调查报告》28显示，在深圳的新生代打工者每1年半换一次工作，在苏州的新生代打工者每2年换一次工作。

    在和工友的交流中我发现，工友的工作稳定性差别很大，有的工友一年之内也许就换好几份工作，而有的工友可能10年都在一个厂里工作，但是总的趋势很明显，就是打工者的工作是很不稳定的。

    二、工作不稳定的原因

    在讨论打工者总换工作的原因的时候，我做的是经验性的分析，完全根据工友所讲的故事来判断，并没有企图做任何数据分析。打工者自己选择离开是换工作主要原因，被老板开除的情况有，但是占少数。打工者自己选择离开的原因很多，从我下面要讲的工友的故事中我们可以归纳出下面的原因：

    *因企业条件和工作性质所迫被动离开的：工作条件差、劳动保护差、工作无聊；

    *为了谋求更好的发展主动离开的：为了谋求技术提升、为了谋求更好的待遇；

    *道德的选择：觉得所从事的工作太没有良心了，就选择离开了。

    一般来讲，工作不稳定是贬义的，因为工作不稳定多会导致收入不稳定和居住地不稳定；但是从另一个角度来说，能够频繁换工作也意味着工作机会比较多，这样的机会给打工者找到更好的工作提供一种可能性，也给企业造成压力迫使其改善条件。问题是，如果对于打工者来讲，换工作换来换去都没有出路，那么打工者就很难谋求长远发展；如果对于企业来讲，劳动力成本低廉而且劳动力供过于求，那么工人的流动也不会必然促进企业用工条件的改善。

    我下面要讲的是工友不断换工作的故事，这些是打工者、企业和社会必须去面对的无奈现状。

    工作脏、工资还低

    王佳（女）是贵州人，1981年出生，初中毕业，29岁。1998年开始外出打工，到现在（2010年）打工12年了，中间生孩子休假1年，学日语1年，换过6份工作，最短的工作是第一份工作，做了5个月，最长的一份工作做了3年多。她是这样告诉我她的第一次打工经历的：“1998年第一次打工，到了东莞，那个厂子是做印字的。做那个东西，手都脱皮了，弄到衣服上都洗不掉，都被氧化了。当时做了四五个月。第一个月发了250块工资，好高兴啊。250块钱对我来说很多了。去寮步镇上买衣服，再买别的什么的就花了200块，不是一天花的，可能一个礼拜左右吧。200块就花没了，最后就剩50块。做了一段时间后，听亲戚和朋友他们讲其他地方的工资，就感觉自己工资太低了，工作也比较脏。当时有一个塑料厂招工，离我那儿也没有多远。我们几个就换厂了。也就是1999年换到那个塑料厂的，在那里做了一年吧。”

    担心受工伤

    聂夏云（女）是河南人，1990年出生，中专毕业，1997年开始打工，在断断续续打工的3年中换了5份工作，最短的做了1个月，最长的做了8个月。她是这样告诉我她的第一次打工经历的：“第一份工作是在深圳的一个塑胶厂里面，和我表姐一个厂，做手机外壳的，是出口的。2007年10月份进厂，到2008年6月份出来的。那个工厂待遇不好，也不包吃不包住，加班加点地工作，一个月最多可以拿到1700元。那个厂子里面的机器，你要是不小心手就会受工伤。有一个女孩子上夜班的时候，我跟她一个班，一点多的时候她的手就被压断了。自从她手压断之后，我每天晚上上班的时候感觉脑子里面就会听见救护车的声音，然后就特别的害怕，再加上那种气味，就受不了。”

