1.态度决定高度，野心决定事业

    态度决定成败，无论情况好坏，都要抱着积极的态度。生命可以价值极高，也可以一无是处，随你怎么去选择。

    ——吉格斯

    我们年轻的时候都畅想过自己的未来，譬如“我将成为一个什么样的人”“我以后能过怎样的生活”“我将成就一段怎样的人生”……而实现这些想法，并不在于你的出身、你身处的环境或者长相、学识，而在于你的态度和野心。

    素有台湾“媒体教母”之称的WPP传播集团Group M台湾区董事长余湘，在台东关山的一个小镇出生，父亲是一名普通的警员，后来做生意失败，让整个家庭陷入困顿。那时她就暗自发誓要赚大钱，给父母盖一所大房子。

    读书的时候，恒中广告公司招聘一名总机小姐，余湘抓住机会，开始了半工半读的生活。虽然这个职位每个月的薪酬只有四五千块钱，但她总会热情接待每一次来电。而且只要接一次电话，就能记住客户的声音，并会非常准确地把客户的要求转达给公司相关的业务人员。两个多月下来，她不但认识了公司所有的客户，相关业务也烂熟于心。

    过了一段时间，公司要招聘一名财务助理，主管很快就推荐了这个聪明又能干的女孩，虽然半工半读，但余湘也欣然接受了这个职位，并用更加认真乐观的心态学习，并做好每一项工作。渐渐地，主管们都喜欢上了这个勤奋的女孩。

    从学校毕业以后，她打算留在广告界继续发展。就辞掉了之前的职位，应聘去了奥美广告工作。初次接待客户，就遇到了“出了名难搞”的南侨，很多资深同事都认为这名客户不可能一次搞定。可是余湘却拿出了必胜的姿态，每天比其他员工早到一个小时，晚上自觉加班到很晚再独自离开。她还特别虚心地向同事们请教，针对价格、广告时段、曝光度等方面的建议，做出了四套方案给客户挑选，其中一套方案让南侨非常满意，当场采用，令全公司都刮目相看。

    接下来，余湘的业务需要经常与电视台打交道，一开始还经常碰壁，让她意识到了人际交往的重要性。慢慢地，她开始广结人脉，除了业务部门的工作人员，就连后期制作、节目剪辑和会计这种与业务完全搭不上关系的工作人员，余湘都能打成一片。这种状况让业内人士感到很吃惊，一个小小的业务员，为什么能和电视台建立如此稳固的关系？当问到余湘为什么具备这样超凡的能力时，她却只是轻描淡写地说：“想成功，就必须要这样做。”

    35岁那年，余湘做到了世界最大的媒体公司——英国传立媒体的台湾区总经理。此时，余湘表现出强大的野心，她认为，再大的公司，再高的职位，再具有吸引力的薪酬，也不如自己开公司，做老板。

    1996年，余湘终于等到了这个机会，那个时候有线电视刚刚起步，老三台华视有一个独家放映老电影的节目叫“闪亮电影院”，正好那个时候广告行业兴起了“外包”风，也就是把整个广告时段全部买下之后，再拆分成N个时段卖给客户。

    余湘经过冷静细致的评估，认为这是一个可以做的项目，便放手一搏。没想到，这个项目竟然让她赚了3000万元！

    2003年，余湘正式建立群邑集团并担任董事长，承接中国40亿美元的业务，如今，全国电视台每三条广告中，就有一条是她旗下公司制作发布的。她的“人生有无限可能”的态度和“一定要赚大钱”的野心让她从一个总机接线小妹成为如今身价20亿美元的媒体大咖。

    同样做一件事情，心态的好坏，在于我们看待问题的视角，就像我们站在一个分叉路口，往光明的地方走，你看到的便是康庄大道，走着走着就能奔跑、飞翔；往阴暗的地方走，你就会越来越丧失活力，最后倒下，偏安一隅。

    我听身边的一个朋友讲过三个年轻人进城的故事，他只讲了一遍便被我铭刻于心。有三个好兄弟都是乡下的穷小子，他们都没有读过太多的书，也从未离开过家乡。有一天，小李跟小夏和小姜说：“我们应该一起去大城市看看，去看看我们在电视机里见到过的那个世界。”

    一周以后，三个刚满16岁的青年背起行囊出了山沟，平生第一次坐大巴车来到省城。三个人背着沉重的行李想找一个可以落脚的地方，于是来到了火车站附近的旅店。因为没有足够的钱，所以三个人开了一个房间，挤在一张双人床上，透过窗子看着林立的高楼、穿梭的车流和绚丽的霓虹灯，他们异口同声地对这个城市说：“我来了！我不回去了！”

    第二天，他们在旅店对面的饭店应聘为服务员，小夏和小姜只是做好本职工作，但是小李总能在特别繁忙的时候帮忙传菜，在客人稀少的时候帮助打扫卫生。有一天，保洁大姐病了，他自告奋勇清洁脏乱的后厨，让它整洁如新。

    有一天，厨师长的助手请假了，小李就主动承担了削土豆的工作，他削了几百个土豆，边削边看厨师们如何把土豆切成针那么细的丝，他太震撼了！回去跟小夏和小姜说：“我们学厨师去吧！”

