1．女人求人有特长，眼泪攻势打动对方
人非草木，孰能无情。人心都是肉长的，没有哪个人会面对女人的眼泪而无动于衷。因此，女人用眼泪作为“武器”来打动人心不失为一种求人的妙法，只是这种方法需要女性善于表演的功夫，而且能够放下面子，还要把握好时机和分寸，才能做到有求必应。
同情女人是很多男性的弱点，女人可以调动眼泪战法，擦眼抹泪，动之以情，一般男人都会为之动容而答应你的请求。
拿破仑的妻子约瑟芬一向水性杨花，生活放荡。当拿破仑在意大利和埃及战场浴血奋战时，新婚不久的她却与一个叫夏尔的中尉偷情私通，对拿破仑毫无忠贞可言。她原以为拿破仑会战死在沙漠中，认定他回不来了。
可是人算不如天算，1799年10月，拿破仑从埃及回到法国并受到人们热烈欢迎的消息传到巴黎后，约瑟芬惊呆了。拿破仑成了欧洲最知名的人物，法国的救星，前程无量，这时她便开始后悔了。
于是她不辞辛苦，坐着马车长途跋涉，去法国南部的里昂迎接拿破仑。她想在拿破仑与家人见面前见到他，并趁着他的兴奋蒙骗住他，不使自己的丑事暴露，以便使自己以后可以享受无尚的荣耀和富贵。
她好不容易到达里昂，可是拿破仑已从另一条路走了，并与家人会合了。拿破仑对妻子的不贞早有耳闻，当他证实约瑟芬对他不忠时，他暴跳如雷，并下定决心与其离婚。
约瑟芬知道大事不好，日夜兼程赶回巴黎求拿破仑原谅她。
拿破仑吩咐仆人不让约瑟芬走进家门。约瑟芬费尽口舌最后终于勉强进了门，但却不知怎样来应付与丈夫见面的场面。片刻之后，她静下神来，决定壮着胆子去见丈夫。
约瑟芬来到拿破仑的卧室门前，轻轻敲门，没有回答。
她再次敲门，并温柔而哀婉地呼唤，拿破仑没有理睬。
她失声大哭，短促呻吟，拿破仑无动于衷。
她哭着，用双手捶打着门，请求他原谅，承认自己一时的轻率、幼稚而犯下的错误，并提起他们以前的海誓山盟，说如果他不能宽恕，她就只有一死。这仍然没有打动拿破仑。
约瑟芬哭到深夜，拿破仑也没理她，她忽然想起孩子们，眼睛一亮，燃起了希望之光。她知道，拿破仑爱她的两个孩子奥当丝和欧仁，尤其喜欢欧仁，这是打动拿破仑心的好办法。倘若孩子们求他，他可能会把心肠软下来的。
孩子们来了，天真而笨拙地哭着哀求说：“不要抛弃我们的母亲，她会死的……还有我们，我们怎么办呢……”
人心都是肉长的，约瑟芬这一招终于成功了。拿破仑虽然觉得约瑟芬已背叛了他，但她的哭声在他的脑海里已泛起他们相爱时的美好回忆。奥当丝和欧仁的哭声更是冲破了他心中设下的最后一道防线，使他热泪盈眶。
于是，房门打开了，拿破仑与约瑟芬重归于好。后来拿破仑登基时，约瑟芬成了皇后，一生荣耀之至。
约瑟芬的眼泪为她赢得了法国皇后的尊荣，看来用眼泪战术作为求人的武器不失为一种妙法，只是女性朋友在使用这种方法得用点策略，不然的话，白哭一场也是大有可能的。
2．女人求人要现实，利益报答不可少
女人在求人时，让对方知道你有诚心报答他，你会让他知道他会得到好处，当然如果被求的一方是位男性，你就要谨慎了，不要为了求人丧失了女性的尊严。女人在求人时要善于做给予好处的提醒，这就像一针“兴奋剂”一样，让对方美滋滋地为你效力。这就是女人求人的心计之一，女性朋友们在求人帮助时，要多根据自己实际情况灵活运用。
俗话说：“投之以桃，报之以李。”这句话说明了求人办事的原则。你帮我办事，我帮你办事，在现代社会里，人们都希望得到立竿见影的效果，否则就不愿付出，这在人与人之间的交往中表现得非常突出。
着名的社会心理学家霍曼斯提出，人际交往在本质上是一个能力资源交换的过程，也就是以事换事的过程。长期以来，人们最忌讳将人际交往和交换联系起来，认为一谈交换，就很庸俗，或者亵渎了人与人之间的真挚的感情。这种想法显然是不适合办事的规律的。
因为我们在人际交往中，总是在交换着某些东西，或者是物质上的，或者是感情上的，或者是其他的。
所谓交换条件，可以是物质，也可以是精神上的，你的某种能力对方认为很需要，那你的某种能力就是交换条件；你的朋友某人是个有地位的人，对方若认为需要你的朋友，那么朋友的财力或势力，或地位，就是交换条件；你的活动能力特别强，对方认为你的前途大有希望，这也是你的交换条件。
有一个人被带去观赏天堂和地狱，以便比较之后能聪明地选择他的归宿。