    老家村里的小餐厅不规范

    王宇（女），河南人，1990年出生，20岁，高中毕业。在不到2年的打工生涯中，已经换了4份工作。她给我讲了她打工所做的第一份工作的经历：“刚毕业的头半年在老家村子里的小饭店工作。饭店就在家旁边，很小的饭店。工资好低哦，一个月500元。我们村子挺热闹的，街面上两边都是商品房，然后中间有一段卖菜和卖肉的什么的。在老家饭店的工作时间长，很不规范。尤其是夏天晚上有夜市，搞到12点都很正常。没有给固定的休息时间，下午两点的时候是饭店生意很淡的时候，小饭馆老板总能为你找点事做。比如说他让你串羊肉串，或者包点饺子，让你闲不了，要不就叫你看着。反正在小餐厅工作没有人可以干长的，我从8月份干到12月份就不干了。”

    工作太无聊

    陈若水（男）是湖南人，1980年出生，初中毕业。1997年开始外出打工，一共换了10多个工作，最短的只做了半天，最长的做了3年。他给我讲了他在广州做保安的经历：“2002年10月份我又到了广州，我堂哥介绍我在一个小区里面做保安。工资那个时候是600块钱一个月，包吃包住，一天上班12个小时，相当于是两班倒。没什么事做整天坐在那里，因为坐在那里很无聊，就会想起以前的很多事情，然后就会想自己的一些感情的过程，还有打工的事情。那个时候是我第一次对我以前所走过的路有很系统的回忆。当时做保安做了两个月，我们那个小区里面有四个保安，那个时候天天就坐在那里，刚开始的话可能会想以前的一些东西，后来慢慢就无法忍受了，这也不是一回事，又学不到什么技术，又赚不到钱，还不如走了。”

    胡恒建（男）是贵州人，1988年出生，念到初二，上过技校。2003年技校毕业实习时开始打工，在7年里，断断续续地工作，一共换过5份工作，最短的做了半年，最长的干了1年多，中途回家了好几次。他给我讲了他在东莞做保安的经历：“2008年的时候在东莞塘厦做保安，做了应该是十个月左右。天天都要上班，工资一个月1100元，固定的，每天上十二个小时。你没满三个月，要扣钱的，扣了以后，大概就是九百多块。干满3个月以后，就扣得少些，但是也扣。这个工作太无聊，12个小时，两班倒，就是给厂里面把门的那些。太没意思，就坐那里玩儿手机，老板来了看见你玩儿手机，还要被罚款。上夜班的时候，更无聊，又不敢睡觉，老板随时都有可能来。然后就不做了，就回家了。回家待了好几个月呢。”

    觉得工作性质没有出息

    冉石峰（男）是重庆人，1990年出生。高一的时候辍学，然后开始打工，出来打工的三年中已经换了7份工作了，最短的一份工作是做电话推销员，只做了一天；最长的一份工作是在重庆一家公益组织工作了一年。他做的第一份工作是在一家酒吧当服务员，这份工作他只做了一个月。2010年9月，我在重庆和在那里工作的小冉聊天，他是这样告诉我的：“稀里糊涂不上学了以后，就想找个工作。当时县城里有一个朋友在酒吧里面，就去找他了。县城里面真的没有什么工作，只能当服务员。当时觉得当服务员的话太没有出息了，干了一个月我就不做了。”

    为了技术提升

    陈若水（男）是湖南人，1980年出生，初中毕业。1997年开始外出打工，一共换了10多个工作，最短的只做了半天，最长的做了3年。他给我讲了为了学到模具技术多次换工作的经历：

    “2004年，那个时候我基本上已经自立了，社会上那些骗人的把戏基本上已经骗不到我了，也不会希望别人介绍工作，都是自己找工作。我先去我姐夫的叔叔那里学做模具，我学了三个月后就自己出来找工作。那时候一直在深圳。我进了第一家厂，在里面干了半天之后，那个老板说我的技术还不行，这里不能要我。不过那个老板算好的，他把半天的工资结算给我了。

    “第二次，我进一个厂里面做了一个星期。我刚进去那老板就要出差，他走的时候交代我一件事情，就是别人把材料送过来之后，按照图纸加工。我在加工的时候看图纸看错了，把它搞坏了，材料也报废了，我自己感觉不好意思，还没等他回来我自己就走了。工资也没有要。

