1会做人，会做事，会作秀
2008年5月17日，中国MBA北京联盟和北京理工大学MBA教育中心联合主办的“企业伦理与基业长青论坛，暨第三届中国MBA北京联盟主席峰会”在北京理工大学召开，会上，唐骏以福建新华都实业集团总裁的身份，作了一场精彩的演讲，透过演讲的字里行间，或许可以帮助我们窥视唐骏对事业更多的思考。
唐骏说：“有一个人他在某一个电视节目上提出一个理论，叫做先做人，后做事，偶尔作作秀。当然提出这个的人就是站在你们面前的叫唐骏的这个人。”
“为什么我会提出叫做人、做事、作秀这么一个很简单的理论呢？因为我提出来了，因为当前我们在讲到成功，在讲到做企业、做管理、做人的时候，我说首先是要先做人，而且我提出来叫‘做人简单、做事勤奋’。这又回到了我们‘简单+勤奋’的一个理念当中来，也就是在社会这个形态当中很多人把社会想得很复杂，当你踏上这个社会以后你会发现这个社会是相对来讲比较复杂的，跟你在MBA这个环境当中是完全不一样的，所以本来就很复杂，再把MBA的人弄进去就变得更复杂了，因为你们懂的东西太多了，当懂的多的人想玩复杂的时候，就变得真的很复杂很复杂。但是如果一个企业被弄复杂了，这样的企业还有生命力吗？我记得当年我要离开微软的时候，我给盖茨写了一封非常感慨的信，而且这封信据说曾经感动过很多微软的女孩子。我对盖茨说在过去的10年服务于微软的过程当中，我唐骏不能说我是微软公司最勤奋的一位员工，但是我也可以告诉你，微软公司没有另外一个人可以站出来说他比唐骏更勤奋。像我这样加盟微软的时候，是一个普普通通的软件工程师，我想到微软这么大一个企业，我加盟的时候是12000名员工，我有什么核心竞争力？没有任何的核心竞争力。但是我有一条核心竞争力是什么？我勤奋啊，勤奋还不会吗？所以通过我的勤奋来改变了很多工作上的问题。我看到很多的企业家也好，还是职业经理人也好，每一个成功人士必备的一条基本素质，就是勤奋，所以这就是我们说的‘简单+勤奋’的重要性。”
唐骏在演讲中谈到比尔·盖茨给他的回信，其中最重要的一段是“谢谢你为微软作出的巨大贡献，我期盼着你重新回到微软的那一天！”一个职业经理人辞职后，老板真切地挽留，直接说明了唐骏做人的成功。而如何获得成功，唐骏的经验，是“简单+勤奋”。
简单，可以说是唐骏处理与老板关系的一大法宝。唐骏坦言，在进入盛大之后的一个阶段内，他和盛大的员工之间也难免有冲突。这种冲突源于两种不同的企业文化，最终演变成在战略战术上的不同。而唐骏必须处理好这种矛盾，否则就会导致唐骏与陈天桥之间的矛盾和冲突，一旦事态发展到这种程度，无论对个人的职业生涯还是对企业的发展，破坏力都是巨大的。而唐骏解决这一问题的方法，就是尽量将事情简单化，抱定为盛大的发展而努力的基本目的和基本理念，将大家凝聚到这样一个切合每一个人自身利益的基本对话平台上，有了这样的一个共同层面，沟通就变得容易得多，每个人对问题和决策的看法，也就理智得多。
这就是唐骏所说的不要和公司员工、老板和同事交朋友的原因。假如你的企业有1000人，你和其中50个人成为朋友，那么你就等于制造了950个对立面，问题一下子就变得复杂多了。因此，职业经理人处理问题必须从职业角度展开，运用理性的力量去作出决策。
唐骏说：“我们讲到做人，不只是做一个十大感动人物，也不是做一个好商人，我认为做人就是做一个好人。这个好人无论是学生也好，你是商人也好，职业经理人也好，还是社会服务人员都好，我们要求做真正的好人。这个定义是什么？你从事任何一份工作与任何人打交道都是宽容、善良、阳光、乐观，包括在家庭中做一个好父亲、孩子，都是我们所说做好人的基础，在这里呼吁不只是做一个好的商人，我们更需要做好的商人，同时要做一个感动社会的十大感动人物，更需要是社会中每一个人，都变成好人，这样我相信只有通过大家做一个好人，中国的整体社会的素质就会得以提升，我认为国民素质提升是国力提升最重要的标志。”