他先去看了魔鬼掌管的地狱。乍一眼看去，他十分吃惊，因为所有的人都坐在酒桌旁，桌上摆满了各种佳肴，包括肉、水果、蔬菜。然而，当他仔细看那些人时，他发现里面没有一张笑脸，也没有伴随盛宴的音乐或狂欢的迹象。坐在桌子旁边的人看起来沉闷无比，无精打采，而且骨瘦如柴。他们每人的左臂上都捆着一把叉，右臂上捆着一把刀，刀和叉都有4尺长的把手，使它们不能用来吃食。所以即使每一样食品都在他们手边，他们也吃不到，一直挨饿。
他又去天堂，同样的人，同样的食物餐具，可是这里的人欢歌笑语，生活十分快乐。因为他们互相喂食。
这个小故事给我们这样一个启示：你给别人以帮助，别人才会给你以帮助。
在生活中不乏这样的现象：女人在求对方办事时，对方并不情愿为你白忙，他希望你也能帮他做些事情，有的甚至希望在他为你办事之前，你得先为他办成。如果了解了对方的这种心理，主动答应他索取回报的要求，他就会很痛快地帮助你。
张剑美是某供电局新上任的女主任，她为一个亲戚到人事局跑工作调动，本来双方单位已经同意，只等人事局办个手续就成了，然而她跑了几次人事局，都没有什么结果，人事局方面老是推托，说办事哪有这么快的，要等一等再说。举手之劳的事却在人事局停了下来，这让她百思不得其解。
有一次张剑美又一次跑到人事局，时值暑夏，炎热无比，但人事局的办公室里既没开空调，也没有吹电风扇，坐在办公室里的人衣服都能拧出水来。闷热让每个人心情都很烦躁，人事局的人一见张剑美，就面露难办之色。
张剑美在人事局办公室只待了几分钟，就热汗淋淋，以前她没有在意，这次她才恍然大悟，原来因为供电紧张，为了保证工厂正常生产，就将城里的一些单位停了电。所以人事局的空调和电风扇都转不起来。人事局的人知道张剑美是供电局的，她要送电给人事局，也是举手之劳的事，只是张剑美没有想到这一层，人事局的人也不便说，所以就拖着她所求的事不办。
张剑美明白过来以后，赶紧回到供电局，跟局长们说明了人事局的情况后，马上就给人事局等相关单位送了电。几天后，她再去人事局办事时，那些人笑脸相迎，痛痛快快就将她所求之事给办了。
求人讲究有来有往，某些事该不该为你办，首要的是看你能不能帮他办事，或者有帮他办事的潜力，到时能为他所用。
关系有时候就是一笔人情债。尽管人情债无法精明地计算，但是女人也要心中有数。
有时对方没有什么需要帮忙的事情，此时你就要让对方精神上得到满足，表现出对对方的崇拜和尊敬，不断地夸奖对方的能力。
如果你与对方关系很密切，求他帮忙时，他不会提出条件来，那你也要多为对方考虑，尽量多为对方解决一些困难。不论关系多密切，你总求人家办事，而没有回报，时间久了也就不行了。
如果你求别人帮助的是一件名利双收的事，那对方也希望从中得到一些名或利。如果对方什么也得不到，而你却名利双收，对方就会在心理上失衡。现在的人对口头许诺不感兴趣，所以，你最好是提前满足对方的欲望。如果不能，也一定要守信用。如果你不能履约，你们的关系很难再维持下去了。
求人办事必须有一定的利益驱动，只有能领悟和运用这一点的女人，才能够求动人，才是一个精明干练的女性，也才是最有心计的女人。
3．主动地利用世俗规则，女人成就自己的心计
女人求人办事既要感情又要功利，不做傻大姐也不做小女人。不管是感情还是功利，讲求互利，满足各自所需，达到平衡，否则，事情就很难办成。这就是女人求人必备的重要心计。
人际关系的利益从根本上来说表现出一种人与物、人与人之间的本质性关系。利益是一个历史的概念。这是说，利益原则在人类的历史上只有暂时性的价值。比如说，今天你带了一把伞去上班，碰巧天下起了倾盆大雨，于是你的伞可以恩惠到其他的同事，你可以选择一位同事共打一把伞，你可以把她送到车站，本来她是必须淋着雨去车站，或者因为等待雨的停止而耽误很多的时间。当你同她一起冒雨前行的时候，雨停了，于是她可以自己走了，因此，你的伞所提供的利益因为雨的停止而消失，这就说明了利益的历史性和暂时性。