    “第三次，进到大康那里一个厂，在那里做了两个月。刚开始，老板让我开车床，后来看我技术不怎么样，就叫我打杂，我就走了。

    “又换了一个厂，还是在大康，是一个模具机械加工厂。这里做的产品的技术含量比较低，做了两个月之后我就不想做了。因为做模具，是需要多做一些精密的东西，技术才会提升的。我想辞工的时候，那个老板说，不要走了，给我加工资。后来，给我加了两次工资，过了年之后，我又辞工，他又给我加了一次。刚刚进去的时候是600的底薪，那个时候600的底薪比普工是要高的，另外还有加班费。到后来加到差不多900多到1000的样子，另外还有加班费。那个老板觉得我这个人比较听话，做事也比较勤快，有的时候不用安排就自己做了。那个老板人很好，我最后走的时候，他还想留我在那里做，还答应给我再加工资。我告诉他，以我的技术，在那个时候也就只值那个工资，我只是想多出去闯一闯，想多学一些东西，多见一些东西，做这行的见得越多技术提升得越快。我最后就走了

    “然后我进到一个黑厂那里，就是什么都没有的一个厂，没有工卡、没有合同、没有工作证。其实，这些东西在前面几个厂也都没有，只是前面的那几个厂老板还算比较讲信用，而这个老板一点信用都没有。那时候我进去，讲好的底薪是九百，但是后来他拖欠我工资。我在进厂的时候就知道他这种人可能有点儿靠不住，就防着他。他那里不包吃嘛，我就说我没有生活费，要他先支付生活费，支付了两次，到该发工资时，他没发，说没钱。这个厂只有几个人，有的是他的亲戚，他们不着急要工资，我看他不发工资，我就走了。

    “然后，我又回到横岗，进了羽田电机厂，在一个模具房里面。这个厂还可以，稍微正规一点，按劳动法来的，22天制，一周休息两天。每天晚上一般是加班到九点半，礼拜六会加班，礼拜六算三倍工资的。那个时候包括加班费一个月可以挣到1900元。”

    寻求更好的待遇

    王开岭（男）是重庆人，1973年出生，初中毕业。93年开始外出打工。在这将近20年的打工生涯中，做过很多不同的工作，开始是做建筑工，然后进工厂，学过修车，买车搞运输，最后又进了工厂。先后换过7份工作，最短的只做了几天，最长的做了4年。他现在在东莞的一家塑胶厂上班。他是这样描述目前的状况的：“2007年10月份就到了现在这间新新塑胶厂上班，一直做到现在。厂里主要是生产塑料杯之类的产品，也有做耐克品牌。现在一个月的工资有3000元左右。每天上班12小时，一个月可以调休四天，也可以不调休，这样就算加班工资。厂里有食堂，但是自己出钱，一餐3.5元。刚来的时候一个月只有1700元。干了一年多以后升为组长，主要的原因就是因为自己能吃苦，干活认真踏实。平时在管理方面，只要做到公平，就不会和下面的人有冲突。我们公司有一个主管，刚进厂两个月给我们做培训，我很听不惯，所以就和他顶嘴了。他其实也不懂实际的操作，刚刚大学毕业，我也不担心他解雇我，再说他也没有权力解雇我。我现在也不担心，因为现在找厂很容易，目前就有另外的厂打电话让我过去，只是我觉得还要在这里做一下，因为怕提升我的人难做。想去的厂在佛山，那里许诺给我的工资待遇底薪就是五千，我的一个朋友现在在那间厂做主管，所以他极力推荐我去。我打算再做三个月左右之后过去那边。到时如果真的去那边，妻子也会跟着一起过去，现在女的找工作更加容易。这样还房贷的压力也没有这么大了。”

