有一种人，仿佛世界上所有的事情都尽在把握，他们可以看尽千山而心如止水，可以阅尽千帆而波澜不惊。他们是理与智的集锦，是动与静的交汇。他们拥有人生的稳重宽厚和人格的馥郁芬芳，能保持沉静，从不被忙碌所萦绕，闲时吃紧，忙里悠闲。
他们待人宽严得宜，分寸得体，身心自在，能享受生活。这种人有海洋般的气质，内敛而蕴藉，冷静而宽广，让人不知不觉中感受到其踏实而温厚的心灵。
以下就是对内敛型人的抓拍。
抓拍1：理智
如果把理性和激情作为人生的两端，无疑的，他们占据理性的一端。具有内敛型性格的人，首先属于理智型，表现为一种明辨是非、通晓利害以及控制自己行为的能力。内敛型人具备这种能力并能自觉保持，或者更深层次地说，他们的这种能力已经变成一种理性取向。
他们有较强的逻辑思维能力，性格笃实、思虑周全、办事认真谨慎而稍欠热情，责任心强，思维有广度。他们能理智地思考各种事物，喜欢讲道理，不轻易为了顺应事物的状况而妥协。而且对于任何事一旦理解或接受就不会改变，有时候会被周围的人认为是一个不会变通的人。
内敛型人比较注重现实和实际，性情稳定、思想成熟、想法全面、做事周密、精明强干，因此成功的概率很高，往往是事业有成的代表。这种人重信义、守诺言，有“君子一言，驷马难追”的魄力，不轻信人言，是值得信赖的人。他们有自己的主见和辨别能力，善于理性思考使他们具有良好的判断力。他们的思考为判断提供思想基础，使判断免于失误。
抓拍2：冷静
内敛型人因为有理性的头脑，所以一般遇事不乱，能够保持头脑冷静。他们说话不多，举止得体，高兴不会大笑，也不会手舞足蹈；悲痛不会大哭，也不会逢人诉说。他们认为对的，不会拍手称许，不会热烈表示赞成，始终保持常态。这种人理智重于感情，感情呈平静状态，不会轻易泛起波澜。
他们具有超然的判断力和自信心，在纷繁复杂的环境中，头脑冷静敏锐，不会因为感情或情绪激烈贸然行事。对于某一问题，在他们尚未清楚认识之前，你若向内敛型人陈述意见，他们也至多作为参考资料，对问题的认识，还待他自己去做工作。以耳为目，对他们来说是绝对不会有的事。对于解决问题的办法一旦决定了，你即使再巧言善辩，也休想打动他改变丝毫的主意。他们不浮躁，思维深邃，不慕奢华，考虑问题比较实际。他们长于计算和分析，总是做好充分的准备后才开始行动。他们向前直冲的勇气或许不足，而镇定自若、按部就班的功夫是有余的；他们速战速决的魄力或许不足，而抽丝剥茧、心细如发的耐性是有余的，虽然不迈大步前进，却能有进无退。
抓拍3：踏实
内敛型人比较稳重，注重现实，做事踏实，不好高骛远。他们能够正确认识自己，知道自己的优点，更了解自己的缺点，因此不会不切实际地追求过高的目标。他们工作的态度不温不火、不急不躁、效率不高，但脚踏实地，有耐心，能令人信赖。他们能明辨是非，处事公正，临危不乱又有很强的责任心，所以常常能给人以安全感。
内敛型人通常把感情隐藏在内心深处，很难从外表去察觉他的感情变化。然而，偶尔潜藏的感情也会爆发出来，只是一爆发后又会立刻压抑。这种人对感情看得比较重，但一般情况下都不外露，只有当对一个人的好感或厌倦感达到相当程度时，才会“火山爆发”。因此，当他们说爱你时，一定是爱到极致；而当他们说恨你时，一定是恨之入骨。他们似乎没有脾气，其实这只是表象，只不过是他们善于隐藏而已。
内敛之人凡事三思而后行，不莽撞唐突，不好高骛远，无论是事业还是生活，都能够脚踏实地，一步一个脚印地前进。
抓拍4：中规中矩