人类社会是建立在利益和利益关系的基础之上的。利益即是在利益动机支配下的人的关系。只有在出现了利益关系之后，人脉网络才能够被认为是可以“组织”起来的，而同样，只有认识到了利益原则，才真正认识了人际关系。人际关系从根本上来说具有利益关系的属性。许多人将利益原则与道德价值对立起来，原因就在于将利益原则仅仅做了经济利益的理解。利益关系的确是在经济活动中最先确立起来的，但是它具有人类社会关系的本质特性，它的本质含义超越了经济领域，而且它的历史发展也必然最终将这一本质确立于经济领域之外。
互利是求人办事的一个基本原则。我们的社会提倡奉献和利人精神，但这是一种最高层次的交往境界，很难要求所有人都做到。有心计的女人会看透这一点。
人为什么需要与人来往呢？尽管每个人具体的交往动机各不相同，但最基本的动机就是为了从来往对象那里满足自己的某些需求。实际上，求人办事中的互惠互利也是合乎我们社会的道德规范的。
所谓互利原则，既包括物质方面的，也包括精神方面的。由于受传统观念的影响，过去人们办事时更愿意谈人情，而忌讳谈功利。事实上，人与人之间的交往需求是多层次的，粗略地可以分为两个基本层次：一个层次是以情感定向的交往，比如亲情、友情、爱情；另一个层次是以功利定向的交往，也就是为实现某种功利目的而交往。现实中，人们常会自觉或是不自觉地将这两种情况交织在一起。有时候即使是功利目的的交往，也会使人彼此产生感情的沟通和反应；有时候虽然是情感领域的交往，也会带来彼此物质利益上的互相帮助和支持。还有，在人的各种交往中，有时是为了满足物质需求，有时则是为了满足精神需求。换言之，人们交往的最基本动机就在于希望从交往对象那里得到自己需求的满足。这种满足，既有精神上的，也有物质上的。所以，按照人际交往的互利原则，比较适合女人求人办事的策略是：既要感情，也要功利。
生活中常常见到有女性抱怨社会太现实，求人办事认钱不认人，要么就是对自己动了色心。其实，女人不必一味追求所谓的“没有任何功利色彩的友情”，也不必轻率地抱怨朋友没有人情味。女人只需要坦率地承认：互利是人际交往的一个基本原则，既要感情又要功利，是女人求人办事的不可忽视的心计。
人际关系既然是利益的关系，那么求人办事的最重要规则就是等价交换，个人的价值观决定了个人为人处世的态度、判断和选择。这个问题直接决定了人际关系建立的根本原则，那种把等价交换仅仅当做是商品经济的基本原则，是一种比较片面的看法。把它扩大到人际关系上面，交往中的等价交换原则包含了商品关系中的等价交换原则。人的价值观念的产生远早于商品，商品等价交换是它派生出来的产物，是人际关系等价交换原则在商品关系中的体现。女人不能本末倒置。
在求人办事的过程中，女人在不同的环境下所扮演的角色是不同的，它的交往角色价值也相应要变化。角色价值的大小取决于女人地位的高低，它是由社会地位、年龄辈分和交往者之间的利害关系决定的。
女人在求人过程当中，只有现实一点，主动利用世俗规则，拥有保护自己、成就自己的心计，才能达到你的目的。
4．巧女人巧办事，利用共同利益去求人
女人在求人办事的时候，如果让对方觉得与你有相同的利益，对方办事就会更卖力。这就好比战场上同一个战壕的战友一样，战友之间有着相同的利益，共生死同存亡，每一个人都要勇敢地去战斗，才能取得共同的胜利。
为什么有的女性会有更多的朋友，因为她们可以给更多的人带来利益。利益关系是现代社会人与人之间关系中一项重要因素。这种利益关系处理得好，就会对你办的事产生强大的推力，有利于关系发展，否则，就会成为一种利益对另一种利益的损害。利益是决定办事成败的重要砝码。
其实，办事情，尤其是办大事跟打仗一样，为了共同的目标和利益需要去合作。
有这样一部电视剧，剧中有个老谋深算的强盗计划抢劫银行，于是他找了两名以前的手下，共商抢劫银行的大事。后来，他发现若只有他们3个人，由于人数太少，将很难成功。于是他要他的手下另外再找7个人，以便组成10个人的强盗集团。
他的手下顺利地找到了他们所需的人手，但老强盗却发现，他与这7个新伙伴根本就不认识，他们是否值得信任实在是一个大问题。
于是他想到了每晚分别与一个新伙伴共进晚餐的好办法，席间除了加深彼此的感情、交代各人所负的任务之外，还郑重地向他们表示他们之间有着共同的利益——“我也跟你们一样需要钱！”结果由于彼此有了相同的目标和利害关系，这个计划最后终于成功了。