作秀这个词老百姓都能听得懂，因为我们在讲企业需要经营，我们在企业经营的时候是做市场、做品牌，这是经营我们的品牌，同样我们在做职业经理人的时候，我们也需要来经营我们的职业生涯，也要经营我们的人生，很多人忽略了这一点，很多人只是说做人做事，但是做人做事和经营还是不同的阶段，所以我们一定要学会经营自己的人生，经营自己的职业生涯。那怎么经营，一定要用作秀的方式来经营。
唐骏2003年的一件小事给“作秀”这个词作了最恰当的注解。
当时，唐骏的手下——南方分公司经理赵方得到了苹果公司的邀请，想跳槽去苹果中国公司任总裁。赵方给唐骏打了个电话，说自己去意已决，不必再回来劝他了。而唐骏马上告诉赵方，要他在广东等他，他马上回来。赵方本以为唐骏回广州的目的是为了挽留他继续在微软工作，而事实上唐骏只是和他聊了半个小时广州的人文、饮食文化。第二天，媒体大字标题《唐骏专程回国劝留赵方》。而唐骏的这次作秀，立刻让赵方在苹果公司的眼中身价倍增。
对于这场“秀”，唐骏自己这样评价：“我不只是做给赵方看，做给苹果公司看，更重要的是做给我公司的员工看。我让那些员工意识到，离职不是背叛，这是职业生涯的一种提升，因为我们要经营我们的人生，因为我们要经营我们的事业，经营我们的职业生涯。我们必须一步步往上走，这跟经营企业是一样的，一定是选择最适合自己的，最能发挥自己长处的，说得再大一点，最能为社会作出贡献的行业。所以我通过这种方式告诉微软的员工，在微软的时候我们尊重你，你离开的时候我们同样非常地尊重你，很多人说唐骏这是作秀，你觉得这像作秀吗？这是在做人，你不觉得吗？所以这就是我们所谓的作秀的一个方面。”
有人说，唐骏的成功很大部分是源于他善于“作秀”，因为“秀”得机智，“秀”得真实，所以格外精彩。
2007年苏州游戏产业年会上，各路网游巨头一齐亮相，台上中间坐着专管网游产业的新闻出版总署音像电子和网络出版管理司副司长寇晓伟，人称“寇司”，两边坐着唐骏及巨人董事长史玉柱、完美时空董事长池宇峰、金山董事长求伯君、九城董事长朱骏等。
唐骏自嘲地说：“台上坐了这么多人，只有我一个人做体力活的，大家都知道在盛大最任劳任怨的可能就是我。”主持人的风格很犀利，故意刁难他。“2007年，网络游戏界有一个非常大的新闻，盛大让常州的小伙子成了亿万富翁，您是不是很羡慕他？因为你没有他有钱。”
唐骏随即机智地反驳道：“我不需要羡慕他，和他比钱我没办法，然而此刻在台上，只有我跟寇司两个人钱最少，但是我相信还是有很多人羡慕我们的。”台下会意地笑起来，引来掌声一片。
这样妙趣横生的激辩在唐骏出席的场合比比皆是，也因此被人戏称为“最抢镜”商业领袖。
2饮水思源报母校，捐款100万元
2007年12月15日，唐骏在母校江苏常州高级中学100年华诞捐赠100万元人民币。唐骏淡然地说：“只是想给母校作点贡献，从校园网上看见校友有捐书、捐物的，想想自己设个奖学金，对优秀学生的成长可以做一点鼓励。”而对于什么是优秀学生，他说：“成绩固然重要，但更看重一个‘德’字，即怎么做人。先做人，再做事。”做什么样的人？唐骏强调，一些品质，包括感恩、宽容、理解、爱心、正直、向上等，都是做人的品质。而现今不少学校太注重分数，唯分数是举，是不好的。
盛大网络公司总裁、微软（中国）公司终身名誉总裁唐骏，一直以“青年才俊”的形象为大家所熟悉，离乡多年，唐骏依然保持着对母校江苏省常州高级中学的依依深情。百年校庆之际，唐骏以个人名义赞助母校100万元人民币，奖励精英学子。
唐骏很自豪自己是1978年第一批通过严格考试进入江苏省常州高级中学的学子。那一届只招了两个高中班，学生们来自不同的初中，全凭一次考试赢得进省高中的机会，他们被称为百里挑一的“骄子”，江苏省常州高级中学对这批学生非常重视，把重振名校的希望寄托在这届学生身上。校长史绍熙从各个学校精选了师资队伍，又把最优秀教师集中到这两个高中班，所谓：“好钢都用在了刀刃上。”