    感觉那个工作性质太没有良心

    赵恒平（男）是重庆人，1986年出生，兽医大专学历。2008年大专毕业开始工作，在养殖公司干了7个月，在建筑工地给人看工地干了4个月，卖了三个月的寿险。他是这样告诉我那三个月卖保险的工作体会的：“卖寿险，做了三个月。做xx保险，真不是人干的，谎话说得不心跳。内行人骗外行人，真的。别人说什么就是什么，他夸大了你也不知道。保险本身倒不是骗人，公司说要如实告知，但是所有的营销员都不会如实告知。我们是保险代理人，一般不会给客户说什么是免赔的，什么是能赔的，我们一般都说能赔。免赔的也说能赔。或者我们就不提免赔这个词，因为你没问我嘛。潜规则，大家心里都明白。我们要尽量不让你抓到把柄，但是要把保险卖出去。一般出事比较少，如果出事了肯定要赔，只是会有一些细节问题。我们会说保险有很多好处，说得你心花怒放的，你要是个外行人，你就会买，但是如果你仔细想一下就不会买。商业保险是一种投资，是收入中高的人买的。社会保险当然不是，是大众的。商业保险是投资理财。我当时卖掉了一个保险，挣了两千多。卖保险真不是人干的。还有保险业内部激励制度跟传销一模一样。当你做那个工作的时候，赚钱的欲望特别大。主管或者主管以上的经理提成很多。一般的职员只有能签单才有钱，所以压力特别大。压力一大，大部分人不管用什么手段都要签单。十个人里面只有三个人能拿到高工资，其余七个人饿肚子，连工资都没有。支出挺大的，赚不到什么钱。卖保险的人都是钻到钱眼里的，但是嘴上却说得很好听，我当时听了就恶心，违心的话，没良心的。”

    和组长吵架后辞工

    陈赢连（男）是重庆人，1987年出生，念到高二。在打工期间换过6份工作，最短的一份工作做了1个月，最长的做了1年多，打工期间还回老家待过大半年帮父亲养牛。他告诉我他做的最短的一份工作的辞职缘由：“当时和我妈妈在一间厂做。做了一个月左右的时候，发现被少算了十几个小时的加班工资，因为组长没有将这十几个小时的加班录入电脑，我让组长给我补起来，组长不肯补，发工资的时候就吵了一架，这样就辞工出来了。”

    被开除

    王开岭（男）是重庆人，1973年出生，初中毕业。93年开始外出打工。在这将近20年的打工生涯中，做过很多不同的工作，开始是做建筑工，然后进工厂，学过修车，买车搞运输，最后又进了工厂。先后换过7份工作，最短的只做了几天，最长的做了4年。他给我讲述了为什么离开了那份干了近4年的工作：“1994年到惠州，最开始在一个建筑工地，做了半年老板卷款跑了，半年一分钱的工资都没有领到。然后就进了一家电话机厂，一直做到98年。在这间厂做得还不错，有一个老乡在厂里做保安，所以就介绍我进厂了。最开始一个月才400元左右，而且没什么休息，周六周日也要上班，每天上班大约十个小时，偶尔才有一天休息。后来升到组长，工资1300元左右，包吃包住。那间厂有几千人。那时候觉得厂里管理方面还可以，但是还是无奈地离开了那间厂。当时离开厂的原因主要是自己不会拍马屁。组下的一个员工犯了一个严重的错误，故意将流水线剪断了，当时上面让我必须找出这个人来，所以我就将这个人找出来并开除了，可是我当时并不知道这个人是厂长的小舅子。后来厂长就让我走人了。”

    三、满意的工作不等于满意的生活

    在调查中发现，大多数工友对工作都不满意，但是也有一部分工友对工作本身是基本满意的。当听到工友说对工作基本满意的时候，在心里感到一丝安慰的同时我还是会继续追问：“那你打算继续做下去吗？”这个时候工友的回答却让我的心又收紧了，因为我得到的回答都不是肯定的，有的说：不会；有的说：不一定。也就是说一份基本满意的工作对打工者的分量并不是那么重的，当然，这并不是说一份基本满意的工作不重要。