以上不是一个很恰当的例子。但只是借此说明这样一个问题：女人在求人办事时，让对方感觉到你与他有相同的利益关系，往往可以迅速地接近彼此间的距离，使对方努力去做。这一技巧如果应用得好，往往会获得意想不到的好效果。
（1）找到你和对方之间的共同点
有一家工厂效益不是太好，工人们的工资很低，当工人们要求增加工资时，老板娘出来应付局面，她对工人说：“各位，你们希望公司倒闭吗？”当然没有人希望自己的工厂倒闭，如果倒闭了，就会失业，连眼前的低工资也拿不到了。
老板娘继续说道：“如果工厂倒闭了，大家一分钱工资也拿不到了。我也不希望工厂倒闭。我与你们有着共同的利益，工厂倒闭了对你们、对我们都没有好处。如今我们只有团结一致，共同渡过难关，工厂办好了，大家才会都有饭吃。”
工人们听了老板娘的话，感觉到老板娘与自己有着共同的利益关系，觉得工厂办好了，老板娘发财了，自己工资收入就会提高。结果这些工人齐心协力，个个努力工作，果真把工厂搞得有声有色，老板娘和工人们都实现了自己的愿望。
形成双方的共同点，让对方感觉到你与他的利益是一致的，对方就会主动配合你。
（2）让对方知道你们是坐在同一条船上的人
女人在求人办事过程当中，如果让对方知道你和他有着共同的利益，双方就有了交往的基础，那办事就顺畅了。
利益的相通性、同一性和互补性是建立在团结一致、同心协力的基础上的。只有这样，才能求得一荣俱荣，避免一损俱损的结果。
让对方知道你与他有着共同的利益，对方才会积极主动地与你保持紧密的合作关系。在这个世界上，几乎没有人为了维护自己的利益而不去努力的。
人常说“巧妇难为无米之炊”，但是只要女人有心计，能够找到问题的关键之处，妥善处理，照样也能把事情办成！
5．女人求人有手段，不同的人有不同的求法
女人求人办事时，要会说话，会说话是女人求人办事必具的能力。进什么庙念什么经，见什么人说什么话，这才是女人求人办事成功的关键所在。
有心计的女人，首先要做的便是专注于人的因素，知人然后办事。
我们办事时的直接对象，也即事的主体是人，没有人的存在，就谈不到事，因为每个人的个人品质也就是嗜好、想法都不一样，我们办事所涉及的人也各有不同，如果你明白了对方是哪个类型的人，应付起来就比较容易了，这就是因人制宜。常言道，到什么山唱什么歌，见什么人说什么话。如果女性了解了下面这七种类型的人，就明白了与这些类型的人怎样办事。
（1）如何求死板的人为你办事
这种类型的人，就算你很客气地和他打招呼、寒暄，他也不会做出你所预期的反应来。他通常不会注意你在说些什么，甚至你会怀疑他听进去没有。
求这种人办事，刚开始多多少少会感觉不安，但这实在也是没办法的事。
遇到这样情况，你就要花些时间，仔细观察、注意他的一举一动，从他的言行中，寻找出他所真正关心的事来。你可以随便和他闲聊，只要能够使他回答或产生一些反应，那么事情也就好办了。接下来，你要好好利用此一话题，让他充分表达自己的意见。
每一个人都有令他感到兴趣、关心的事，只要你稍一触及，他就会开始滔滔不绝地说下去，此乃人之常情，所以在求人办事时你必须好好掌握并利用这种人性心理。
（2）如何求傲慢的人为你办事
有些人自视清高、目中无人，时常表现出一副“唯我独尊”的样子。像这样举止无礼、态度傲慢的人，实在叫人看了生气，是最不受欢迎的典型。但是，当你不得不求助于他时，你要如何开口呢？
对付这一类型的人，说话应该简洁有力才行，女人要尽量小心，以免得罪他。
（3）如何求沉默寡言的人为你办事
求不爱开口的人办事，实在是非常吃力的；因为对方太过沉默，你就没办法了解他的想法，更无从得知他对你是否有好感。
对于这种人，你最好采取直截了当的方式，让他明确表示“是”或“不是”，“行”或“不行”，尽量避免迂回式的谈话，你不妨直接地问：“对于A和B两种办法，你认为哪种较好？是不是A方法好些呢？”
（4）如何求深藏不露的人为你办事
我们周围存在许多深藏不露的人，他们不肯轻易让人了解其心思，或知道他们在想些什么，有时甚至说话不着边际，一谈到正题就“顾左右而言他”。
双方进行交涉，其目的乃在了解彼此情况，以使任务圆满达成。因此，要经常挖空心思去窥探对方的情报，期待对方露出他的“庐山真面目”来。
