女人趁早要知道4:女人一定要懂的人情世故-聪明女人不依赖人,但懂得“利用”人
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    女人要想独立,就必须改变依赖人的习惯,但不依赖人不等于任何时候都单打独斗、不求人。要知道,个人的力量永远是有限的,当你靠一己之力无法达到某个目标时,你还要善于借用别人的智慧,这就叫“借力”。要想顺利地借力,你就必须积累人脉,所谓“朋友多了路好走”就是这个道理。

    人脉决定你的“富贵命”

    如果你只有一个穷爸爸和一帮穷亲戚,但是你还是想嫁得好,想有自己的事业。那么你就要知道单凭自己的能力和智慧是远远不能达到自己的愿望的。此时,你需要一个扭转命运的机会——从现在开始累积自己的“人脉存折”。

    青春有限,时间和精力更是有限,在这个竞争激烈的时代,年轻的你仅凭自己的那点资本“小打小闹”,即使累死,也不会得到自己的好命。聪明的女人知道,是的,自己没有什么资本,但是自己可以依靠别人的资本来实现目标。而依靠别人,首先就要扩大自己的人脉。当然,这对于好多人来说,认识一些自己需要的人并不是什么难事。所以,我们看到,那些每天找朋友聊天的普通女人,却可以出乎意料地很快走向成功。因为她们知道也许就是在自己参加的Party中,在新结交的一个朋友那里,得到自己的富贵命。

    一个人事业成功的二八法则是:80%来自与人相处,20%来自自己的专业技能。成功的人士告诉我们,你有多大的人脉,你就有多大的机遇,你就能成就多大的事情。不懂这个道理的女人,即使自己有聪明绝世的才华,终究也会被湮没。

    我们看到现实生活中总有一些女人很聪明,也很能干,但总是遭到“封杀”。为什么?因为这些女人虽然能力强于别人,但是总是藐视一些与人处世的规则。当然,这些女人最后总是看到一些不如自己的人被提拔上去,自己仍然在原处打转转。

    很简单,因为这样的女人,不能和人很好地合作,也不会去结交朋友。而现在的社会没有一件事可以靠一个人单打独斗来完成,所以,即使她们个人的业务再出色,也是被踢出局的对象。于是,在生活中就出现了这样一群牢骚满腹的“聪明女人”。

    人脉就是我们的生存竞争力。我们活得好与不好,与人脉息息相关。是的,年轻的你可以依靠自己的专业找到一份合适的工作,但是,你以后的发展,专业就是次要的了。而你人脉的强弱就成为你以后成功的关键所在。一个人脉竞争力强的人,他的人脉资源比一般人要更深更广。通过人脉,他可以得到最新的有用信息,进而利用这些信息,来让自己升迁,或者让自己取得财富。

    也许你会说,难道我的个人能力就没有用了吗?其实很简单,你能做的事情,别人一样也可以做,并且比你做得好的也大有人在。所以,往往我们会看到,两个工作技能同样优秀,甚至其中一个更加优秀的人,却败给了另一个“关系深厚”的人。这就是人脉的作用,它可以让你做到你永远依靠自己不可能做到的事情。

    人脉如此重要,我们什么时候来经营自己的人脉呢?有这样一句话,30岁以前靠专业,30岁以后靠人脉。这就说明,女人在30岁之前,就要打好自己的人脉基础了。其实,你曾经的同窗,你现在的老师,甚至,你偶遇的路人甲乙丙丁,可能都会成为你的人脉。

    当然,对于你的人脉,你需要长期的关怀,因为只有这样,当你需要时,别人才给你提供你需要的东西。

    想成为什么样的人,就和什么样的人在一起

    一项研究表明:无论你在什么地方,处于什么阶层,也不管你是什么人种,什么肤色,只要你经过6个人,你就可以遇到世界上的任何一个人。从理论上说,你和世界上的任何一个人之间只隔着6个人。并且,这个关系链中的第二个人竟然是你认识的人。

    这个调查告诉我们,人际关系的广大可以让你看到整个世界。也许你会说,我不需要整个世界,只要成功就好。要知道,如果你可以看到整个世界,成功又算什么呢?当然,如果你缺少这种看到世界的“人”,那么你的成功也就不见踪影了。对于渴望成功的女孩子来说,有“人”,那么你的成功就像是乘电梯,而没有“人”,那么你的成功就像爬楼梯。而这里的“人”不是普通的人,而指的是人脉。