    于是，三个人攒了半年的工资，交了厨师学校的学费。辞职那天，他们和老板说：“我们还会回来的。”老板非常爽快地答应了。

    时光飞逝，临近毕业的时候，他们接到了那家饭店老板的电话，说以前的厨师告病回家，问他们是否有兴趣来饭店打工。

    三个人回到那家饭店，重新定了菜单，每天都有一道特价菜和特色菜，每道菜都做得非常精致，深受顾客欢迎。这家店生意好到不得不限量供应三道招牌菜，卖完即止；到了节假日，来自四面八方的顾客在门口排起了长龙，老板乐得嘴都合不拢，三个月以后，他们的工资翻了一倍。

    这样的场面引起了电视台的关注，记者来店里采访他们的时候抛出了一个问题：“你们是怎样看待‘厨师’这两个字的？”

    小夏说：“做出好吃的菜，顾客吃得开心，我们也开心！”

    小姜说：“能有一技之长，融入这个城市，我很满足。”

    问到小李的时候，他想了想说：“厨师能给人的生活带来精致和美好，引领一种时尚的生活方式，让人们在吃的同时放松心情，感受愉悦，是我们一直以来的追求。”

    三个人，同样的起点，同样的工作，却对工作有着不同的态度。两年之后，小李当起了老板，开了一家属于自己的餐厅，小夏和小姜仍然给他打工。后来，小李把绩效奖金与厨师做的每道菜挂钩，不同难度的菜，奖金就不同。渐渐地，他放手把餐厅交给他们，自己不断地出去学习。

    又过了三年，小李把餐厅开成了连锁，这个城市里每一家万达广场都有他的餐厅，此时，他依旧没有放弃开拓，他还在不断地学习、钻研各种菜式不同的做法，追求更高的技术。

    诗说心语

    鸿鹄岂甘等闲志，斗胆立誓同海枯。你的心态决定你的成败，你的野心决定你做的是工作，还是事业。

    2.别人没有做的，正是你应该做的

    吃得苦中苦，方为人上人。

    ——民间谚语

    在日常工作中，老板或领导在交代棘手难题的时候，很多人会推托或拒绝，有的人认为这一类工作都是难度大且烦琐的，如果做不好会给自己造成不好的影响；有的人会认为拿一样的工资没有必要去做一件大费周章的工作。然而，当我们把一件别人没有做或者做不了的工作出色地完成，就会收获一份别人没有的宝贵经验，拿到通向成功的通行证。

    唐骏，著名职业经理人，曾任微软公司中国总裁，被定为微软未来领袖之一，是微软公司有史以来唯一两次获得比尔·盖茨杰出奖、最高荣誉奖的员工，并获得微软公司“终身荣誉总裁”的称号。

    从一名普普通通的软件工程师到微软中国总裁的华丽转身，唐骏只花了七年时间。曾经有记者问唐骏是怎样做到的？唐骏说：“因为我做了别人都没有去做的事。”

    最初进入微软，唐骏被安排做一名程序员，参与Windows的开发工作，作为一个新人，他就像沧海一粟般渺小，公司里像他这样的工程师有一万多名，年薪也只有五万美金。

    想从人才济济的微软公司里脱颖而出，唯有在埋头苦干中创造机会。当时微软恰巧在开发新系统，首先开发的是英文版本，如果想在中国推广这个系统，就必须把系统文字改成中文版本，这不同于普通的翻译，这些需要修改源代码才能实现。就在这个时候，王志东带着他研发的四通利方中文平台系统来微软谈合作，唐骏发现微软公司无法做到中英文系统自动转换，而且没有人愿意去解决这个问题，因为谁也不知道怎样去解决，哪个方案才是最行之有效的。

    没有人愿意做的事情，唐骏愿意去试一试。他首先做了一个搜索引擎，把Windows操作系统中的2800个模块分为三个部分，修改完成了几万行源代码，并反复运行以验证方案，然后将整体方案提交给了公司的主管。

    公司收到了唐骏的方案，立即组建团队进行验证。经过三个月的努力，终于证明了这个方案的完整可行性，被提交给了比尔·盖茨。

    至此，唐骏终于用才华赢得了老板的重视和信任。公司决定让唐骏组建一个20人的精英团队学习唐骏的引擎开发模式。短短一年半的时间，唐骏从一个小小的软件工程师蜕变成技术部门经理，年薪翻了整整一倍！

    1997年，比尔·盖茨有意开拓中国市场，这个发展战略无意中被唐骏得知，他凭借自己技术和管理方面的成绩，再加上自己是中国人这一先天优势，说服了比尔·盖茨，从美国带回四个技术精英开辟上海市场，年薪涨到了几十万美金。

    2002年，唐骏以骄人的业绩，被任命为微软中国区总裁。上任之后的第一件事，就是召集所有部门主管的秘书开会。因为他注意到一个细节：主管的秘书在工作的过程当中所传播的价值观能影响整个部门工作的氛围。唐骏在会议中对秘书的工作给予了充分肯定和褒奖，并说出了他们的工作对于整个部门发展的重要性。这次会议鼓舞了士气，并让公司氛围变得一团和气，每天上班，都能看到整洁的办公环境，这种剑走偏锋的管理方法在微软的历任CEO中独树一帜，意外地获得了“四两拨千斤”的效果。

    任何一件事情都有它的两面性，如果你把一件困难的事情看成是一个困难，放在一边，那你就等于在职场上原地踏步；如果把工作中出现的难题当成一个机遇，那么解决它的同时，你也会得到意想不到的收获。