人们多半不愿将自己的弱点暴露出来，即使在你要求他供出答案或提出判断时，他也故意装作不懂，或者故意言不及义地闪烁其词，使你有一种“莫测高深”的感觉。其实这只是对方伪装自己的手段罢了。
（5）如何求急性子的人为你办事
这种类型的人，乍看好像反应很快，他常常在交谈进行到最高潮时，忽然做出决断，予人“迅雷不及掩耳”的感觉。由于这种人多半是性子太急了，因此，有的时候为了表现自己的“果断”，决定就会显得随便而草率。
像这样的人，经常会“错误地领会别人的意图”，也就是说，由于他的“反应”太快，每每会对事物产生错觉和误解。其特征是：没有耐心听完别人的谈话，往往“断章取义”，自以为是地做出决断。如此，虽使交涉进行较快，但草率做出的决定，多半会留下后遗症，招致意料不到的枝节发生。
从事交涉，总是要按部就班地来，倘若女人遇到上述这种人，最好把谈话分成若干段，说完一段之后，马上征求他的同意，没问题了再继续进行下去，总之你要瞻前还要顾后，如此才不致发生错误，也可免除不必要的麻烦。
（6）如何求顽固的人为你办事
顽强固执的人是最难应付的，因为无论你说什么，他都听不进去，只知坚持自己的意见，死硬到底。求这种顽固的人办事，是最累人且又浪费时间的，结果往往徒劳无功。因此，在你和他交涉的时候，千万要记住“适可而止”，否则，谈得越多、越久，心里越不痛快。
（7）如何求慢性子的人为你办事
求助于行动比较缓慢的人，最是需要耐心。
求人时，可能也会经常碰到这种人，此时你绝对不能着急，因为他的步调总是无法跟上你的进度，换句话说，他是很难达到你的预定计划的。所以，女人最好按捺住性子，拿出耐心，尽可能配合他的情况去做。
（8）如何求自私自利的人为你办事
这世上自私自利的人为数不少，无论你走到哪儿，总会遇到几个。这种人心中只有自己，凡事都将自己的利益摆在前头，要他做些于自己无利的事，他是断不会考虑的。
当女人不得不求助于这种人时，只有暂时按捺住自己的厌恶之情，姑且顺水推舟、投其所好。当他发现自己所强调的利益被肯定了，自然就会表示满意，如此，事情才会办成。
俗话说：打狗还要看主人。求人办事更要重视办事的主体——人，凡是办事有心计的女人都懂得见什么人说什么话，进什么庙念什么经，求什么人用什么手段，这也是女人求人成功的心计之一。
6．巧女人有人缘，八面玲珑好办事
女人求朋友办事，要有方法、有策略、有诀窍。只要女人运用心计，多用心挖掘，便有法可循，有文章可做。
现代社会，形势瞬息万变，下一分钟你将会遇到什么事情，真是难说。这些疑窦不仅是在诡谲多变的政治领域会发生，在每个女人的人生旅途上都会有同样的境遇，这时女人最先做的就是向朋友们伸出求助之手。
俗话说：“在家靠父母，出门靠朋友。”究其实质，这句话本身并没有错。一个女人长大成人之后，脱离了父母，一旦有了什么难处，身边除了老公，不靠朋友又靠谁呢？
凡是有心计的女人总是在日常生活中会结交更多的朋友，朋友是生命中的能量，聚集得多了生命才更加蓬勃和旺盛。现代女性绝不要“大门不出，二门不迈”，一味地做家庭主妇了。
如果有人问：“你有没有朋友？”一定有很多女人答不上来，即使能够回答得出来，大致也都是学生时代的同学或办公室合得来的同事，所想得出来的不过几个人而已。
这些关系虽然也可直接结为朋友关系，但是严格讲起来，朋友的关系范围应更广，基础更深才行。
有时，我们在阅读名人传记时，会发现这些成功的人士似乎都有深厚的“背景”，查一查这些政治界、金融界的名人家谱，他们的祖宗三代地位显赫，无论祖父、祖母，还是父亲、母亲都出于名门，似乎国家的命运都掌握在他们的手中。人家有如此雄厚的人际关系资本，简直让平头百姓羡慕不已。
由此观之，仿佛纠朋结众是普通女性最不擅长的。然而，我们知道，女人也需要朋友，并不是男人的专利品，如果你渴望做一个广结人缘的女人，那么在我们周围，你就能发现不少人选。比如你的父母、兄弟在公司做事，而工作内容和你毫不相关，同时他们也交有一些朋友，就这样，父母和兄弟也可以作为你广结人缘的桥梁，也就是说，如果以父母和兄弟为媒介，还能够找到更多的朋友。