一般来讲，内敛型人给人的第一印象大部分都是“中规中矩”的，因为他们做每件事都是那么规范。他们的思维和言行举止不可能太跳跃，而他们就在这个前提下做事。
内敛型人信奉一切规矩，总是努力让自己成为一个“规矩人”。比如上班很少迟到，从不早退（有事也会先请假）。与朋友约好见面的时间与地点，即使是天上下刀子也不会爽约。他们喜欢这么说：“作为一个员工，我应该……”或者“作为一个朋友，我应该……”他们有非常强的自觉性与使命感，他们如果是体育运动员，就会按照教练的要求不打任何折扣地完成训练，即使再苦再累，也不会有怨言与消极情绪。
在规矩中，他们拥有超强的意志，一旦决定要做的事，会以坚强的意志和耐心去达成。
抓拍5：专心致志
内敛型性格的人善于排除干扰，专心致志于既定的目标，为实现理想创造机遇。这种性格的人对自己的奋斗目标非常明确，为达目的他们会矢志不渝、坚持到底。这种人面对诱惑会不为所动，遭遇磨难能耐住性子，一切都遮不住他紧紧盯着目标的眼睛。所以，内敛型性格的人一般是知道自己该干什么的人，是分得清什么应该去优先完成的人，是抓住眼前的机遇不放的人。
他们能够把注意力集中到一点，适合长时间思考，并且让思考连贯有序。有些人看考研时髦也跟着考研，托福、GRE热门时也去充当分母，可就是止不住自己的欲望，把时间都浪费在各种社交活动上，到头来美好的计划都成了空话。而内敛型人在这些方面始终坚信一点，如果你不培养自己成为一个为实现理想而矢志不渝、专心致志的人，你将一事无成。
抓拍6：容忍
内敛型性格的人是能够自制克己的一群人，他们心胸宽阔，不斤斤计较，往往不拘小节，能宽容他人的过失，亦能容忍冒犯。这主要是因为内敛型性格的人对自己追求的目标非常明确，他可以容忍各种形式的冒犯，而绝不允许改变既定目标。克制力强的人意志都很坚定，遇到挫折他们会忍耐下去，能宽容他人的不忠及势利小人的当面侮辱。他们铭记古人所说的“小不忍则乱大谋”。对冒犯及侮辱，他们能克制自己，按捺住怒火，压制住火暴脾气。他们知道大吵一通，打他个头破血流只是匹夫之勇，却坏了自己的奋斗目标。所以，内敛型性格的成功者多有心灵容忍的历史。
他们凡事持忍让态度，苦留给自己吃，气往肚子里咽，认为吃亏是福。这种处事态度可以化解许多危机，换取机遇。但是凡事都有个度，过分忍让，变成忍气吞声、逆来顺受，容易使他们坐失良机。机遇是争来的，有理就要争，忍气吞声、逆来顺受，机遇可能就悄然流失了。内敛型性格的人处事过分克己、过分忍让，实际上有时会起消极作用，往往会坐失良机或“桃子已被猴子摘去”自己却全然不知。
从上面的抓拍中能了解到，内敛之人有着理智冷静的头脑，有着踏实肯干的态度，认真并且克制，是很给人安全感的一群人，和这样的人相处，你也会感觉对他们有所依赖。
二、惊鸿一瞥：内敛者的社交现状
内敛之人有一种只含不露的特质，不但做事踏实，而且不说不切实际的话。与这种人打交道让人比较放心，因为他们办事公道，不受个人恩怨的影响，对一件事情能做出客观公正的评价，对就是对，错就是错，而且说话算数，做不到的事从不承诺，没有根据的事他也不会乱说。他们在生活和工作中都以踏实的作风贯穿始终，坚持言出必行，诚信为本。这种人值得人信任，在社交的圈子里，是比较有品质的一群人。
就内敛之人本身来讲，他们是不善交际的，他们不会盲目地与人建立密切的关系，因此有时候别人也常觉得他们不易亲近。这种孤立的滋味会使他们感到苦恼，但基本上，他们还是喜欢把自己与他人隔离开来，保持着一段安全、有尊严的距离，他们渐渐学会了以旁观者的眼光观察事物，并用抽象的方式来判断事情，他们认为这是一种很舒服的感觉。