    仔细想一下就会明白为什么一份基本满意的工作对打工者的意义并没有那么大。有些打工者住在厂区的宿舍里，但是那里不是他／她们的家，很少有人会认为宿舍的生活是真正的生活。有些工友会租房子住在厂区外，但是那狭小简陋的临时住所也不是他／她们的家。工友即使在一间工厂一座城市工作了十几年，还是无法安顿孩子的学习和生活，还是在疑惑自己的家在哪里，还是在疑惑老了住哪里去哪里。谁会对这样的生活满意呢？

    这就可以解释这样一个现象背后的原因了，即：很多工友即使在城市拥有相对满意的工作，也还是对城市生活很不满意，，这是因为满意的工作不等于完整的生活。一个相对完整的城市生活应该至少包括下面三个内容：就业权、居住权和子女受教育权。可见，很多问题不是单靠劳资双方就可以解决的问题，而是要依靠政府、社会、企业和打工者多方共同来解决。

    照片1说明：在富士康的大门口会看到一个奇怪的现象，有很多人拿着行李离开，又有很多人拿着行李进来。富士康的工资和工厂环境本身比较而言是挺好的，为什么人们会离开？在富士康的厂区里应有尽有：体育设施、医院、心理咨询、培训中心等等，为什么在这样的条件下宿舍楼下要安装防止自杀的网子？

    下面的几个故事也许可以让我们体会到工友的这种矛盾和无奈。

    应该干不了多久－陈月菊的故事

    在访谈中发现很多工友换工作是因为工资低、工作条件差等原因，但是也发现有的工友在工作条件较好、工资待遇也比较好的企业工作的时候也考虑要辞工不干，因为她／他们觉得这个工作不会给自己的生活带来前景。但当我问“那么不干了以后想做什么？”的时候，工友往往又回答不出来。有的工友回答“想学技术”。当我问“想学什么技术”的时候，工友也不是很确定。一个总体的感觉就是，一些工友对究竟想干什么、想学什么、什么才是前途自己也没有看法，但是对现状却是不满的。

    陈月菊（女）是贵州人，1992年出生，初中毕业。她给我讲述了从2008年初中毕业到现在的打工经历：“我2008年初中毕业。开始就在家很近的地方上班。就在小餐馆里面当服务员。没干多久，我哥就让我去茅台镇去了。在那里一个小餐馆里上班，去年（2009年）差不多快6月份了就回家去了。那个时候工资五六百到七八百。从早上八九点开始上班，上到晚上八九点。就看客人多不多，客人多的话到十点。也不存在加班不加班的，就这么多钱。小餐馆里，谁都做不长的。

    “我婶在东莞这边上班，她帮我先找到工作，然后我过来的。是一个纺织厂，还是蛮轻松的，只上8个小时，还要上夜班，三班倒，一千多块钱。那个时候还没有到18岁。

    “我听别人说广德厂还可以，我当时就想进广德厂，但是广德厂没有18岁进不去的，我到了18岁就进来了。今年6月份进来的。这个厂星期天的话不会加班的，不像其他的厂如果是很忙的话必须得加班。星期六有的时候太忙就上5个小时，不忙上4个小时。工资每个月都差不多，一千七八这样的。星期一到星期五正班是8个小时，加班加3个小时，加到9点半下班。星期六加班4个小时或者5个小时。每个月差不多都是这么多。不会说像其他厂一样，要么2000多，要么就是保底。”