再看看你父亲的那一边吧！假如父亲的兄弟还健在的话，以年龄来看也许已经达到相当的地位了；同样的，你母亲这边也应检查一下，同辈的堂表兄弟们，也可以作为你交友的来源。此外，连你的姻亲，都是广结人缘的对象……就这样靠你血缘的关系，也可以使你的交友网络逐渐地扩大起来。
其次把目标转移到你的家乡，“老乡见老乡，两眼泪汪汪”，“亲不亲，故乡人”，由于同乡的关系，能够顺利地结成朋友。
再来谈谈同学！人们一谈到同学，就会勾起学生时代的甜美回忆。
你们也许是曾在一球队一起赛球的队友；也许是一起参加某个社团的朋友；还有可能毕业后同一个单位工作过，这些人都是你结交的有利对象。
除了办公室的同事，在公司内和你有过接触的人，也是你可以考虑结交的对象，但是问题是当你离开了这个单位以后，交往是否能继续进行。
只要你有心结缘，机会多的是，像共同兴趣的集会或是社团，还有各种活动中心，都是你交友的场所。就连咖啡馆里也能交朋友。
总的说来，对聪明的女人来说随时随地都可以交朋友，多个朋友，就多条路，而女人求人办事成功的几率也就会大得多。
7．有心计的女人会来事，处好娘家婆家的亲戚关系
女人求亲戚办事同样要有心计，掌握并遵循亲戚交往中的一些规则，彼此的关系才会越来越亲密，反之，如果违背了这些规律，结果可想而知。
女人遇到困难需要求人帮忙的时候，一般先会想到自己家的亲戚。亲戚之间大都有血缘或亲缘关系，这种特定的关系决定了彼此之间的联系的亲密性。俗话说，不是一家人，不进一家门。作为亲戚，对方也大都会很热情地向你伸出救援之手。
但是广大女性需要注意的是，亲戚关系又是一种比较复杂的关系，主要表现在亲戚之间存在着多种差异，比如经济的、地位的、地域的、性格的等。这些差异既可能成为彼此交往的原因，也可能成为产生矛盾的原因。
那么，女人如何与娘家一方的亲戚和婆家一方的亲戚相处，才能关系融洽，以便在关键的时候得到双方亲戚的帮助呢？
（1）与双方亲戚的经济来往不能有半点含糊
不管是娘家的亲戚还是婆家的亲戚，在与他们的交往中，往往会因为一些经济往来引发矛盾，比如向亲戚借钱或者借给亲戚钱财，因为钱财问题使双方翻脸的事例很多。有时是为了救急，有时是为了帮助，有的就是赠送，情况不同，但都体现了亲戚之间的特殊关系，把这种财物往来当成表达自己心意和特殊感情的方式。作为受益的一方在道义上对亲戚的慷慨行为给以由衷的感谢和赞扬是必要的。如果他们把这种支持和帮助看得理所应该，不做一点表示的话，对方就会感到不满意，而影响彼此的关系。
另外，对于属于需要归还的钱物，同样是不能含糊的。这是因为亲戚之间也有各自的利益，一般情况下应把感情与财物分清楚，不能混为一谈。只要不是对方明言赠送的，所借的钱物该还的也要按时归还。有的人不注意这个问题，他们以为亲戚的钱物用了就用了，对方是不会计较的。如果等到亲戚提出来时，那就不好看了。
对于来自亲戚的帮助要注意给以回报，这既是加深友谊的需要，也是报答对方帮助的必要表示。如果忽视了这种回报，同样会得罪人。
总之，亲戚之间的钱物往来，既可以成为密切感情的因素，也可能成为造成矛盾的祸根，就看你是不是有心计的女人了。
（2）尽量不要给亲戚出难题
亲戚之间虽有辈分的不同，但是，也应当相互尊重，平等对待。特别是在彼此之间有地位、职务的差异的情况下，更应如此。
常言说：“贫居闹市无人问，富在深山有远亲。”这就是说，就亲戚而言，财大的、地位高的人对于比不上他们的亲戚是很有吸引力的。地位低的人总是希望从地位高的一方那里得到一些帮助，同时在他们提出自己的请求时，又怀有极强的自尊心。
在这种情况下，如果地位高的一方对来求助的亲戚表示出不欢迎的态度，那就很容易伤害对方的自尊。
一般说来，地位低的人对于被小看是很敏感的，只要对方露出哪怕一点冷淡的表示都会计较、不满，造成不良的结局。
还有另一种情况，就是有些人求亲戚办事，特别是办一些有违原则的事，人家没办就心怀不满，说人家不讲情谊之类的话，这也是很使人伤心的。
在有地位差异的亲戚之间最常见的矛盾是在求与被求之间，是在不能满足对方要求的情况下发生的，因此，如遇这些问题，一方应注意尽量地满足对方的需求，另一方则应考虑对方的难处，尽量不要给人家出难题，即使因客观原因不能满足自己的需求，也应给以谅解，不能过多的计较。