内敛之人让人有依靠感。依靠感是一种安详的感觉，它极具主观的选择性，只有在充分信任的基础上，人的依靠感才能产生。此种类型的人在危险面前能保持头脑清醒，因此能临危不惧，化险为夷。他们绝不阳奉阴违，这是他们的本色，也是他们的优点。具有这种优点的人现在并不多，也是深受大家从心底里的敬重的。
此种类型之人待人比较不知变通，乍见之下会让人有难以相处的印象，但熟悉之后会较亲密。他们不喜欢不正经的人，所以在某些场合，其他人的嬉戏笑话很容易激怒他们。尤其在办公室中，看到这些嬉皮士式的人，他们就会十分气愤，而这种怨恨的心情会让他们在新新人类面前格格不入，造成关系紧张，导致他们的交友范围较窄，往往是特定的某一类人。
这种人绝对愿意努力地工作，因为他们觉得这么做是应该的、充实的，是有责任感的。他们具有抽丝剥茧般分析问题的能力，个性冷静。他们不会感情用事，情绪平稳，行事慎重。他们做事迅速，即使面对惊人的工作量，亦可驾轻就熟。这种人极愿倾听前辈的教诲，但不愿意就此被束缚。他们做合理性的思考，经过判断为正确的事物则会谨慎地记入脑海中，但偶尔会过分自我肯定。在工作岗位上，他们可能是出色的，但是他们从不会玩弄权术，即使不被人斗得一败涂地，至少他们的手腕也是笨拙的。
内敛型性格的人具有遇事镇定、处事冷静、谋事审慎、办事认真的特点，他们的这些特点决定了他们在仕途发展上存在成功的机遇。但是仅有性格上的优势还是不够，机遇靠争取，而不是靠等待。这类人对待仕途机遇也有被动等待的倾向，等待别人恩赐，认为自己有先天优势，而事实上一个人的被发现常常需要个人的主动表现作为前提，这类人往往不能主动表现，不愿以积极争取的姿态参与其中。
这类人对待机遇总是审慎地选择、周密地思考、谨慎地决断，这种处事方式本来是可贵的，但是机遇有时稍纵即逝，可以说是千载难逢，过了这个村就没这个店，往往不等内敛之人想明白，机遇就已经属于别人了。因此，他们有时候因缺少一点冒险精神和迅速的决策力而遗憾，导致与机遇失之交臂。
内敛型性格的人很可能在学术研究和艺术创作领域取得成功。因为内敛型性格中的思维缜密、工作认真、客观冷静，这都是治学和艺术创作应具备的特点。他们治学能做到公正、敢讲真话，保证自己的学术观点不带个人恩怨、不带个人情绪。他们经得起寂寞，安于贫困。
如果说个性中的沉静、平静是一种美，那再向前迈一小步变成忧郁就是病态。忧郁使内敛型人的外在形象受到损害，人们凭印象会说：“不知为什么总瞧他那么愁闷，情绪很消沉。”这使他们的无形资产受到了损失，如果把忧郁愁闷变成沉静、平静，主动走到群众中去，与大家共欢乐、同游戏，并且设法多帮助别人，此类型的人会放出异彩。
内敛型性格的人善于自制，他们能直面人生，克服自己的心理失衡，以健康的心态面对生活的挑战，安排好自己的一切，但是过分的自我意识使他们有离群索居的倾向，变得孤立和孤芳自赏。本来自律谨严是好的性格倾向，可是由于演变成禁欲、孤独、离群，以至于完全脱离现实生活，则容易成为病态。另外这种性格的人要求自己非常严格，同时也容易按自己的生活准则去要求别人，表现为不够通融，使许多与他共事的人受不了。
不能通融是一种人际交往上的苛刻，其相关表现还有不关心他人痛苦，在别人遇到困难时不愿意伸出援助之手。这种由自制演变成的以自我为中心，会使人际关系紧张，人们无法与之合作，虽然没发生冲突，却也使人感到不安。