    每一家企业都会有它不同的岗位分工，每一个岗位上的人都有他的价值。工作没有高低贵贱之分，处于最基层的岗位，上升空间反而越大，在工作中多一分勤奋少一分抱怨，勇于担当，从容应对，才能在藏龙卧虎的人才大潮中脱颖而出。

    在日常生活中，我们经常能接触到卖菜的农民，2013年，一个皮肤黝黑、淳朴憨厚的卖菜农民所写的《卖菜叔日记》爆红网络。

    这位卖菜叔叫姚启中，来自安徽阜阳临泉县。1991年，家境十分贫困的他带着向乡亲们借来的50块钱来到北京，开始了他的“北漂”之路。

    到了北京，姚启中就没打算再回家乡去，立志要在这里混出个样子来。他开始打工，别人干不动的脏活累活他都干得很认真，把攒下的每一分钱都寄回家里。

    五年之后，他终于用打工攒下的积蓄支起了自己的菜摊，卖生姜和自制的咸菜。刚开始的日子过得非常辛苦，在北京没有认识的人，经常被人欺负，几年下来，他搬了九次家，换了八个菜市场。每天凌晨四五点就要去进货，还要在七点之前赶到菜市场，以最饱满的热情迎接每一位前来买菜的顾客。忙活了一上午，他的午餐往往就只是一碗素面。即使这样，他还是非常乐观，知足地说现在的生活比刚来北京的时候过得好多了。

    几年以后，他用省吃俭用攒下的一些钱，把远在家乡的妻儿都接到了北京，一家人终于可以团聚。儿子来了北京之后，面临转学的问题，姚启中坚持让儿子读书，夫妻俩征求了儿子的意愿，送他去武术学校学习。从那以后，日子过得更加辛苦，旧衣服穿得发白也不舍得买一件新的，开了线的鞋要晚上收摊以后回家自己补好。

    儿子知道父母的不易，加倍努力地学习，拿回的奖状和奖牌贴满了他们一家居住的那间只有五六平方米的房间。看到儿子这么优秀，姚启中倍感欣慰。2009年，儿子姚五一被选为电影《李童》的男一号，并获得第三届西班牙伊比沙国际电影最佳影片奖。从那以后，姚启中在菜摊上又多了一份工作，就是把儿子成长的点滴记录下来。

    时间一长，经常来买菜的顾客发现姚启中的菜摊和别人的不一样，上面总有一本新华字典、一支笔和一沓纸。不忙的时候，他就低头写日记，只有小学四年级文化程度的他，遇到不会的字，就拿起字典进行查阅。渐渐地，他对生活的酸甜苦辣有了新的感悟，日记的内容也从对儿子成长的记录延伸到了自己对生活的态度和感悟。

    三年以后，他写完了20万字的书稿，这些文字被安徽人民出版社整理后于2013年出版发行。这是一个真实记录一个卑微的草根知穷而后勇的励志故事，书中质朴的语言让读过它的人看到了在社会转型期，一个普通农民在京打拼的真实故事。

    生活中需要“姚启中精神”，以乐观的态度直面生活的苦难，以振奋的精神不断地追求，抓紧时间，不随波逐流，不自暴自弃，无论我们处在社会的哪一个阶层，都始终怀揣梦想，我们所受过的苦，终究会迎来曙光照亮未来的路。

    诗说心语

    千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。优胜劣汰是亘古不变的生存法则，想要在大浪淘沙中生存下来，就要停止抱怨，让坚持和行动取代一切空谈，在有限的时间里创造无限的价值。

    3.不走寻常路——美特斯邦威的另类成功路

    走自己的路，让别人说去吧！

    ——但丁

    打开新闻，总有一些新鲜事让我们惊讶，总有一些奇特的现象能引发深度的讨论和思考。我们生活在这样一个大变革时代，有多少巨人在发展的大潮中倒下，就有多少新秀如雨后春笋般成倍崛起，不走寻常路，往往能在激烈的竞争中生存下来。

    上高中那年，学校后门的铁栅栏被撬断了两根，一些调皮的学生从那里悄悄逃学，有一次被教导主任发现，抓了十几个学生，问他们为什么会从后面出去，那些学生指着衣服上面的文字一言不发，弄得教导主任一头雾水，这时，一个学生不屑地说：“这都不知道，不走寻常路，美特斯邦威。”

    这个故事在学生中流传广泛，足见美特斯邦威的营销在消费人群身上起到的效果。它的创始人周成建，也如这特立独行的广告语一样，靠“不走寻常路”成功地打造了一个时尚个性的时装帝国。

    周成建的老家在浙江丽水青田县一个名叫石坑岭的村子。为了摆脱贫困的生活状态，初中毕业的他凭借从小向老人们学会的裁缝手艺和积累的相关经验在家乡的县城里开了一家服装纽扣厂。

    凭借良好的口碑，周成建在妙果寺服装批发市场拿到了大批订单。他与工人们同吃同住，每天工作十几个小时。有一次，他因为太困，看错了设计图，导致整批西服的袖子都短了一截，如果重新做，那必将造成巨大的损失。周成建将错就错，把袖子下面接上其他布料，没想到，这样别出心裁的“设计”被消费者抢购一空，也让周成建忽然意识到消费者对于“个性化”服装的需求。