    像许多年轻人一样,大学毕业的哈维·麦凯也开始找工作。虽然当时的大学毕业生并不像现在这样“拥挤”,但是,找到一份自以为最好的工作也是很艰难的。找工作的艰辛让哈维·麦凯尝到了苦头。

    不过,后来哈维·麦凯通过父亲的人脉解决了自己的工作问题。他的父亲是一名记者,认识很多政界和商界的重要人物。很多年前,哈维·麦凯的父亲曾经帮助过一个叫做查理·沃德的人。而查理·沃德因为那次帮助也一直对哈维·麦凯的父亲心存感激,想报答他。

    一次意外的机会,两个人又见面了,查理·沃德问哈维·麦凯的父亲是否有儿子。父亲说自己有个儿子叫哈维·麦凯,刚大学毕业,正在找工作。查理·沃德说,可以让他来找自己。

    第二天,哈维·麦凯打电话到沃德办公室,但秘书没有让他们见面。不过,哈维·麦凯提了他父亲的名字三次,最后终于获得了和沃德通话的机会。沃德让哈维·麦凯次日上午10点直接到他的办公室见面。次日,哈维·麦凯如约而至,两个人谈得很愉快,招聘会变成了聊天,沃德高兴地谈起哈维·麦凯的父亲曾经对他的帮助。

    谈话后,查理·沃德决定让哈维·麦凯直接到他的公司上班。闲逛了一个月的哈维·麦凯,顷刻间有了一份薪水和福利都很好的工作,并且工作环境也棒极了。

    这个工作对于哈维·麦凯来说还是自己的一份事业。

    42年后,哈维·麦凯成为全美著名的信封公司——麦凯信封公司的老板。而他的成功根源则是在查理·沃德的品园信封公司中,熟悉了经营信封业务的流程,懂得了操作模式,学会了推销的技巧,积累了大量的人脉。这些人脉也造就了哈维·麦凯的成功。哈维·麦凯说:“感谢沃德,是他给我的工作,是他创造了我的事业。”

    其实,很多年轻人都已经注意到了人脉的重要作用。一项面对创业者的调查问卷里有这样一个问题:“你在创业中遇到的最大问题是什么?”调查发现,“人脉关系”是仅次于“资金”,名列第二位的关键因素。所以,年轻的女孩子,如果你想自己的事业能够做到“一帆风顺”,那么你就要建立起自己良好的人脉,这对于你来说,无论从哪个方面,都会具有较大的优势。

    从今天开始,寻找生命中的贵人吧

    如果你不知道自己到底是什么样,那么看看你的朋友都是什么样子。在他们身上你会看到自己的影子,不仅你们的兴趣爱好,生活习惯都很相似,甚至你的工资水平、家庭生活状况也和他们相差无几。如果你的朋友月薪在万元以上,你的工资也很少会低于八千。古人说:“物以类聚,人以群分。”指的就是如此。结交什么样的人,决定了你现在的生活处于什么水平。

    张莲出身于穷困人家,16岁时辍学自谋生路,但她有一颗强烈的进取心。18岁那年,张莲成了一家外贸服装公司的业务员,虽然工作辛苦,但是在这里她学到了很多服装方面的知识。

    20岁那年,张莲和一个朋友合伙,开办了一家小型服装公司。在她的悉心经营下,公司的生意非常不错。但是张莲并不满足,她想如果只是做大众化的服装,将来肯定难以生存,只有精心设计出与众不同的服装,才能在服装行业越做越强。

    然而,从哪里找到优秀的设计师呢?张莲被这个问题深深困扰着。

    一天,张莲外出办事,在熙熙攘攘的人群中,发现了一位少妇身上的蓝色时装十分别致,她顿时对这位少妇产生了浓厚的兴趣,一直跟在她后面。少妇误以为张莲是小偷,张莲赶紧解释原因,少妇才转怒为笑。少妇告诉张莲,她的丈夫是一位服装设计师,曾在三家服装公司工作过。最近刚刚离职,原因是他提交的设计方案被不懂设计的老板否定了,而且老板蛮不讲理地训斥了他一顿。