走遍天涯海角，唐骏始终忘不了母校的栽培，他把自己的成就归功于母校。唐骏回忆说，数学老师杨浩青用一种特殊的方式纠正了他粗心的毛病，对他的人生影响至深。小学、初中时，他读书很轻松，放学从不带书包回家。上了高中，开始阶段，他仍然没有把学习放在心上，考数学，他总是第一个交卷，一半时间都用不了，做题粗心又不复看，成绩往往考得不理想。杨老师并没有直接训诫他，只是每次发考卷时唯独报一下他的成绩。每次当他不太理想的成绩被“公之于众”时，他就会暗下决心，一定要把粗心的毛病改正。老师的良苦用心，他终生难忘。母校教会了他“细心”，注重细节，这是母校给予他的一份人生财富。不管是上大学，留学海外，还是到世界最著名的微软公司工作，注重细节的良好习惯让他受益匪浅，唐骏认为细心是成功的必备素质。
母校赠予他的另一份宝贵财富是“勤奋”。此前他从来没有对学习真正下过苦功，而江苏省常州高级中学让他尝到了“勤奋”的滋味，每天放学后，不能马上回家，必须上完两堂夜自习，当时其他学校都无此规定。校长史绍熙几乎每晚到学校巡视，无形中给学生鼓了劲，也造成了某种“心理压力”。两年的高中经历，由强制到习惯成自然，唐骏学会了“勤奋”。他把“勤奋”带进了“微软”，把“简单+勤奋”作为人生座右铭。“简单+勤奋”，使唐骏面对繁重的工作游刃有余，工作完成得非常出色。他在微软公司的众多英才中脱颖而出，被总裁比尔·盖茨委以重任，成为微软历史上唯一两次获得“比尔·盖茨杰出奖”最高荣誉奖的员工，并被微软公司确定为微软公司的未来领袖之一。
很多人在《波士堂》节目中领略过唐骏运球的风采，唐骏得意地告诉记者，他与篮球结缘正是在江苏省常州高级中学。江苏省常州高级中学很注重学业，同时也关心学生的身心健康，特别是身体素质，每周有几节课外活动课，“强迫”学生参加体育活动，锻炼身体，增强体质。唐骏的身高全班第一，自然选择了篮球运动，虽然打得不是最好，但培养了兴趣。从此，上大学，留学，直至到微软工作，都有篮球一路陪伴，给紧张的职业生涯带来了莫大的快乐。
欣闻母校百年诞辰，唐骏怀着深深的感恩之情，以个人名义捐赠百万。这是江苏省常州高级中学历史上接受的最大一笔个人捐赠。
3用真诚关怀员工，用细节感动员工
唐骏精力充沛，干劲十足，时常给人意气风发之感。生活中的唐骏，往往能令与之接触的人从细节上感受温暖。
在任微软（中国）总裁期间，唐骏大约面试了2500多人，很多同事认为CEO没必要这么事必躬亲浪费时间。事实上，他希望借此让所有进微软的员工都感受到公司对他们的重视。他那富于亲和力的笑容，不止一次让前来面试的大学生倍感温暖。“即使这一次我失败了，我也体会到了面试官对我的尊重。这种关系是平等的，不是高高在上的，让我对以后的人生充满信心。”一位大学生如是说。据说在唐骏任职微软（中国）期间，每位去应聘的学生还可以享受特殊礼遇，无论录用与否，公司均付给你50元的车马费。这一作风是否依然保留无从考证，但唐骏对员工的细微关怀，可想而知。
许多公司都在中秋节给员工发月饼，但如何做到发得温馨、收得温暖，身为管理者的唐骏也花了不少心思。首先，他请员工填写希望把月饼送给谁，然后由公司帮他们把月饼送达目的地。与众不同的是，礼盒里还附上一张小小卡片，写着一段感人的文字：“我们的公司是世界上最优秀的公司，特别是我们所在的分公司又是微软全球分公司中最好的。世界上最优秀的员工在我们的公司，我们很自豪，所以我们也希望，作为我们员工的朋友或家人的你也会觉得很自豪！”这一人性化做法的结果是，不仅仅员工，更重要的是员工的家人、朋友都分享到了温暖与自豪。
与大学生分享人生经验，也是唐骏的最爱。尽管万事缠身，一旦有媒体采访与青年有关的问题，或有高校请他做讲座，他总是尽量抽出时间。他了解青年人的心态与困惑迷茫的心境，并以自身的经历鼓舞年轻人，超越平凡，挑战不可能。在2005年10月16日，北京邮电大学建校50周年之际，唐骏回到母校，与夫人慷慨捐赠100万元人民币，以支持教育事业的发展。