    渐渐地，西服有了滞销的苗头，周成建想，别人做西服，我也做西服，消费者的数量却是固定的，他敏锐地察觉到了和别人分一杯羹终究只能兼顾眼下，要想谋求长远发展，就必须研究出一个新的服装款式，才能在竞争激烈的市场经济大潮中站稳脚跟。这时，他想起了“拼接西服”事件，并从中受到了启发。1994年，筹资400万，美特斯邦威服装公司成立了，主营品牌是休闲服装。

    一直从事服装生意的周成建知道，如果按照传统的服装厂设计、生产、推广、销售一条龙的经营模式来，那必须要有大量的资金源源不断地注入才能使公司正常运转。此时，他逆向思考了一下，可不可以不投入那么多的人力物力也达到同样的效果呢？于是，脑瓜一转，他做了一个别人没有尝试过的决定：除了产品设计、品牌推广和少量的直营店之外，制衣和销售环节全部外包。于是，本着“双赢”的经营态度，美特斯邦威启用了“加盟”这个概念，越来越多的人加入了这个品牌，全国各地刮起了一股时尚休闲的“旋风”，一家家美特斯邦威品牌服装店在全国遍地开花，呈爆发式增长。

    2003年，美特斯邦威总部从温州搬至上海，这也标志着周成建带领这个品牌上升到了一定高度。周成建开始积蓄更多力量前行，那一年8月，他去英国参加学术论坛，借了一辆车四处游览，发现在英国有很多博物馆，回国的时候，他去参观了北京服装学院的民族服饰博物馆，萌发了把中国历代，包括各民族源远流长的服饰文化嫁接到美特斯邦威品牌文化中去的想法。于是，经过一年多的设计、布展和陈列，上海美特斯邦威服饰博物馆终于在2005年12月对外开放。

    把美特斯邦威从一个品牌上升到文化的高度之后，周成建的脚步一刻都没有停歇。2008年8月28日，美特斯邦威在深交所挂牌上市。本以为实现资本暴涨，周成建会关心股价，然而他却在同一时间推出全新高端品牌ME&CITY，开始了新一轮市场开拓……

    一条路，太多人去走，活动的空间就会变得越来越狭小，竞争的压力每时每刻都在增大，在市场经济的环境中，竞争是一把双刃剑，它可以推陈出新，也可以碰撞出强大的生产力。走与别人不一样的路，“领跑”时代，才会成为真正的强者。

    俗话说：“人外有人，天外有天。”现实告诉我们，不是每个努力前行的人都能换来成功，在千军万马的独木桥上重重摔下的人，并不是因为不够优秀，而是他们往往选错了平台。

    每年的四月到六月，都有数百万的大学毕业生到各大企业去求职。微微的父亲爱女心切，早早地给她安排好了一份银行前台的工作，每天只要按时上下班，按照工作流程处理好各项工作就可以了，体面又轻松。

    正当所有的同学都羡慕微微有一个拥有厉害人脉关系的好爸爸时，她却拒绝了这份工作。原来，早在大三的时候，她就对自己的人生有了规划，但是在这些规划中，都不存在“按部就班”四个字。

    她拿着简历一头扎进各种招聘会，投了数十份简历之后，得到的回应却寥寥无几。终于有一天，她去一家外贸公司面试，第一轮结束之后，眼睁睁看着面试官把她的简历扔进了垃圾桶，心里感到十分委屈，她强忍着把泪水咽进了肚子，敲门进去想问个究竟。

    面试官对于她刨根问底的做法感到十分意外，原来公司并不是怀疑微微的能力，而是其他的职位都已招满，只剩下一个外贸跟单员的工作，公司认为这对于一个初出茅庐的女孩来讲过于繁重，但是在微微的再三保证下，她还是得到了这份工作。

    跟单员的工作非常辛苦，需要熟悉进出口各个环节，还要对商品和市场非常了解，并且要注意时刻积累不同类型的人脉资源。虽然这对于微微是个不小的挑战，但她还是做得很认真，每一天都把所做的工作详细地记录下来。渐渐地，微微摸索出了一套适合自己的技巧，和她对接的工作人员都很喜欢这个漂亮能干又有亲和力的跟单员。三个月以后，微微的名字出现在转正名单当中，工资也上涨了1000块钱。

    微微当然不会仅仅满足于这些，她开始尝试自己接单，短短的半年时间就积攒了很多客户，再加上后期维护也做得非常好，与很多客户都成了朋友，这些客户还会再介绍其他的客户给微微认识。一来二去，微微的订单数量直线飙升，被领导破格提升为销售主管，成为公司有史以来晋升最快的员工。

    不是所有的时候都要迎头而上才能脱颖而出，任何人都能去做的工作，其实难度并不在工作和能力上。当多数同学在安逸自在的工作岗位上突然感受到危机时，微微的工资已经翻了三倍。在这之后，她听说许多做文秘、前台和客服工作的同学都被更年轻貌美的应届毕业生取代，不得不重新再找工作。