    张莲喜出望外,马上登门拜访。但是没想到少妇的丈夫却避而不见,张莲毫不气馁,经过多次拜访,终于用诚心打动了对方。就这样,张莲得到了一位出色的设计师助手。

    果然,这位设计师身手不凡,他不但设计出了很多新颖的服装款式,还大胆采用人造丝来做衣料。由于这种制衣方法造价低,而且抢先别人一步,因此,张莲的服装公司迅速发展壮大起来,在不到10年的时间里,就成了服装行业中的佼佼者。

    张莲的事业为什么能蒸蒸日上呢?关键就是她找到了生命中的贵人,把贵人变成了自己的帮手,变成了自己的合作伙伴,从而帮自己走向了成功。可见,贵人的力量是巨大的,他的出现可以让你走上成功的捷径。

    每个人都喜欢结交和自己类似的人,并且在交往过程中渐渐也会成为那样的人。而当自己结交了不一样的人,自己也会渐渐地向那些人靠拢。聪明的女人知道,自己要想有好日子,就要靠近有好日子的人,结识那些比自己更富有、更有学识、更聪明的人才,在那里,王子也才会更多。

    建立人脉关系没有那么难

    有的女人总是抱怨,为什么她长得不漂亮,气质也不好,但是却认识那么多有钱人?并且人家还对她都很好?甚至当大家忙着找工作的时候,她就被某公司的大老板聘请当经理助理了。许多人看到的都是别人的幸运,但是却没有看到在幸运的背后别人付出的艰辛。一个本身并不出众的女人,往往在结交一些“上流人”时,要付出自己的努力,要知道自己本身就是“门不当,户不对”的,自然不会简简单单就可以得到别人的认可,尤其是身份特殊的人物。

    也许,你会说,我也在很努力地去结交一些很厉害的人物,但是很少有人会回应。难道自己非要用自己的“热脸”贴人家的“冷屁股”?是的,难道一个可以让我们得到“命运转机”的人,不需要我们放下所谓的“自尊”吗?并且,如果你想得到一个有身份的人的认可,只有长期地坚持下去才会收到好的效果。当然,这是年轻的女人很难接受的,用自己的“薄脸皮”去做这样的事情,真是太难堪了。如果你有这样的想法,那么就不要羡慕别人的好运气了。所谓“吃得苦中苦,方为人上人”,这种苦不仅是学习中的苦,还有学习以外的苦。

    如果你想要结交贵人,就要长期坚持下去,不然,以前做的所有工作都会以失败而告终,你投注的资本越多,中奖的可能性也就越大。这里不仅要积极主动,而且要非常地积极主动。

    当然,在你主动地“攀龙附凤”的时候,还要注意一些方法:

    其一,不要做旁观者和局外人。

    没有贵人会主动地来问你需不需要帮助,如果你是一个旁观者的话,想必你永远也得不到贵人的青睐。并且,能够对你有所帮助的人不会总是出现,只有你经常置身人脉之中,才有可能去认识你的贵人。

    其二,发掘对方关心的事物。

    当然,想要结交你想认识的人,还是需要一定策略的。因为这些人本身就像明星一样受人关注,而如果你想要成为一个特殊的“追星者”,就要注意你想结交的人喜欢什么,关心什么,这样你才有话题来和他攀谈,才有机会得到他的认可。

    其三,积极参与社交。

    当然,在我们认识“贵人”之前,身边都是一些像自己一样平庸的人,那么,你需要去结交一些新的朋友,在新朋友之间去寻找你想去“攀附”的人。

    其四,不要害怕挫折。

    任何一件可以让自己成功的事情,都是不简单的,难度也都是相当大的,所以,你需要把挫折当饭吃,即使自己屡战屡败,也要让自己打起精神,愈战愈勇。记住,不要怪别人冰冷,因为自己的热情还没有让对方感动。

    “攀龙附凤”——女人的人脉必修课

    苏格拉底说,“真正高明的人,就是能够借助别人的智慧,来使自己不受蒙蔽。”这就是贵人的力量。年轻的女孩子,在你成长的过程中应该有很多的人帮助过你,小的帮助可以让你摆脱一时的危机,而大的帮助则可以让你走向成功的人生。