无数家媒体问过唐骏同一个问题：你为什么能成功？也许，以下这句话可以作为最好的回答：“中国人最怕的是被感动。如果你感动了他，那么，他会为你赴汤蹈火。这是中国人的性格。”当他感动了同事、家人、上司、竞争对手、反对的声音、社会大众……梦想中的成功，怎么会不随之而来？
2005年4月，唐骏总裁应邀专程来到大学生创业中心的论坛，在百忙之中与学子们面对面探讨人生的成功，进行有深度的交流，论坛的主题是“激情唐骏，传奇世界”。告诉学子们细节决定着人生的成败。
此外，唐骏也很注重家庭生活细节，处理了事业和家庭的关系。唐骏认为，事业是他的精神支柱，如果没有事业，他整个人就会崩溃；而家庭却在他的心灵最深处。他并不会把生活和工作分开，因为自己在工作中寻找到了生活的乐趣，在生活中也寻找到了工作的乐趣。
“我每周至少要和家人一起吃3顿饭，再忙也要做到，哪怕先和家人吃完饭再赶出去应酬，也要实现对家人的承诺。”唐骏说，“懂得生活，才能更好地工作。”
4作秀：演唱“真心英雄”
唐骏常常强调的一个理念就是要会做人、会做事、会作秀，偶尔作作秀对自己人生的成败也会起到很大作用，一首“真心英雄”，感动着微软全球技术中心的员工，激励着他们奋发向上。可见，作秀电需要很大学问，能树立良好的个人品牌。
春去春回，花谢花开，
这是一个充满生机的季节，新的事物正在萌芽。
这是一个充满期待的季节，新的挑战正在来临。
大浪淘沙，百舸争流，
从GCRSC到AREC，从AREC到GTEC。
他们走过一年又一年。
2002年4月29日，上海万豪大酒店，四楼大会议厅。微软全球技术中心（GTEC）第二次年会在这里举行。主持人一字一句念着开场白，全场一片寂静。
这一天，对于微软全球技术中心有些特别。
唐骏的处世哲学：做事先做人，偶尔作作秀
29日，适逢周一。按中心的规定，周一是着正装日。400多人齐刷刷西装革履，一律藏青色。与以往的年会着便装，轻松、活泼的氛围相比，这次的会场气氛显得有些凝重。
年会，是微软全球技术中心的一道亮丽风景。
每次年会，最精彩的是尾声——总经理唐骏的演讲。一般情况，只要唐骏一站起来，全场便响起“啪，啪，啪啪啪”，整齐而有节奏的掌声。唐骏在掌声中绕场一周，与员工一一握手，或是双手高举用力双击，一圈下来，往往已是满身大汗，然后，蹦着跳上舞台，走到演讲台前。顿时，全场掌声停息，一片宁静。
演讲一般进行40分钟左右。结束时，伴奏乐起，几年来，中心开了十几次年会，结束曲总是同一首歌——《真心英雄》！此时的唐骏，站在舞台中央，和着音乐，挥着双手，做邀请状，请大家上台。于是，几百人，一齐跑上舞台。舞台上站不下，大家就站在舞台下，围成一个八字状。唐骏又举起双手示意，让所有人把双手高举，在这样的召唤下，不管是男是女，不管是中国人还是外国人，白种人还是黄种人，都情不自禁将自己的双手拉起相邻两个人的手，直到形成一道壮观的人墙。
所有员工高举双手，和着音乐，左右摆动，一齐高唱：
灿烂星空，谁是真的英雄？
平凡的人们给我最多的感动。
把握生命里的每一分钟，
全力以赴我们心中的梦，
不经历风雨，怎么见彩虹，
没有人能随随便便成功！
年复一年，日复一日，《真心英雄》的歌已唱了无数遍。歌词已能背诵，旋律能在心里流动，而“不经历风雨，怎么见彩虹，没有人能随随便便成功！”的告诫，每一次都有如号角，激励每一位员工，把握生命里的每一分钟、每一次感动。
5幽默演讲稿选摘
（1）我和“宏观经济学”紧密相关
昨天我在日本跟几大证券公司开会，聊到一些宏观经济方面的事。他们很奇怪，没想到唐骏对宏观经济也有了解。我说不是了解，而是亲身经历过。
1985~1990年，我去日本留学。20世纪80年代初的日本，没人看得上。但是突然有1年，日本经济一下子腾飞了。1985年历史上发生过什么事？我说：“没什么事。1985年在世界范围、日本范围确实什么事都没有发生。但是有一个细节发生了——有个人来到日本。”