内敛型性格的人如果把握好自己性格的度，忍让但不要发展成忍气吞声，自制但不要演变成自我孤立、脱离现实，不要让它过分，以至于不能通融等，时刻注意使积极面发扬光大，使消极面向积极方向转化，则此类人的人际关系一定会更加和谐。
内敛型性格的人比较现实，或者说较能面对现实。他们的思想和行动合于客观情况，不幻想，也不虚无，不狂躁，也不沉沦。他们的情感与现实总是和谐一致，就他们的稳健来讲，这种人不会因为标新立异而为千夫所指，他所在的大环境（如工作环境）、小环境（如家庭）总是其乐融融。在办公室，他与各种性格的人都能友好相处，在家庭，使天伦之乐与知书达理达到完美统一。对待同事既不会因观点相左而感情用事，也不因情投意合而形影不离……总之他们有高超的驾驭生活的本领，总能使自己的理想达到平衡，从来不会因利益驱动使这种平衡左右倾斜。
这种思想上的平衡使一切不良情绪没有存在的位置，因此，这种人受到不公正的攻击时不会积怨结仇，暂时的挫折不会让他们委靡不振……他们总是情绪稳定，乐观向上。当然有时候这种人遇变故经常委曲求全，不敢斗争，难免被人认为软弱可欺，越发得寸进尺地欺辱。
此类型性格的人在遇到突发事件时表现稳健，绝不会自乱阵脚。他们无论在什么单位工作都会受到信任，包括领导的信任、群众的信任。因为他们不因谁握有重权而拍马屁，也不因谁遇到挫折而落井下石，不因顺境而张狂，也不因逆境而落魄。他们总能使自己的心态稳定，头脑冷静，料事客观准确。
此种性格的人懂得谦让，凡事都能控制住自己的情绪，在利益诱惑面前肯于舍己为人，不斤斤计较、不争得便宜，因此总能赢得人心，广受欢迎。
三、相处锦囊：溶入海洋，澄静为上
与内敛型性格的人相处要懂得让自己也适当地沉静一些，归纳起来，与这种类型人打交道时，要尽量注意以下几点：
1.以理服人
内敛型人都是理智的、冷静的，所以与他们相处你必须也以理性、合乎逻辑并且以正经的态度和他们沟通，才能取得他们的认同。
如果你冲动、感情用事，甚至经常被愤怒燃烧，那么与内敛之人打交道就要把这个毛病改一改，因为内敛之人讲的就是道理，美国总统威尔逊说过：“假如你握紧两只拳头来找我，我想我可以告诉你，我会把拳头握得更紧；但假如你找我来，说道：‘让我们坐下商谈一番，假如我们之间的意见有不同之处，看看原因何在，主要的症结在什么地方？’我会觉得彼此的意见相去不是十分远。我们的意见不同之点少，相同之点多，并且只需彼此有耐性、诚意和愿望去接近，我们相处并不是十分难的。”
即使你在愤怒之下，也先别发作，试着冷静下来，你的气也许会随之消失，心中好过了，自然就会以更为理性的态度去面对你所遇到的问题，经常这样训练自己，会让你和内敛之人的交往更为稳定和笃实。
2.不要三心二意
认真而欠缺融通性，是内敛型人的一大特色，因此与他们交往需要费点精神。因为责任感强、过度认真，这类型的人大都缺乏有弹性的想法，如果你是个思维活跃的人，那同时也要具备一定的行动力，而不要在他们面前做一个夸夸其谈的空想家。这些人平常都是装着一脸不在乎的样子，令人猜不透他的心中到底在想些什么。实际上他们心里是很有评价的，对你的一言一行都看在眼里，如果你是个三心二意、心浮气躁的人，他们会很反感。
这类型的人讨厌背叛和随便应付的态度，例如这种类型的人对于你忘记传达的事会相当生气。如果事后向他道歉说“对不起，我忘记了”，他当场会接受你的歉意，但对你的评价会因此降低。
所以，在与这类人交往的时候，要把你认真谨慎的一面表现出来，尽量以一个稳健的形象出现，这样他们才会对你产生好感。
3.不要耍滑头