    *问：你对现在这个工厂还满意吗？

    *答：还可以吧，在我们那个部门还可以，我也没有看到其他的部门。（星期天不加班，每天工作和加班时间固定，所以每个月保证可以有1700－1800元的工资。）

    *问：你觉得你会在这儿干多久呢？

    *答：应该干不了多久。

    *问：为什么呢？

    *答：也就是干一两年，就出去。

    *问：去哪儿？

    *答：回家呗。回家学点技术或者干吗的。

    *问：你想学什么技术？

    *答：也不怎么清楚，随便学，看什么技术好，就学什么技术。

    就像蚂蚁一样－刘海涛的故事

    刘海涛在描述现在的工作的时候，从描述本身来讲，我觉得他对这个工作是满意的，否则不会一干就是3年；但是当我问他对这个工作是否满意的时候，他的回答是：“谈不上满意不满意”。通过后面的聊天，我意识到，这个回答并不是说刘海涛太挑剔或者不知道满足，而是说，我们工人对生活是否满意不仅仅取决于是否对工作满意。刘海涛在东莞的工作虽然从收入上来讲还可以，但是他还向往其他的东西，包括：有业余时间和业余生活；在老家生活和工作，因为那里有更多的亲情和归属感。

    刘海涛（男）是贵州人，1981年出生，技校毕业。在重庆、广州和深圳工作过，现在在东莞的广德厂工作，已经在这里干了3年了。他是这样跟我描述在广德厂的工作的：“我在广德厂上班，厂子做运动用品。大概有6000多人，这在华南工业区来说算大的。在这个厂快做三年了。现在工资2500。相当于技术工，不属于管理层。我们厂普工的工资大约是1800，算加班在内，拿到手的是1800左右。说实话我们那个厂里的管理（人员）不好做，工资不比员工高出太多，但是压力大。现在的员工不好管理，这边现在缺人，你管得严人家不做了怎么办！现在员工没有错误，你也不能开除。有的时候员工闹一下脾气，跟你吵一架，你也没有办法。做管理有做管理的好处，做员工有做员工的好处，总体来说只要工资可以就可以。

    “这个厂上班的时间可以，一个月有固定那么多的休息时间，一周休息一天半。工资也可以。早上八点上班，周一到周五要上11个小时，周六上半天，相对来说稳定。我们讲的稳定一个是工资的稳定，每个月到了那个时间就能拿到工资；再一个是工作也稳定，不会说把你开除了。

    “我们厂现在就缺工，现在广东的厂90%以上的都缺工。流动性太大了。现在年轻的一代，90后的人更倾向于自由，进一个厂工资不怎么样，或者老大管得严，搞两天跑了，就是这样的。

    *问：你打工这些年，什么事情让你觉得特别开心的？

    *答：没有，我觉得打工很平淡的。

    *问：没有什么高兴的记忆？

    *答：没有什么高兴的记忆，没有中过奖。

    *问：在哪个厂子过得比较舒心？

    *答：就是现在在这个厂子，上班的时间自由，工资都还可以。

    *问：像现在的待遇和工作环境你觉得满意吗？

    *答：还可以吧，谈不上什么满意不满意的。一般吧。

    *问：你觉得你十年以后会在哪儿？

    *答：这个很难说。我是2003年出来就没有再回老家去过。

    *问：估计一下？

    *答：像蚁族一样，像蚂蚁一样。觉得在哪里好，随时可以搬走的，没有什么顾虑，我们现在打工的都是哪里好就到哪里去，如果不是高薪的话，肯定不会顾虑得很久的。

    *问：你如果选择去一个地方，主要考虑的因素是什么？工资吗？

    *答：工资是一方面，其他的待遇，上班的时间，生活，上班自由不自由，就是说相对的来说，不是说绝对的自由，相对的自由。劳动强度这样的考虑。

    *问：如果有一个地方比这边工资待遇好，但是这个地方离你老家很远，不是在贵州或者四川，你会去吗？

    *答：这个也很难说，也有可能。

    *问：但是还是希望离老家近一点？

    *答：对，越近越好，回家方便，还是希望回去的。

    *问：是因为喜欢家乡的环境和生活习惯？

    *答：生活习惯也不存在的，就是说在外面流浪久了，哪里都能习惯，我到哪里都能习惯，在家里待的时间根本不长，从上初中以后就在学校里住校。

    *问：那为什么希望离家近一点？

    *答：在自己的家乡有一种归属感，强烈一点。

    *问：你老家也没人了啊？

    *答：在那个地方认识的人多一点，现在的在外面友情亲情都很淡的，在家里的话，亲戚朋友的，认识的人多一点，见到谁都可以打一下招呼，在外面现在社会那么混乱，做什么事都小心翼翼的。