    也许现在你正处于人生的困顿时期,事业、爱情,在你看来都是那么不尽人意,为什么不去找一个贵人来帮助自己呢?要知道,也许只是他的一句话,或者几个点拨,你就可以在事业和爱情上少走很多弯路。和贵人在一起,你就会明白什么叫做站在巨人的肩膀上看问题。

    银行业是非常注重资历和经验的,所以在银行中担任要职的往往是老成持重的人物。不过,有个年轻人却只用了10年的时间就登上了“金字塔尖”,他的成功经历引起了很多人的兴趣。

    有个作家想揭开这个谜底,就去拜访这个年轻的银行家。他问这个银行家:“很少有年纪这么轻就能在银行里得到这么高职位的人。你是凭借什么取得这样优秀的成绩的呢?”

    “这需要花许多工夫并勇于奉献,”年轻的银行家解释说,“但真正的秘诀是,我选择了一位良师。”

    “一位良师?”作家问。

    年轻的银行家说:“在我临近大学毕业的时候,有位退休的银行家来给我们做讲座。当时他已经70多岁了。他的临别赠言是:‘如果你们有什么需要我帮忙的地方,尽管打电话给我。’听起来好像他只是客套一番,但他的建议却引起了我的兴趣。我需要他给我些建议,告诉我在我想踏入银行业时该走哪一步才是正确的。但是,我又很怕碰钉子,毕竟他是个有钱而杰出的人,而我只不过是个将要毕业的学生而已。不过最后,我还是鼓起勇气给他打了个电话。”

    “结果呢?”

    年轻的银行家说:“出乎我的意料,这位银行家非常友善,甚至邀请我与他见面谈谈。我去了,得到他的许多意见。他还给我一些非常好的指导,比如告诉我应该选择在哪家银行做事,告诉我如何将自己推荐给别人而获得一份工作。他甚至提议:‘如果你需要我的话,我可以当你的指导老师。’”

    “后来我的指导老师和我有着非常良好的关系。”银行家说,“我每周打电话给他,而且每个月至少在一起吃顿午餐。虽然,他从来没有出面帮我解决问题,但是他让我明白了一些解决银行问题的方法。”

    这位老师就是这位年轻银行家的“贵人”。正是因为这位银行家老师的帮助,才造就了年轻人事业上的成功。贵人可以一下子打开我们机遇的天窗,让我们拨云见日,豁然开朗,直接进入成功的序列和境界。其实,贵人相助,有时候并不是非要给我们介绍什么工作,让我们有哪些机会去做一些事情,他们拥有的经验和知识,就可以让我们从“麻雀”变成“凤凰”。

    年轻的女孩子,如果你还没有意识到这个问题的话,那就从今天开始去寻找你生命中的贵人吧!你的运气就会因为贵人的出现而好转!

    取长补短——结交一些优势互补的朋友

    俗话说:“一个篱笆三个桩。”一个女人也需要有“三个帮”,女人不能没有朋友,尤其是不能没有优势互补的朋友。因为优势互补的朋友是一剂“强心剂”,在你郁闷的时候,他会带给你安慰;在你无聊的时候,他会带给你欢乐。优势互补的朋友还是一套无敌于天下的剑法,一长一短,一柔一刚,一阴一阳,两相合一,使你完美地发挥自己的功力,在生活、事业、爱情上所向披靡。

    陈菲是一个性格开朗、脾气“火爆”的女孩,她最好的朋友可韵却性格内向,比较腼腆,不善表达。她们是同一家公司的同事,由于陈菲是第一个主动与可韵说话的人,她的热情让腼腆的可韵很感动,一来二去,两个人就成了要好的朋友。

    陈菲喜欢动,可韵喜欢静,她们的性格差了十万八千里。可是她们对事情的看法,以及人生观、价值观却惊人地相似。因此,她们总是那么默契。因为她们的性格互补,比如,陈菲做事积极,讲究速度,但缺少耐心,显得急躁;可韵心思细腻,但是做事优柔寡断。陈菲将可韵引导到一种积极明快的生活中,可韵则将陈菲引导到注重细节、沉稳谨慎的生活中,两人在工作中配合得很好,后来虽然两人都走进了婚姻,但是她们的友谊一直延续着。