（3）要体谅亲戚，不要为所欲为
“亲戚越走越亲”，是一般原则。但是，看你如何走法。有“心计”的女人能摸到其中的一些技巧。
过去走亲戚可以在亲戚家住上一年半载，现在就有很多的不便。大家都有工作，都有自己的生活习惯，住的时间过长很多矛盾就会暴露出来。
还有的女人到亲戚家做客一点也不体谅对方，而是任自己的性子来，这就给主人带来很多的麻烦，也容易造成矛盾。
比如，有的女人有睡懒觉的习惯，每天要睡到太阳升起来才起床，他们到亲戚家也不改自己的毛病。主人要照顾她，又要上班，时间长了就会影响主人的工作和生活的正常秩序，进而影响彼此的关系。
还有的女人不讲卫生，到了亲戚家里不刻意收敛，如果时间不长，人家还可能忍耐克制，要是日子长了，矛盾就会暴露出来。
因此，在亲戚交往中也有一个优化自己的行为方式的问题，如果方式不当就会得罪对方，这样在你需要帮助时对方便很难伸出手帮助你了。
8．迂回接近目标，女人要善于套近乎
遇到办事不顺的时候，不妨用用女人的心计，抱一抱对方的孩子，做一做老人的文章，是女人获取好感、打通关系的绝妙办法。
如果所求之人一般是年富力强的角色，刚好是“上有老，下有小”的年龄，所以在必要的时候，女人除了走夫人路线以外，不妨利用自己身为女性的优势，走一下老人孩子路线，迂回接近目标，拉近彼此的感情。
为什么利用老人和小孩是求人的理想方法呢？
（1）老人、小孩容易接近
老人因体力虚乏在家休养，或因年岁高而退职在家，没有工作，家务不让做，谈话是心里有而没处说，因此，常常显得孤寂。如果有人主动接近老人，哪怕是暂时解除老人的孤寂，老人也会非常乐意。再者，心理学表明，老年人较中青年人柔和、慈善得多，也容易接近。而小孩子淳朴、喜新、好奇、爱动：一句唐诗、一段故事、一个鬼脸、一声哄捧就能很快赢得小孩的亲近。
（2）掌握老人和孩子的心理，让他们喜欢接近你
一般地说，老年人见多识广，阅历丰厚，精神仓库里储藏有大量感性或理性的“经验产品”，一有机会，他们总乐于滔滔倾诉，希望能影响、感动后人，也算获得人生的哪怕些许的慰勉。事实上，老人长年留住家中，这种滔滔倾诉故事、传授经验的机会实在很少，因此，老人的生理、心理便表现出极大限度的和善、平易。尤其对于年轻人，他们总乐于主动招呼、热情交谈。至于小孩，若你真诚地以童心相待，带给小孩新奇欢乐，小孩会立刻把你当做“快活大王”或“英雄人物”而崇拜、亲近。一句话，老人、小孩由于特殊的生理和心理原因，他们喜欢与你接近。
（3）通过老人、小孩达到融洽全家的目的
老人是长者，而中国人有敬老、尊老、孝老的传统。假如老人心悦神怡，全家随之活跃和愉快。中国人又十分看重传宗接代，视小孩为家庭的未来，爷辈如此，父辈更甚。况且现代家庭小孩多是“独苗”，家里人更是哄捧宠爱，如果女人能和小孩玩在一块，家庭融洽自是水到渠成。
女人求人时，走老人孩子路线有几点需要注意：
（1）多了解和积累有关老人与小孩的知识
了解老人、小孩，除了感性的调查、观察之外，平时也应适当地作些理性积累，如通过报纸杂志、电视电影等，积累有关老年健身知识、休闲知识、小孩游戏知识、智力故事等，以便到时“妙手偶得，借题发挥”。一天晚上，王芳到某同事家做客，自我介绍后，王芳挨着一个4岁的女孩坐下，笑盈盈地问：“小朋友上幼儿园了吧？”小女孩睁大眼睛点点头。“会拍手掌吗？千年蛇妖白素贞，下凡来报许仙恩。”“我会说，我会拍！”小女孩一下给逗乐了，伸出双手便和王芳玩了起来。很快，王芳和小女孩打成了一片，旁边小女孩的爸爸妈妈也格外开心。
（2）主动套近乎，消除陌生感
谈话是交际中信息交流最直接的手段。进入一个家庭，见到老人、小孩，要想见一面便产生“一见如故”的融洽气氛，登门人应该主动引出话题打开话匣，而不应该等待家庭一方（老人、小孩）搜寻话题勉强问答。因为双方刚刚接触的短时间内，登门人有心理准备更容易找以合适的话题，况且对于老人，你主动开口也表示了尊敬；对于小孩，你主动开口能表示亲近，消除陌生感。
（3）态度要谦虚还要谨慎