我接着问他：“日本经济崩溃是哪年？”“1990年。”1990年发生什么事了？我们自己也都糊涂，但是实在不知道日本经济为什么一下子崩溃了？我说：“提醒一下，有个人离开日本。”
我说：“再问你，美国经济什么时候开始腾飞？”他说：“1990年呀，1990年你在哪里？”我说：“你应该能猜出来。我再问你，美国经济走下坡路是哪一年？”“1997年。你不会是1997年离开美国吧？”我说：“你现在还有点脑袋。”
我说：“问你一下，中国的经济高速稳定增长，你觉得应该从哪一年开始？”他说：“差不多是1997年年底吧，那年你回国了？”我开玩笑：“你现在还像个证券分析师，有头脑了。”
我经常开玩笑说：“我现在都不敢离开中国。虽然我知道我离开中国可能什么都不会发生，但是如果离开了，发生点什么，我真的要吃不了兜着走了。经过5年日本、7年美国，又回到中国。再回过头想，挺有意思的。”
于是，我经常开玩笑说：“比尔·盖茨听了我的故事后，非常担心我离开微软后，微软会出现类似的经济低谷，所以赶紧给了我‘微软终身名誉总裁’的称号。”
（2）在北邮追女孩
你们知道在我们那个上大学的年代不像你们这么丰富多彩。我们那时候除了追女孩外没有什么事情可做。（台下爆笑）你们比我们那时候惨，我们傻，老师让我们学啥我们学啥，也不管有没有用；而你们现在明明知道没有用，却还要学，所以比较郁闷。（支持的掌声）当然，除了大连理工大学除外，因为卢校长在这。（爆笑）你们学的东西几乎没有什么用。（台下再次更爆笑）上大学的我平凡得不能再平凡了，那时候什么都没有，就长成我这样的，基本上不用考虑本班的战场，没有我的立足之地，我就发展别班的战场，我看上了一个女生，据听说还是北邮50校花之一呢。（笑）你们可别小瞧，50校花之一可了不得，当时我们北邮可有156名女孩呢。（全场爆笑）你说我那时是弱势群体，我能做什么呢，我什么都做不了，最后想出了一招我能做的事——写信。第一封我写了身高1米82，体重132斤，家在江苏常州，父母是干什么的，家有几个兄弟。这简直就是一份简历，没办法，那时的我没什么只有这些，就给她投了简历。她没有理我。我就开始写第二封信，为了展现自己的才华，我就介绍了一下国内、国际经济形势，（台下爆笑）我未来会怎么怎么做……还是没回音。我就写了第三封，说我知道你不喜欢我，我不要求你做什么，我只要求你让我默默地喜欢你就好了。（全场爆笑）你知道那时的女生“纯”呐！（“纯”音很重，全场笑）三封信就感动了她，她回信给我。我就约她看电影，看的什么电影我不记得了。之后我们散步，我对她说，要不你嫁给我吧。（全场惊讶）她很惊讶地说：“唐骏你是认真的？”我说：“是”，她说：“好，我嫁给你。”（更惊讶）就这样，第一次约会，她就答应嫁给了我，而后我们一起走过了随后的20多个春秋。（全场热烈的掌声）
（3）争取留学名额
我那时在北京邮电上学，最后考研究生，考了全校第一，当时每个重点院校有两个名额可以保送到美国，但我却没被保上。你们知道我当时是弱势群体，没有什么权利，但我不甘心就这样，然后四处打听，打听到北京广播学院（中国传媒大学）还有一个空的名额，我就去北广找老师，说想把学籍从北邮转到北广来。老师说：“你为什么要转到北广来？”我说：“为了中国的传播事业，中国的传播事业太落后了，我想尽一份自己的力量。”老师说：“中国的邮电事业比广播事业还要落后，你怎么不推进邮电事业的发展呢？”我说：“我太喜欢广播事业了，想为它献身。”那时候的老师“纯”呐，（全场爆笑）几句话就被我感动了。老师说好吧。经过复杂的转学手续转到了北广，我就向老师说想出国留学，老师怀疑地说：“你是不是为了出国才转到北广的？”我说：“不是。我想出国学人家先进的技术回来武装中国的广播事业。”你们知道，那时候的老师“纯”呐，（更爆笑）他相信了。