    璞玉只有在雕琢之后方显内蕴，人的潜力是无限的，要善于拣“重担”来挑，在克服困难的同时，也一定会释放出强大的力量，找到解决问题的办法，成为佼佼者。

    诗说心语

    山重水复疑无路，柳暗花明又一村。当你学会了在竞争激烈的社会中另辟蹊径时，就能发现自己人生的“世外桃源”。

    4.人生没有了退路，才能找到前路

    斩断自己的退路，才能更好地赢得出路。

    ——马云

    无论在生活还是工作中，我们一定会遇到这样或那样的问题，如果总是把它放在一边不去解决，就会变成前行道路上的阻碍，它会被你的瞻前顾后、畏首畏尾无限放大，最后只会被拖得离成功越来越远。所以，如果你想做成一件事，就尽量不要给自己留退路。

    君乐宝乳业的创始人魏立华出身于一个普通的工人家庭，父母用微薄的收入养大三个孩子。身为长子的他大学毕业以后，背负着全家的期望。他不甘于平淡，辞去了河北省农业厅公务员的安稳工作，只想让家里过上好一点的生活。辞了职，开始他艰难的创业之路。

    听说小孩子们都喜欢喝酸奶，魏立华决定试试。1995年，拿着东拼西凑的9万块钱，君乐宝乳业诞生了。那个时候没有大型超市，大街小巷都是小卖店，只能一家一家进去推销。一开始每天生产一吨，却因为没有人认识这个无名的牌子，白送都没人要，过期了就必须要集中销毁，面对这样的窘境，魏立华亲自去找那些小卖店老板聊天，还帮助他们卸货，老板才答应进两箱货试卖，这才打开了局面。

    事业做得刚有点起色，2008年，随着震惊世界的“三聚氰胺事件”爆发，整个河北省所有乳制品企业在一夜之间全部被勒令停产，恢复生产遥遥无期。

    虽然魏立华知道自己的产品质量没有问题，但是停产给企业带来的影响和损失却是巨大的。思虑良久，他决定利用这个时间来整顿企业，他为企业员们工安排了军训，组织技术骨干进行设备检修，同时，工资和奖金一分不差地发给每一位员工。他坚信自己一定能挺过这一关。

    魏立华用积极的心态度过了这段漫长而艰难的日子。恢复生产以后，他发现很多被查出存在质量问题的乳企都在这次事件中被淘汰掉了。严酷现实的另一面，也让他看到了机遇——魏立华要扩大经营项目，进军婴儿奶粉市场。

    这个决定得到了家人和同行好友的一致反对，大家认为“三聚氰胺事件”的影响仍然在持续，这个时候扩大发展规模生产婴儿奶粉几乎没有成功的可能，而且，一旦婴儿奶粉这个项目失败，君乐宝主营的酸奶市场也会受到影响。还有人劝他重新注册一个品牌或者离开河北做这个项目，这样可以把对“君乐宝”这个品牌的影响降到最低。魏立华却力排众议，坚定地表示要做！不但一定要在石家庄做，而且一定要用“君乐宝”这个名字。

    婴儿奶粉很快就投入了生产，开拓市场的时候，不出所有人的意料，河北的奶粉根本无人问津。魏立华感到肩上沉重的压力，但是他没有退缩，反而想到了线上销售模式。他找天猫谈合作，首批免费提供一万罐婴儿奶粉供买家抢购，没想到事情在魏立华一再的坚持下发生了奇迹，这些奶粉不仅在上线后的很短时间内被抢购一空，而且之后的回购数据也显示，通过此次推广，“君乐宝”婴儿奶粉已在全国打开了市场。

    魏立华带领君乐宝乳业走过了二十余年的风风雨雨，如今生产的婴幼儿奶粉均已通过BRC A+认证，这是全球第一家获得这项顶级认证的企业，也标志着君乐宝乳业已经具备国际一流的质量和标准，每年的销售额已超过60亿元人民币。

    成功的路上从来不会一帆风顺，当你站在悬崖的边缘，后有追兵穷追不舍，前面就是万丈深渊。这样的情况下，我们只有用“壮士断腕”的魄力和决心去踏平前方的一切艰险和阻碍，才能置之死地而后生。

    我们身边的很多青年人缺乏这种勇气，他们开始也怀揣着梦想，但是总把自己当成一个长不大的孩子，遇到困难的时候，总是习惯于找家人和朋友寻求帮助，最终错过了让自己面对暴风骤雨的机会，当一件事情有了回旋的余地，就再也不愿去想用怎样的方法才能解决。

    王曦月原本是商场中的一名普通女装导购员，在儿子九岁那年，爱人突发心梗做手术花光了家里所有的积蓄，以前在工厂的工作也不能再做了，赚钱养家的重担落在了王曦月一个人的肩上。

    靠什么赚钱呢？除了卖衣服曦月什么都不会，可是自己手上没有钱怎么做这个生意呢？这个时候，邻居看她家里的生活实在拮据，就劝她去学习服装剪裁，拿到上岗证以后，就可以去工厂做服装加工，曦月觉得学一门技术也是一件好事，到哪里都可以靠自己的手艺赚钱。

    学习了三个月，曦月拿到了上岗证，来到邻居工作的工厂上班。到了那里，曦月犯了难，工厂是三班倒，如果做了这份工作，就无法照顾家里，而且一个月两三千元的工资也不够支撑全家的开销。思来想去，她有了一个大胆的想法——自己单干。

    她把这个想法跟弟弟说了以后，弟弟开始到处为她筹钱，想尽办法，终于凑够了五万块钱。看着满满一页借款明细，她知道自己再也不能有半点迟疑，必须在最短的时间内把钱都还上。半个月以后，“曦月服装设计工作室”正式挂牌营业。