有时候看来，这种类型的人好像很难相处，其实只要以诚意交往就可以了。你说话要真诚、直截了当，因为他们十分敏感，且判断力极佳，对于你玩弄的伎俩、话语背后的目的，可是看得一清二楚。若你耍滑头被他们发现，可能会一辈子翻不了身。这种人对事物非常执著，他们脚踏实地地干工作，十年如一日。同时，他们也会“脚踏实地”地记着某一个人曾在他们的面前耍过伎俩，认定你是某一类人。
过于拐弯抹角只会让他们觉得不屑与厌恶，你只要有话直说，就可以博得他们的信赖。
4.适时表现幽默
内敛型人有时候被批评为古板，被称为规矩，看到没有规矩的人会生气，但是他们也不是坚硬得像一块石头。与内敛型人相处时，你可以适时地表现一些幽默感，缓和他们严肃僵硬的表情，借以鼓励他们放松心情。
发挥自己的幽默感，并且凡事试着多朝正面想。只要你能把握好度，不在公共场合开太过分的玩笑，他们都会愿意去享受这种幽默。他们是比较传统的一群人，对于太过新潮的东西有一种本能的抵制心理，在开玩笑这方面也不要太前卫，他们喜欢有智慧的幽默。
5.懂得发扬他们的长处
如果内敛型人是你的朋友，你就要主动一些，多帮他的忙，帮忙之后还要面无骄矜。如此一来，他口中虽未必立即有所表示，心里也一定十分感激。因为他们是比较能把情义记在心里的人，明白了这点，就把握了与他们相处的要诀。
你要懂得发扬他的长处，他精细、理智、注重实际、不肯轻下断语，你若有事提出意见和他商量，他往往可以补充你的不足，改正你的错误。内敛型人不会到处谈论是非，能守口如瓶，属于机密的事情，绝不会向第三者泄漏，实在是可以深交的人。
你还可以用他的精细，在必要时把做完的工作请他复核一番，他的复核，绝不会只是随便浏览，草草了事。他会平心静气，不惜工夫地替你逐点校核，精心更正，无微不至。你不是天才，疏漏自然在所难免，拾遗补缺就非得靠这类人不可。
6.要灵活变通
如果遇到此种类型的上司，一切工作计划，你提供意见可以，但不要自作主张。等到计划决定后，你只要负责执行便好。至于执行的经过，必须有详细记载，即使是极细微的地方，也不能稍有疏忽，这种一丝不苟的精神，详细记载的报告，正是他所喜欢的。
执行中所遇到的困难，你最好能自行解决，不必请求。随机应变原非他之所长，多去请求反易贻误时机，最好事后口头报告当时如何应付，他就会很高兴。但要注意的是，即使事后报告，也要力求避免夸张的口气，虽然当时的确十分难办，也要以平静的口气，加以轻描淡写为好。如此反而更可表现你应变的本领。
7.分配合理的工作
如果此种类型的人是你的部属，那你就应该明白他的长处在于做精细工作，交际活动非其所长；他的工作能力也许不差，但他的工作速度却未必很高。因此，工作数量不要派得太多，工作时间也不要跟得太紧。数量太多，容易堆积；限期若逼得太紧，会令其感到痛苦。
他有功，应该予以适当的赞许；他有过，不要直斥其非，最好用旁敲侧击方法使他领悟。他是人不知而不言，却不是人不知而不愠。你在平时，用热情来温存他，最易使他感激，因为他的性情偏冷，不易与他人亲近，接受热情的机会较少，对于热情的需要更急切。总之，除非你去迁就他，否则他是不会先来迁就你的。你多去迁就他，也许可以鼓励他的感情，减少他的孤独感，使他变得活泼、有朝气些。
这种人因为才能的调整不能够展开，魄力不够雄厚，所以一般做领袖的较少，但必然是个好部属。他适宜做学问，埋头从事研究，不适宜做事业，因为常会遇到应付不了的繁杂现实。他善于就一个问题向里钻研，不长于应付广泛多变的环境。如果不得已而踏进事业界，他很容易被大家忘记。你对他能够花些心思，收为己用，正可以说是人弃我取。人弃我取，所得必多。