    *问：你以后怎么打算？你长期准备在这边发展？

    *答：没有。

    *问：想将来再回老家？

    *答：看变化，家里那边好的话就可以回去。

    *问：怎么叫好？

    *答：现在说西部大开发，觉得我们那边可以的话就可以回去，去贵州或者重庆。那边离家近一点，感觉这边上班的时间太长了。在重庆那边上班的时间短一点，自己的时间多一点。像在这边打工的时候，在这边租一个房，晚上睡一下觉而已。早上去上班，晚上回来，就是睡一下觉，第二天起来再去上班，就是这样的工作。

    *问：老家上班时间怎么会短呢？也不短啊？

    *答：那边上班是8个小时，两班倒的，分白班和夜班比较好一点。那边都是这样的，大厂，小厂都是这样的，一天8个小时，都是分班的白天8点上到12点，2点上到6点，夜班上到三点这样的。但是一般的厂很少搬到我们那边去，一般搬到湖南。

    *问：你的意思是说如果老家那边工资待遇可以的话，你就希望回老家那边的，在那边的城市生活，长期生活？

    *答：是，我姐也在那边，回去好一点。

    *问：是最近的打算还是以后？

    *答：有机会就回去，也没有说具体什么时候，因为我姐姐姐夫也在那边上班，如果找到好的公司的话就想回去。

    *问：你会回到村子里面吗？

    *答：不可能，不会回去的。

    要付房款就必须做下去－王福连的故事

    王福连（男）是重庆人，1980年出生，小学毕业。在打工的10年中，头3年换过几个工作，从2003年进了舒雅厂子之后一直做到现在，做了7年多了。他给我讲述了他在舒雅厂的工作：“2003年的时候，就进了现在这间厂，主要生产德国品牌舒雅，不过现在德国已经将这个品牌卖给现在的香港老板了，现在生产舒雅和必雅两个品牌。中途也离开过两次。之所以一直进这间厂，还是觉得这间厂比较自由，工资也还可以，一般有两千多元一个月，如果加班多的话就可以拿到三千多元。

    我反正暂时还没有打算转厂或者是辞工，还可以做一两年，因为还要付房款，经济方面也不允许不做呀。而且我们厂的工资也还算可以，比起别的厂还是要好一些。我们厂没货的时候，一个月保底工资是1500～1700元，这是上26天的工资。没有货的话，也不会放长假，组长也会安排你上26天的，因为组长自己也要挣钱呀。金融危机的时候，没有解雇工人，只是职员被解雇了一些，因为职员的工资高。我们这间厂很少缺货。我们去年（2009年）12月份在镇上买房了，做两年之后就可能会回到镇上去，想做生意，但是具体做什么现在还没想好。镇上人少，很难做生意。”

    在这一章的结尾和大家分享新工人艺术团2009年出品的第三张专辑《我们的世界我们的梦想》中的一首歌曲：

    在这里打工

    词：民谣曲：姜国良

    远看这里像天堂，近看这里像银行；

    到了这里像牢房，不如回家放牛羊。

    各个都说这里好，各个都往这里跑；

    这里挣钱这里花，哪有钞票寄回家。

    都说这里工资高，害我没钱买牙膏；

    都说这里伙食好，青菜里面加青草；

    都说这里环境好，蟑螂蚂蚁到处跑；

    都说这里领班帅，各个平头像锅盖。

    年年打工年年愁，天天加班像只猴，

    加班加点无报酬，天天挨骂无理由。

    碰见老板就低头，发了工资摇摇头，

    到了月尾就发愁，不知何年何月才出头。

    啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦……

    啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦啦……

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