    周围的邻居成了她的首批客户，好多人到她这里做衣服。她不敢有半点马虎，做工细致，穿在身上舒适合体，价格公道。渐渐地，邻居的亲戚朋友们都到她这里做衣服，创出了很好的口碑。

    赚到钱，曦月没有忘记在最初帮助过自己的亲朋好友，她拿出当时的借款明细，带着礼物一家一家亲自拜访，连本带利还清了借款，大家都对曦月竖起了大拇指，说她是一个心怀感恩的人。

    一次偶然的机会，外贸部门的跟单员找她做成衣代工。曦月感觉机会来了，于是又购进了三台机器，雇了三个工人，没日没夜地忙活了一个月，首批1000件成人服装按时交付。更让跟单员觉得不可思议的是，在这么短的时间内做出的衣服居然如此精细！

    有一天，跟单员找到曦月，说有一万件衣服的扣子在其他厂里钉错了，第二天下午货就必须装船运走，可是那个厂子做不过来，希望曦月能帮忙分担做一些。曦月二话没说就答应了，不但如期改好了扣子，还分文不取。从那以后，这名跟单员成了曦月固定的大客户，无论有多少活，曦月都能保证做工和质量，每一件衣服都可以做到100%让客户满意。

    曦月和跟单员成了很好的朋友，跟单员也介绍同行到她这里下订单，随着交易额越来越大，曦月不得不选择换一个更大的工作地点。于是，她向银行贷款50万元，租下一座三层小楼，成立了“曦月服装加工厂”，向更高的目标努力。

    曦月靠自己的双手和精湛的技术实现人生逆转，不仅挽救了自己的生活，还能带领更多的人一起实现梦想，人生没有退路才能找到出路。

    诗说心语

    有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚。退路和出路，是两个相反的方向，尽可能不要给自己留有后路，后路是留给失败者狼狈保命的利器，而前路是留给成功者登顶的阶梯。

    5.怎样才能在法国开一家咖啡厅

    十年窗下无人问，一举成名天下知。

    ——高明《琵琶记》

    默默无闻的时候，我们看看身边朋友微笑的脸庞和精致的生活，也曾怀疑“是不是只有我的明天没有变得更好？”然而当我们真正去探寻那些人的成功之路时，才会发现原来成功都不是偶然，这些朋友之所以实现了人生的蜕变，是因为他们早就心怀鸿鹄之志。

    广东亿合门窗科技有限公司总裁曾奎，在10年的时间里，把“亿合门窗”从一个家庭作坊式的小厂发展到出口东南亚、非洲、中东等国家的国际知名品牌，厂房占地面积100亩，年营业额数十亿的大型企业。

    曾奎能成就这样的事业，源于他不甘于向命运低头。1981年，他出生在湖北十堰溪县的一个贫困的村子里，家庭条件非常差，很多时候吃了上顿没下顿。初一那年，由于家里实在拿不出钱供他读书，曾奎只能眼巴巴地看着昔日的同学们背起书包走入课堂，自己只能辍学在家。

    家里养不起闲人，14岁那年曾奎就背起行囊外出打工了。正规的地方不招收未成年人，他只能去矿场当挖煤工，先后辗转河北、山西、内蒙古等地。挖煤的工作异常辛苦，每天工作十几个小时，从井下往返20多次，回到工棚，浑身都是煤灰；然而这样还算幸运的，如果遇上井下塌方，就会有生命危险，有那么两次，他遇到塌方，眼看着一起干活的工友被埋，自己只能不顾一切地向外跑。逃出井口的那一刻，他暗自发誓，一定要成就一番事业，自己不能再这样下去。

    曾奎和哥哥一起到佛山打工。到了佛山，第一份工作是在玩具厂做安装工，每个月的工资只有三四百块钱，到了月末，连吃饭都成问题。后来，曾奎到一家门窗厂做喷漆工，活多的时候，经常加班到晚上十点，但是每个月能赚到三四千块钱，这终于让他感觉到了自己的价值，生活也有了奔头。后来，他开始注意生产过程中的各个环节，有的时候，干完了自己手里的活，还做其他工作，在这个过程中，他学习到了生产门窗的各种技艺。

    时间长了，他的努力终于受到了老板的赏识。2004年年底，曾奎被提拔到了管理岗位，让他接触到很多之前没有接触过的工作内容，每一项工作他都认真对待，学习管理技巧，平衡人际关系，不到半年的时间，就连升两级，做了该厂高管。

    曾奎始终没有忘记曾经发过的誓言，当他觉得自己完全可以独当一面的时候，就再也不甘于为别人打工了。2008年，他拿着过去打工攒下的七万块钱，走上了创业之路。

    很多认识曾奎的人都劝他等一等，理由是那一年遇上全球经济危机，广东的很多工厂都减产或倒闭。然而，曾奎却认为这反而是一个机会，在经济环境不好的时候打下坚实的基础，等到经济转好的时候就可以大刀阔斧地向前走了。

    凭借过人的人品和在这个行业多年积累的人脉，曾奎借到了价值30万元的设备和原材料，在南海太平工业园的1300平方米厂房内，雇了6名工人，自己培训销售团队，然后前往江西、湖北、福建和珠江三角洲一带推销自己的产品。事实证明他的想法是正确的，等他把公司的前期工作都做好，机会就来了，下半年房地产市场开始走俏，让曾奎一下就净赚70万元！