对老人务必态度谦恭、心性美善、行为礼让。这一方面表现你的虚心、诚实，另一方面显出你对长者的尊重、敬仰。那种三言两语就夸夸其谈，将老人“晾挂”一边是切不可取的，结果只能遭到老人的冷遇甚至赶撵。小孩天性乖巧，欢乐容易哭闹也容易，稍有不适就可导致“风雨满楼”。因此，和小孩交往，必须因情因境，投其所好，把握分寸。要用忠诚、童稚去换取欢悦，千万不能居高临下、装腔作势、虚情假意。
9．女人脸皮别太薄，遭受冷遇别在意
女人在求人办事时，难免会遭到冷遇。这时你要放下架子，摆正自己的位置，积极主动地去克服困境，想办法找到突破口，只有这样，你才能达到自己的目的，千万不要使气把事办砸了。
女人在求人办事时受到冷遇是再平常不过的事。对此，不同的女人有不同的反应，或拂袖而去，或纠缠不休，或怀恨在心。这样的反应其实是不利于求人办事的，甚至有时会因小失大，影响求人办事的效果。
如果是由于估计过高，对方未使自己满意而感到的冷落，自己应反躬自省，实事求是地看待彼此关系，避免猜度人和嫉恨人。常常有这种情况，在准备求人办事之前，自以为对方会热情接待，可是到现场却发觉，对方并没有这样做，而是采取了低调处理的办法。这时，心里就容易产生一种失落感。其实，这种冷遇是对彼此关系估计过高，期望太大而形成的。这种冷遇是“假”冷遇，非“真”冷遇。如遇到这种情况，应重新审视自己的期望值，使之适应彼此关系的客观水平。这样就会使自己的心里恢复平静，积极主动地去求人办事，除去不必要的烦恼。
有一位女教师到多年不见面的一个老同学家去探望。这位老同学如今已是商界的实力人物，每天造访他的人很多，感到很疲劳，大有厌烦的情绪。因此，对一般关系的客人，一律不冷不热待之。这位女教师一心想会受到热情款待，不料遇到的却是不冷不热，心里顿时有一种被冷落的感觉，认为这个人太不够朋友，小坐片刻便借故离去。女教师愤愤然，决心再不与之交往。后来才知道，这是此人在家待客的方针，并非针对哪个人的。女教师再一想自己并未与人家有什么深交，自感冷落，不过是自作多情罢了；于是又改变了想法，并采取主动姿态与之交往，反而加深了双方的了解，促进了友谊。
对于因对方考虑不周，顾此失彼，使你受冷落，应理解和宽恕。在接人待物上，有时人多，主人难免照应不周，特别是各类、各层次人员同席时，出现顾此失彼的情形是常见的。这时，照顾不到的人就会产生被冷落的感觉。当你遇到这种情况时，千万不要责怪对方，更不应拂袖而去，而应设身处地为对方着想，给予充分理解和体谅。
有位女秘书开车送老板去做客，主人热情地把老板迎进门，却把女秘书给忘了。开始女秘书有些生气，继而一想，在这样闹哄哄的场合下，主人疏忽是难免的，并不是有意看低自己，冷落自己。这样一想气也就消了，她悄悄地把车开到街上吃了饭。等主人突然想起她时，她已经吃了饭且又把车停在门外了。主人感到过意不去，一再检讨。女秘书见状，连说自己不习惯大场合，且胃口不好，不能喝酒。这种大度和为主人着想的精神使主人很感动。事后，主人又专门请女秘书来家做客，从此两人关系不但没受影响，反而更密切了。这种态度引起的震撼，会比责备强烈得多，同时还能感召对方改变态度，用实际行动纠正过失，使彼此关系得到发展。
即使对方是存心慢待，使你难堪，也要具体情况具体分析，给予恰当处理。一般来说，当众给来宾冷遇是一种不礼貌行为，而有意给人冷落那就是思想意识问题了。在这种情况下，予以必要的回击，既是维护自尊的需要，也是刺激对方、批判错误的正当行为。当然，回击并不一定非得是面对面地对骂不可，理智的回敬是最理想的方法。
有一个女人穿着旧衣服去参加宴会。她走进门后，没人理睬她，更没人给她安排座位。于是，她回到家里，把最好的衣服穿起来，又来到宴会上。主人马上走过来迎接她，安排了一个好座位为她摆了最好的菜。谁知她却把她的外套脱下来，放在餐桌上说：“外衣，吃吧。”主人感到奇怪，问：“你干什么？”她答道：“我在招待我的外衣吃东西。你们的这酒和菜，不是给衣服吃的吗？”主人的脸刷地红了。
对有意冷落自己的行为应持冷静的态度。有时候，对方冷落你是为了激怒你，使你远离他，而远离对方你又怎么求人家办事呢？这时，聪明的女人会采取不在意的态度，以热报冷，以有礼对无礼，从而使对方改变态度。
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