    在你身边,有没有类似于陈菲和可韵这样优势互补的朋友呢?优势互补的目的是互相影响,提高和完善自己;团结协作,更好地办事。既要在生活中找到共同的兴趣爱好,又要在事业上形成共同进步的法则。

    假设一下,如果老实的女人结交了懂心机、会处事的朋友,是不是可以受到对方的影响,从而提高自己对人情世故的认识,提高自己为人处事的能力呢?要知道,社会是现实的,也是残酷的,而结交优势互补的朋友既能帮你进步,又能给你单调的生活添加色彩,让你寂寞的心灵获得更多快乐。这才是最大的共赢。

    王欣和朋友刘悦在成都市市中心的商业区租了一个商位。王欣是当地一家电子科技公司产品部的职业经理人,而刘悦则是闯荡江湖多年的销售员,销售渠道畅通。王欣有资金,刘悦有营销技巧,两人一拍即合,取长补短,一个负责资金投入,一个负责拓展业务。

    王欣利用自己在公司的人脉,拿到了最优惠的产品价格,而刘悦利用自己丰富的客户关系,快速打开了销售渠道,她们代理了多家公司的产品,比如,爱国者、海尔、明基、松下等品牌的电子产品,销售势头很好,效益也非常好。

    工作之余,她们还是感情交流的好搭档,王欣为有刘悦这样的朋友而感到欣慰,她说:“可以与自己优势互补的朋友一起做生意,真的是一件幸福的事情。”

    其实,在结交优势互补的朋友时,应该重视“需要的互补性”,言外之意就是“缺什么就补什么”,通过向优秀的朋友学习,弥补自己的不足,提高自己的能力。如果你知道自己某方面的劣势,而你发现有个人在这方面很优秀,不管对方是男是女,你都可以去和他做朋友。这对你是非常有益的。

    然而,在生活中,很多女人在选择朋友的时候,过于偏重志趣相投、能聊到一起的朋友。这当然无可厚非,但长此以往,很容易使你的朋友圈急剧缩减,让你的人脉过于单一,这对你个人的发展是极其不利的。要知道,性格相似的人,优势可能差不多,劣势也可能大抵相同,长此以往,你们的优势可能更“优”,但你们的劣势同样会更“劣”。这不利于你全面发展。所以,赶紧改变以往的交友观,从这一刻开始结交优势互补的朋友吧!在此,要注意两点:

    第一,采用“横向交叉”的方式交朋友。

    什么是“横向交叉”呢?关于这点,我们可以从不同的角度去理解,比如,思想品德上的优势互补、学术专业方面的优势互补、身材长相方面的优势互补、经济实力方面的优势互补、个性特点方面的优势互补等等。除了这些方面的优势互补,你还可以结交不同地域的朋友、不同文化层次的朋友。

    为什么这么说呢?其实,是有道理的。举个例子,你觉得某个人的品德很好,你想办法和他成为朋友,那么你在与他交往的过程中,就能从他身上获得很多品德方面的熏陶和影响,还可以通过他结交更多品德好的朋友;你觉得某个人化学、物理非常好,是专业类大学的高材生,你和他结为朋友,说不定哪一天你就需要这方面的人帮忙……

    第二,采用“纵向交叉”的方式交朋友。

    什么是“纵向交叉”呢?它主要是指年龄层面上的优势互补。我们知道,年轻人充满活力,思想活跃,创新精神强烈;年长者、老年人细心周到,处事稳重。年轻人信息来源广,总能了解最新消息;年长者思想成熟,底蕴深厚。由于有这些差异,因此,我们在交朋友的时候可以采取“纵向交叉”的方式来结交年轻的朋友或年长的朋友。

    培根曾经说过这样的话:“青年的性格如同一匹不羁的野马,藐视既往,目空一切,好走极端,勇于改革而不去估量实际的条件和可能性,结果常常因浮躁而改革不成。而老年人正相反。他们思考多于行动,议论多于果断。为了事后不后悔,宁愿事前不冒险。所以,最好的办法是把两者的特点结合起来。”

    还有,俗话说得好:“家有一老,如有一宝。”在你的交际圈中,老年人是必不可少的。同样的道理,年轻就是资本,在你的交际圈中也不能没有年轻人。如果你能结交年轻的朋友或年长的朋友,那么你必定能从他们身上获益良多。