但是他说：“申报名额已经交到教育部了，时间已经耽搁了。”我就去找教育部出国留学司副司长，他说：“已经审批完了，现在来不及了。”我那时候很失望，但我不想放弃，不想以前的努力就这么白费了。你们知道咱们大学生是弱势群体，什么也改变不了，咱们什么都没有，但有的是时间，于是我就想了一个我能想到的办法，很简单很笨的办法，我开始去教育部“上班”，上班地点是教育部门口，（台下狂笑）副司长早上来上班的时候，我就迎上去说：“司长好，来上班了？”中午副司长出门去对面食堂吃饭的时候，我就说：“司长吃饭啦，吃好点哈”；副司长吃饭回来的时候，我就说：“司长吃完了，还有点时间，你可以午睡一会”；下午下班的时候我说：“司长下班了。”就这样一天两天，副司长很奇怪什么时候教育部门口多了个保安，还只给他打招呼。你们知道，人呐，不怕被人恨，被人凶，就怕被人盯上，副司长开始不得劲了。我倒无所谓，我还有4个月才毕业，这段时间我正好没地方去，就可以天天到教育部来“上班”，感觉也都很气派（台下爆笑）。到第5天的时候，副司长撑不住了，中午我照样说：“司长吃完啦，还有点时间可以午睡一下。”副司长说我不午睡了，你跟我上来一下。进了副司长办公室。副司长问：“你干吗的？”我就说明了原因。副司长什么也没说，第6天我照样过去“上班”，中午的时候又被叫进去，副司长给了我一堆资料说这些你填一下，我就拿回去填。第7天，副司长给了我一张纸，说这是你一直想要的东西，那张纸就是出国留学批准证。（全场爆发出热烈的掌声）大家知道吗，人们需要执著的精神，你就拿出执著的精神给他们看，世上就不怕没有办不成的事。（全场热烈的掌声）
（4）获选全国十大帅哥CEO
前一段时间参加《鲁豫有约》节目，鲁豫说唐骏博士你有这么多头衔我都不知道该叫您哪个，你认为你最重视的，最有价值的是哪个？我说我最有的价值的最有含金量的那个你介绍我时没说出来。鲁豫很奇怪，是哪个？前一阵我被时尚杂志评为全国十大帅哥CEO。这是我认为最有含金量的一个（全场爆笑）。我被评为过全国十大经济人物，全国十大CEO，只要经济方面有关十大的我都被评过，就是时尚方面还是第一次。像我这种没有貌的人能被评为帅哥，我能不激动嘛，这是我人生的一次里程碑，我得感谢我的爸爸妈妈。（全场笑）
（5）运用与众不同的商业模式
我在洛杉矶开了一家“第一移民律师事务所”，我是计算机博士出身，对法律一点都不明白，光是有关的法律书就有一米这么高。我注意到别家事务所都是按小时收费，有时移民采用打电话的方式，一个小时都问不明白，但钱却搭进去了，让人感觉移民咨询像个无底洞，不知道得花多少钱才能办成。我就采用和别家事务所不一样的商业模式，我是按案例收费，如工作卡转签证收1000美元，签证转绿卡600美元等，还有最重要的一句：不成功不收费，成功了再收费。这样就在洛杉矶一炮打响，我的“第一移民律师事务所”在开业5个月后就排洛杉矶第一位。（热烈的掌声起……）我告诉大家接下来的两年内我准备做一件事情，我从未涉足的领域，电影事业。（台下一片惊讶）别惊讶，谁让我爱好广泛呢。（台下哈哈大笑）中国好电影这么多，我的电影肯定做不成功，但我想运用一种和他们不同的商业模式，现在电影宣传力度很大，但许多观众看完后都会失望，好多人就自己买碟看，不再去电影院看电影。我不会请大腕明星，砸很多钱进去，我会采用就和我刚才讲的在洛杉矶开律师事务所一样的商业模式，就是满意了收钱，不满意可以退票。当然我有满意的标准的，我会在每个电影放映室里安笑声计数器，如果70%，以上的观众笑了，那他会记1，然后记2。我要拍喜剧片，励志型的外资喜剧片，我希望电影所达到的效果让观众笑20次，如果观众没有笑20次，那么观众可以退票，我们会无条件接受。（好方法，真的与众不同）当然我们拍片就得拍得很好看，有很高的标准。
聚合中文网 阅读好时光 www.juhezwn.com
小提示:漏章、缺章、错字过多试试导航栏右上角的源