    迈出了第一步，曾奎开始扩建厂房，他把附近的厂房都租了下来，总面积超过4000平方米。之后，他不停地开拓着市场，进入了“赚钱——扩建——再赚钱”的循环模式。五年之后，曾奎已经是三间门窗厂和一个钢化玻璃厂的老板了。

    生意做大之后，曾奎又放眼国际市场，不断出国考察，收集第一手信息，并采用国际最先进的设备，这使他的产品在工艺和设计上一直处在世界领先水平，也让他的营销网络遍布全国30多个省的1000多个城市，远销全世界20多个国家。

    成功的路固然曲折，决定你能否抵达胜利终点的，却只有你自己。把想法化为行动，把低谷看作起点，把视线置于未来，把坚持贯穿始终，就能把曾经的苦难释然地摊开，粘成一个宽阔的翅膀，飞向更辽阔的天空。

    我印象中的小菊，是一个乖巧、大方、做事沉稳的女孩，与她重逢，是在法国的塞纳河边。由于工作的原因，我出差去那里，走进一家咖啡馆，小菊一眼认出了我，为我端上一杯咖啡。

    学生时代，小菊总是穿一件花格衬衫和一条洗得发白的牛仔裤，由于家境不好，她从来不参加任何聚会，也不出去逛街，成天窝在寝室里看书。大二那年，她家里再也负担不起两个孩子的学费，父母选择让她辍学，让她弟弟继续读书。

    “再坚持读两年半，会不会有新的人生？”坚强的她在夜深人静的时候这样问自己，流下了委屈的泪水，她暗自发誓，不混出个样儿来，就再也不回家。

    不甘心辍学，就只有打工赚钱。第一份工作，就是在咖啡店做服务员，由于白天需要上课，小菊申请上晚班，她很珍惜这份工作，正常的工作时间是从下午三点半到晚上十点半，小菊总是最后一个走，每次都把店里彻底打扫一遍再离开。赶不上末班的公交车，她就步行回去，走在空无一人的大街上，她从来不感到害怕，因为心底有一种力量在支撑着她走下去，走到一个更宽广的世界。

    有一天，店里来了一位美国顾客，他刚刚来到中国，既看不懂中文也听不懂中国话，负责接待他的服务员的蹩脚的英文他也听不懂，场面顿时非常尴尬。看到这样的情况，小菊微笑地走过去，用流利的英文接待了那位顾客，并跟他详细介绍每一种咖啡的口味，当那位客人对她竖起大拇指的时候，整个店都响起了敬佩的掌声。

    老板把小菊提升到了管理岗位，这让她得以更加深入地了解有关咖啡以及店面管理的相关知识，进入了更快的成长，不到两个月的时间，就做了店长，工资也翻了一倍。

    后来，老板想把咖啡店开到法国去，小菊的名字赫然出现在了出国考察的人员名单中。那一次，小菊简直大开眼界，正好时值毕业，于是主动申请帮助老板去法国开拓市场。

    小菊如愿来到了法国，从店面选址到装修再到员工招聘，她做得得心应手，渐渐地也结识了很多朋友，大家在一起努力地工作，业绩上升得很快。

    然而她并不满足于这样，为了实现最初的梦想，她用以前积攒的进货渠道、管理模式和业务知识开了一家属于自己的店，为了回报老板对她的知遇之恩，还兼顾管理在法国的分店。

    每天的忙碌，她都乐在其中，因为梦想始终在远方，每一次成功，都是下一个目标的起点，唯有踏浪前行才有可能到达彼岸。

    诗说心语

    路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。一个人目光所及的广度取决于他所扎根的土壤深度，也决定了他所要到达的人生高度。

    6.“英年丧子，中年丧偶，随后欠下巨款”

    只有经过地狱般的磨炼，才能炼出创造天堂的力量

    ——泰戈尔

    我们行走在人生的路上，从懵懂少年到白发苍苍，在经历了太多悲欢离合，尝试过太多酸甜苦辣之后，终于懂得，能够乘风破浪的航船才能到达更远的地方，逆风的风筝，往往飞得更高。

    “英年丧子，中年丧偶，随后欠下巨款”这也许是一个人一生中最不幸的事情了，更何况这样的不幸都发生在一个女人的身上，她就是山西礼铭铝电科技集团有限公司董事长贺仙娥。

    礼铭集团的董事长本是贺仙娥的丈夫董礼铭，经过多年打拼，成为山西河津市赫赫有名的企业家。然而正当公司发展得如日中天之际，家中却飞来横祸，年仅20岁的儿子在送货途中遭遇严重的车祸而去世。这让为公司操劳多年的董礼铭一病不起，2001年被查出身患癌症，在全力医治下，仍然不能挽回性命，于9个月后，离开了人世。

    几年之间，本来可以安稳地做豪门太太的贺仙娥失去了生命中两个最重要的男人，但现实告诉她必须振作起来。于是她咬紧牙关，接手了“礼铭集团”。刚刚上任，贺仙娥就被债主找上门来，原来公司在迅猛发展过程中欠下了1.6亿元的贷款和巨额债务。