    将有影响力的人变成你的“圈里人”

    你想结交有影响力的“大人物”吗?如果你想在职场上步步高升,在事业上快速强盛,在经济方面更加富有,那么你就有必要把大人物变成自己的“圈里人”。因为傍个“大款”,穷光蛋能摇身一变成“大款”;站在巨人的肩膀上,矮个头也能看得像巨人一样远。所以,成功的最有效捷径就是借用大人物的力量。然而,结交大人物不是容易的事情。要想获得大人物的认可,你就必须找到合适而有效的方法。

    邓晓敏是一所名校的高材生,大学毕业那年,当她的同学都在为找工作忙得焦头烂额时,她却不急不躁、非常冷静,她知道要想得到一份好工作,就必须结交贵人。于是,她通过多方调查,找到了一家大型企业老总的邮箱,然后给对方写了几封自荐信。

    在信中,邓晓敏剖析了那家企业将要进军欧洲市场的前景,明确地表达了自己的能力和对企业的信心。正是这个分析打动了那家企业的老总,结果邓晓敏顺利地进入了那家大公司。

    聪明的邓晓敏利用自荐的方式把“大人物”变成了自己的圈里人,这种做法值得所有女人学习。当你把大人物变成自己的圈里人之后,在对方的影响和帮助下,你就能获得一种向上的动力,这就好像稻谷吸足了水分之后会拼命拔高一样。即使你无法一步登天,也足以从茫茫人海中脱颖而出。

    当然,在你和大人物结交的过程中,你可能会遭遇对方的冷眼。你大可不必在意这些,因为这是情理之中的事情。作为一个“小人物”,你要有被大人物冷落的心理准备。同时,你要在与大人物结交之前做好其他方面的准备工作,以便更从容地与大人物打交道。

    下面介绍几点与大人物交往的前期准备和注意事项:

    第一,充分了解大人物的社会背景。

    俗话说:“不打无准备之仗。”结交大人物不亚于一场重要的战役,在如此重要的战役打响之前,你怎么能不调查其社会背景呢?正所谓:“知己知彼,百战不殆。”其实,说到底大人物也是普通人,他们不仅有复杂的社会关系,也有各种各样的业务,还有五花八门的兴趣爱好。你可以从与之打过交道的人口中去打听对方的信息,了解对方的业务、兴趣爱好等,然后找一个合适的机会,与对方来一次美丽的“邂逅”。

    对女人来说,你在初次与大人物打交道之前,有必要把自己打扮一番,让你看起来楚楚动人,让大人物对你有个好印象,只要他对你产生了好印象,那么你就有机会进一步与之交往。

    第二,在与大人物碰面时适当寒暄和提问。

    初次与大人物见面,你不妨先从寒暄开始,一句温柔而礼貌的寒暄,足以让大人物微笑回应。然后,你可以与大人物随便聊聊。聊什么呢?如果你想激发大人物的表现欲,赢得对方的好感,你就多问问他的成功经历,并表现出对他的崇拜之情。这样会让对方觉得很有面子。

    关于和大人物聊天,最关键的是提问,提一些开放性的问题,更有利于大人物介绍自己。下面几个问题非常重要,你可以从中选取。

    (1)“您是如何创立您的事业的?”对于这个问题,大人物没有不喜欢讲的,只要你主动倾听,他就会和你分享他们的故事。

    (2)“您最喜欢您事业中的哪一点?”用正面的问题激发大人物的自我好感,这样更有利于对方保持兴奋。

    (3)“您和您公司与竞争对手的明显区别是什么?”这是一个标榜自我的问题,给大人物自我吹嘘的机会。

    (4)“近年来,你觉得你的行业发生了哪些重大的变革?”拥有丰富经历的大人物都喜欢回答这个问题,因为这个问题也表现他们的深度。

    (5)“您对您行业的变化趋势有什么看法?”这个问题可以表现大人物的博学多才,让人感觉自己是个行家。

    (6)“对于一位刚进入你所在行业的年轻女性,你有什么样的建议呢?”给大人物一个做老师的机会,给他尊重,他一定很乐意“好为人师”一把。

    (7)“在你事业发展的过程中,你遇到最难忘的事情是什么呢?”每个成功人物都喜欢跟别人讲自己的奋斗故事,你提这个问题,对方内心一定会欣喜若狂。

    (8)“你认为哪些方法能最有效、最快速地成功?”大人物对成功都有自己的心得体会,问问他们,他们一定会乐意谈。

    (9)“你希望别人用什么样的话来描述你的成就?”当大人物听到这个问题时,一般会停下来,认真地思考一下。这个问题其实是巧妙的恭维,可能他身边的人从来没提过这个问题。这足以证明你对他的崇拜。