以上七点说明对与内敛者的交往而言是非常值得揣摩的，谁说冷静内敛的人不易相处？情植根于天性，有性必有情，应付得法则爱憎分明，这是可以断言的。
四、顺藤摸瓜——沃伦·巴菲特
一个人炒股挣点钱不算什么，难的是一辈子投资股市只挣钱，不赔钱而沃伦·巴菲特做到了，他制胜的法宝，一是聪慧的大脑，二是内敛沉着的性格。
沃伦·巴菲特于1930年8月30日出生在美国中部内布拉斯加州的奥马哈市，他从5岁起就开始学做生意，11岁就涉足股票的实际买卖，他的第一次股票炒作，可以说既有得又有失，得在他做了正确的判断，他买的那只股票升了值；失在缺乏耐心，在这支股票未升到最高点的时候就把它抛出了。
巴菲特记忆力超群，过目不忘，又有着冷静内敛的性格特质，念高中时，当他的同学还只懂得阅读报纸的体育专栏时，他就已经懂得研究股票的图表了，1947年，17岁的巴菲特完成了中学课程，老师给他的评语是：“喜欢数学……是一个未来的股票经纪家。”在一次偶然的机会，巴菲特读到了本杰明·格莱姆的《聪明的投资者》一书，他立刻从格莱姆那里吸取了两方面的教益，价值投资法和安全空间理论。但巴菲特并不盲目，他内敛性格中的理智和善于辨识的特征在这时发挥了作用，他虽然信奉格莱姆的安全空间理论，但却摈弃了格莱姆的投资分析方法。
1954年，巴菲特应格莱姆之邀来到纽约，加盟于他的合伙公司——格莱姆-纽曼公司。这是一个共同基金组织的投资公司，它根据格莱姆的选股方法买进股票。这时候巴菲特开始理智地、踏实地一步一步有所规划，在纽约工作期间，巴菲特跟随格莱姆一起操作股票获益匪浅，在他工作的第一年就取得了骄人的成绩。
巴菲特经过冷静判断所做的决定有着惊人的收益率。有一次，一个费城的经济商以15美元一股的价格推荐给巴菲特一种叫做家庭保护公司的保险股票，根据所查到的资料，他确定这种股票绝对便宜。在向老师的合伙人杰里·纽曼建议买进的时候，他遭到了拒绝，于是巴菲特便在自己的户头上买进了一些，结果这只股票很快就涨到了370美元一股。
巴菲特在交易中，经常利用不同市场的价格差异“套利”，这在格莱姆-纽曼公司中是一个十分重要的赢利手段。一家巧克力公司因为积存了大量可可豆，便公开宣布用可可豆赎回公司的部分股票，巴菲特经过各种数据的推算认为，如果用股票换回可可豆，再将这些可可豆在市场上出售，将会赚到巨大的利润。于是，他许多周来一直忙着买股票、卖豆子，然后在信托公司短暂停留，把股权证换成仓库收据，利润相当可观，就连老师的合作者纽曼也称赞巴菲特“聪明绝顶而又很谦虚，他比格莱姆更胜一筹”，格莱姆也把巴菲特当做他的徒弟中的精华，并且承认他们两人有相似之处。
1956年，巴菲特在家乡奥马哈开始了他自己创办公司的历程。虽然在格莱姆-纽曼公司工作了两年，但他从来没有停止用自己聪明而冷静的头脑给自己的投资生涯做筹划，而是一直默默地做着自己的投资。此时他个人的资本已增至14万美元，在他从纽约回到奥马哈的当天，他就成立了第一个合伙人投资公司“巴菲特有限公司”，这个时候他年仅25岁。
巴菲特潜心研究老师格莱姆的投资理论，但他没有让格莱姆的理论束缚自己。格莱姆过于注重财务数字的分析，而巴菲特在投资理论上则更加注重分析企业本身，他不只看企业的账面价值，更注重企业的内在价值。这一时期的巴菲特，忠实地执行着他的恩师格莱姆的投资策略，再加上他出奇的理智和天赋，眼光敏锐，一旦某个企业的股票价格低于公司的实际价值，他就猛然出击。