    为了躲债，她不敢去公司，甚至不敢回家。2002年的春节，本该阖家团圆的日子，她却一个人抱着丈夫的遗像在床头大哭，口袋里仅剩下2元钱。

    四面楚歌没有让贺仙娥倒下，反而更加坚强起来，她告诉自己，生活要继续，事业要继续，欠下的债也要一分不差地还上。春节一过，她就穿上工作服，戴上安全帽，走到生产一线视察工作，征求意见，很快找到了拖企业后腿的症结所在，并切合实际做了一系列改革，重组领导班子，高薪聘请懂经营管理的人才担任企业高管，短短的几个月时间，就把濒临倒闭的礼铭集团又重新扶上了正轨。

    紧接着，贺仙娥开始研究相关政策，努力的人仿佛能得到所有人的支持，就在这个时候，市场也开始好转，煤焦的需求量增大，企业大量生产，销路不成问题，这让贺仙娥看到了希望。

    赚到了钱，贺仙娥一边还债，一边改善企业的生产生活条件。不但投资了400多万元到企业建设中，还组织了100多名管理人员进行计算机培训，50多名科研人员进行学习和深造，还在企业内部召开了30期岗位知识培训班，定期开展岗位技能竞赛。她始终把人才看作企业的命脉，只有把高素质的人才都凝聚在一起，才能激发出强大的生产力。

    经过了一年的努力，贺仙娥还清了所有债务，同时，在她的领导下，公司以良好的信誉和口碑赢得了客户的信任，产品供不应求，礼铭集团也在她的掌舵下重新腾飞。

    贺仙娥不但没有向命运低头，还在境遇好转之后，开始做慈善事业。听说有一所学校没有过冬的煤，她立刻叫人用车拉去，以免孩子们在教室里受冻；有人告诉她河津市医院医疗条件不好，她马上把钱划到账上，百姓们再也不用跑出很远去其他医院看病；她还在集团内部安置复员军人、下岗工人和农民工，让他们重新走上工作岗位，实现自己的价值。

    执掌礼铭集团十年，她用自己的善良和真诚义无反顾地帮助更多人走出困境，累计捐款上千万元。2005年，她在人民大会堂从国家领导人的手中接过了“中国大陆慈善家”的奖牌，这沉甸甸的七个字饱含着她对社会的热爱和责任，展现了一个普通女人的大爱和情怀。

    人生的道路上，我们都会不可避免地遭遇各种逆境，有的让你号啕大哭，有的让你彷徨失措，有的让你陷入其中绝望无助。但时间对每一个人都是公平的，这些困境都会随着时间的流逝而慢慢平静、消退，最终变得微不足道。

    岁月的磨难就像是挡住太阳的乌云，它让站在天空之下的我们感到黑暗和阴冷，但是当我们把心中注满希望和温暖，收起消极和悲观，保持微笑，大步地向前走，就会发现，勇往直前的力量会驱散头顶的乌云，让你的世界阳光普照。

    王玉涛是一个刚刚毕业的大学生，家乡在贵州省的一个贫困村，没有显赫背景的他凭借着自己的努力考上了县政府的公务员，这在家乡可是一件了不起的大事。

    他很珍惜这份工作，每天很认真地把上级交代的大小事务都处理妥当。回到宿舍以后，他喜欢上网买一些书籍来看，他觉得这样能学习到一些知识，也不会荒废时间。

    在那个小圈子里，打牌、喝酒、打游戏才是下班以后的常态，渐渐地，王玉涛成了同事眼中的“异类”，大家都觉得他不合群而且非常高傲，面对流言，他却不以为然。

    六个月以后，所学的知识终于派上用场，市里要针对贫困县进行改革，扶持群众脱贫致富，但是需要大量的申报材料。这些都难不倒王玉涛，他挨家挨户调查走访，收集了大量来自人民群众的真实信息，他把这些都整理出来形成一套详尽的汇报材料提交给市政府，内容非常精彩，受到了上级好评，不但市里将他所在的县划入了第一批改革计划之内，还将他做的材料作为范本在全市推广。

    当王玉涛将改革的文件带回县里的时候，同事和群众却开始议论纷纷，有的说他没有顾及改革过程中村民的个人损失；有的说他是没事找事，把自己当“救世主”；更有甚者还说他功高盖主，没有把县委书记放在眼里。

    在那个封闭落后的县城，改革变成了一件费力不讨好的事情。他心里十分委屈，隐约觉得同事们也聚在一起说三道四。于是，他拨通了老师的电话，跟老师说清了事情的原委后，老师给他讲了一个这样的故事：

    在一片大森林里突然刮起了狂风，一颗鹰蛋掉到鸡窝里，被孵化出来以后，大家都觉得它长得很丑，没有一只鸡喜欢它，因为它没有漂亮的羽毛，也不会啄虫子吃，而且随着时间的流逝，它长得比其他的鸡都大，大家都管它叫“大傻”。

    “大傻”觉得自己笨极了，简直一无是处，就来到了悬崖边打算自杀。就是这万念俱灰的一跃，让它本能地张开了翅膀，竟然摇摇晃晃地飞上了蓝天！它越飞越高，地面上的鸡也变得越来越渺小。

    诗说心语

    千磨万击还坚劲，任尔东西南北风。只有学会了对负面情绪和阻碍一笑而过，才能在狂风暴雨的洗礼中学会成长，飞向更高更远的天空。

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