    通过这些问题,你可以顺利打开大人物的话匣子,让对方对你产生好感,为你与他进一步交往赢得机会。

    第三,在大人物面前适当展示自己的能力。

    一般来说,大人物都爱才、惜才,如果你一味地赞同他、恭维他,不敢吐露自己的真实想法,那么他会觉得你在刻意讨好他,只有嘴上功夫,没有真本事。因此,想引起大人物的认可,你就要善于抓住机会适当表现自己,让他领略你的才能。当然,要注意表现的尺度,不要锋芒毕露,否则就喧宾夺主了。

    给姐妹的忠告:对朋友你没必要一视同仁

    齐文因为长得漂亮、性格好,乐观大方,所以朋友很多,其中有两个朋友和自己关系很好,但是这两个人却是一对冤家,见面时,两个人从来没有给过对方好脸色看。当齐文和其中一个人在一起的时候,就要小心翼翼地不去提到另一个人,否则本来两个人很开心地聊天,马上就晴见多云了。齐文觉得自己夹在中间很难办,但是总想不出可以让两个人和好的方法。

    也许你也遇到过这样的事情。因为你个性很好,性格开朗,所以认识的人很多,自然朋友也就很多。但是,朋友多了的时候,你就会发现,其中总会有几个人观点和行事互相抵触,当然他们也不认同对方,甚至会抨击对方。无论你在中间怎么调和,但总是原来的状况,当事人有时候也会告诉你:“如果你和这类人在一起,那么咱们就算了。”遇到这样的事情谁都会焦头烂额。

    想过没有,为什么你会因为朋友这样烦恼呢?很简单,你没有把朋友进行“量化”,你也不知道自己应该去交什么样的朋友,什么样的朋友需要“肝胆相照”,什么样的朋友只是“点水之交”。既然这两种人的行事和作风那么不同,他们自然也是两类人,你需要知道的是自己更倾向哪类人,哪类人才算是你的“贵人”。否则,你只能在这两类人中徘徊不定。也许,你想既然是朋友,都应该是“大碗喝酒,大块吃肉”,但是你要知道,对待朋友,你没有必要一视同仁,也不可能做到一视同仁。

    人际关系大师乔·吉拉德说,每个人都有250位朋友,他们分别出现在两种场合,其一是你的婚礼,其二是你的丧礼。不过,在这些朋友有80%是对你毫无帮助的,只有20%的朋友才会给你正面的影响,另外有5%的朋友则会帮助你,甚至会改变你的一生!而这5%的朋友就是你的贵人。

    所以,你对朋友们不该一视同仁,你也没有必要因为朋友之间的不同而烦恼,你应该知道自己的取向是哪一方,这样你就知道自己应该如何对待不同价值取向的朋友了。想减肥就不要和胖子在一起;想成为成功的人,就不要和无所事事的闲人在一起。你想让自己变成什么样的人,就要努力和这样的人在一起,也只有他们才能帮助你成为这样的人。

    关于哪些人值得交朋友,哪些人不值得交朋友,如何给你的朋友划分“等级”,孔子的“益损三友”可以给你一点启示。

    孔子说:“益者三友,损者三友。友直,友谅,友多闻,益矣。友便辟,友善柔,友便佞,损矣。”孔子告诉我们,在朋友中,只有那些心地正直、诚信体谅、见多识广的人才是你的益友,而那些善于奉承、表面和善、花言巧语的人则是你的损友,对于你的生活起不到什么积极作用,反而还会让你成为和他们一样的“小人”。孔子还说“无友不如己者”,告诉我们,交朋友要结交比自己强的朋友,只有这样我们才会在个人修养和事业上有所成长。

    所以,从现在开始,年轻的女孩子,你需要把你80%的时间花在可以给你重大影响一生的朋友身上,而不是去做一些无谓的调停。

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