在第一个五年，巴菲特合伙人企业投资组合的累计收益率达到了251％，而道琼斯工业指数的累计收益率则是74.3％。在股市之中，巴菲特纵横驰骋，无人可敌。他以不断进取的精神、冷静敏锐的判断力、诚实谦虚的品格赢得了人们的尊敬。
在巴菲特经营合伙人企业的第二个五年里，他的地位达到了神话般的程度，因为他使每一名投资者都变成了百万富翁。而他在给股东的信中告诫投资者：不要因贪婪而冲昏头脑，任何时候都要保持冷静。
进入20世纪60年代末期，美国股市出现了过热的局面，股票交易达到了疯狂的地步。在这种情况下，1969年，巴菲特关闭了合伙人公司，卖掉了股票，并将本金和利润发还给大家，自己决定开始隐退，远离股票市场。华尔街似乎再也听不到巴菲特的声音了，《林肯杂志之星》的一个栏目把他说成是“一个被世人遗忘的人物”。
此后的局面正像冷静的巴菲特所预料的那样，股票市场开始进入了大萧条的时代，正当华尔街股票市场深深地陷入“做，还是不做股票”的两难选择之时，巴菲特毅然返回股市，像个不停地转动的车轮一样紧张地工作着。
2000年3月，全世界所谓网络高科技股如日中天，巴菲特幽默地说他不懂高科技，所以不碰高科技股票。当时有很多人开始对他的理念产生怀疑，甚至认为他老了。一年后，残酷的现实又一次证明了巴菲特是正确的，在这次全球高科技网络股股灾中，他老人家的股票市值又增加了5亿美元，又一次让全世界的投资者见识了“股神”的本色。
巴菲特主张，每天抢进抬出决不是股票投资的聪明办法，他认为最好的投资办法是买进一家顶尖企业的股票，然后长期持有，要比每天从早到晚在交易所里忙得晕头转向要容易得多。巴菲特以他最简单的投资法则，以不变应万变，不做短线进出，不管股价涨跌，依照自己冷静的分析和计算，稳稳地端坐在“钓鱼台”上。
美国广播公司是一家媒体通信公司，巴菲特比较了解这家公司的经营史，十分看好它的前景。1984年，巴菲特投资5亿美元购买了该公司18％的股票，截至1986年止，这些股票已升值到18亿美元。
所罗门股份有限公司是美国财政部注册的银行投资经销商，20世纪80年代中期，被《商业周刊》冠以“华尔街之王”的美称。后来，公司面临着重新融资还是破产清算的考验。巴菲特拥有所罗门7亿美元的股票，他异常冷静地算了一下所罗门的资产负债情况，明白所罗门的前景还是十分乐观的，解决的办法是必须有新的领导者来管理公司。
在危难之际，巴菲特被推举担任所罗门的总裁，他任命了新的总经理，完成了公司最高领导层的组阁。而后又以他那诚实、聪明的品格做了一系列的努力。曼哈顿的美国律师宣布，对所罗门不予起诉，各联邦储备银行也宣布与所罗门达成民事调解。九个月后，巴菲特任命了新的董事长。所罗门将继续贯彻巴菲特的意图，当时他进入所罗门时大张旗鼓，而当他离去时却是静悄悄地走出。
巴菲特一直住在内布拉斯加州的奥马哈市，住的仍是普通房屋，远离大城市，他觉得住在安静的奥马哈市容易让人开动脑筋。投资这一行在巴菲特看来是一种要求人们动脑筋的、有趣的游戏，他经常说，一个优秀的投资者应该像企业经理那样考虑问题，而一个优秀的企业经理在思考问题时，也应该像一个投资者才对。
巴菲特无疑是世界级的“天才理财家”，他以天生的聪明、不断进取的精神、冷静敏锐的判断力，最终造就了“股市帝王”的美誉，他的为人与内敛而不张扬的品格也受到世人称赞。
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