在这个竞争激烈的公平时代，不可否认，我们可以依靠父母，依靠贵人，依靠金钱办成许许多多的事情，但正像某位作家说的，靠山山会倒，靠人人会老，只有靠自己最可靠。
渥沦·哈特葛伦博士是一位博学多才的老人，他以前是一所大教堂的牧师，后来退休了。他曾经问过一位年轻人是否了解南非树蛙，年轻人坦白地说：“不知道。”
博士诚恳地说：“如果你想知道，你可以每天花5分钟的时间阅读相关资料，这样，5年内你就会成为最懂南非树蛙的人，你会成为这一领域中最具权威的人。”
年轻人当时未置可否，但他后来常常想起博士的这番话，觉得这番话道出了许多人生哲理。
我们大多数人不愿意每天投资时间，哪怕是5分钟的时间（与5个钟头的时间相比实在是少之又少）努力成为自己理想中的人。
著名电影导演伍迪·艾伦说过，生活中90％的时间只是在混日子。大多数人的生活层次只停留在为吃饭而吃、为搭公车而搭、为工作而工作、为了回家而回家。他们从一个地方逛到另一个地方，事情做完一件又一件，好像做了很多事，却很少有时间从事自己真正想完成的目标。就这样，一直到老死。很多人临到退休时，才发现自己虚度了大半生，剩余的日子又在病痛中一点一点地流逝。
成大事者与不成大事者之间的距离，并不像大多数人想象的是一道巨大的鸿沟。两者只差别在一些小小的动作上：每天花5分钟阅读、多打一个电话、多努力一点、在适当时机的一个表示、表演上多费一点心思、多做一些研究，或在实验室中多试验一次。
时间的滴水汇成生命的长河，忘记今天的努力，未来将是一片荒漠。所以你要充分地利用时间，因为零碎时间可以成就伟大事业。
卡尔·华尔德曾经是爱尔斯金（美国近代诗人、小说家和出色的钢琴家）的钢琴教师。有一天，他给爱尔斯金教课的时候，忽然问他：“你每天要练习多少时间钢琴？”
爱尔斯金说：“大约每天三四小时。”
“你每次练习，时间都很长吗？是不是有个把钟头的时间？”
“我想这样才好。”
“不，不要这样！”卡尔说，“你将来长大以后，每天不会有长时间的空闲的。你可以养成习惯，一有空闲就几分钟几分钟的练习。比如在你上学以前，或在午饭以后，或在工作的休息余闲，5分钟、5分钟的去练习。把小的练习时间分散在一天里面，如此则弹钢琴就成了你日常生活中的一部分了。”
14岁的爱尔斯金对卡尔的忠告未加注意，但后来回想起来真是至理名言，并且他从中得到了不可限量的益处。
当爱尔斯金在哥伦比亚大学教书的时候，他想兼职从事创作。可是上课、看卷子、开会等事情把他白天和晚上的时间完全占满了。差不多有两年的时间，他一字不曾动笔，他的借口是“没有时间”。后来，他突然想起了卡尔·华尔德先生告诉他的话。到了下一个星期，他就把卡尔的话实验起来。只要有5分钟左右的空闲时间，他就坐下来写作100字或短短的几行。
出乎意料的是，在那个星期中爱尔斯金竟写出了相当多的稿子。
后来，他用同样积少成多的方法，创作长篇小说。爱尔斯金的授课工作虽一天比一天繁重，但是每天仍有许多可以利用的短短余闲。他同时还练习钢琴，发现每天小小的间歇时间，足够他从事创作与弹琴两项工作。
利用短时间，其中有一个诀窍：你要把工作进行得迅速，如果只有5分钟的时间给你写作，你切不可把4分钟消磨在咬铅笔上。思想上事前要有所准备，到工作时间届临的时候，立刻把心神集中在工作上。迅速集中脑力，绝不像一般人所想象的那样困难。
极短的时间，如果能毫不拖延地充分加以利用，就能积少成多地供给你所需要的长时间。在忙碌的都市生活中，很多人都说把“没时间”挂在嘴边，没时间吃饭，没时间唱歌，没时间看电影，没时间学习……总想着哪一天要是有了充足的时间后，再去做计划了很久的事情。事实上，我们的时间就在这样的过程中消磨掉了。大家都知道积少成多的道理，但真正做到的确寥寥无几。在这个竞争激烈的公平时代，不可否认，我们可以依靠父母，依靠贵人，依靠金钱办成许许多多的事情，但正像某位作家说的，靠山山会倒，靠人人会老，只有靠自己最可靠。
如果能够深刻明白，投资自己是最大的投资，那就懂得舍得花时间的重要性。领悟其中的道理，然后真正地付出行动，想不进步都难。
不计工资，收获“资本”
在你工作时，要时刻告诫自己：我要为自己的现在和将来而努力。
中国有句古话：有所为就有所不为。有所得，就必有所失。什么都想得到，只能是生活中的侏儒。要想获得某种超常的发挥，就必须扬弃许多东西。瞎子的耳朵最灵，因为眼睛看不见，他必须竖着耳朵听，久而久之，耳朵达到了超常的功能。会计的心算能力最差，2加3也要用算盘打一遍，而摆地摊的则是速算专家。生活中也一样，当你的某种功能充分发挥时，其他功能就可能退化。
如果我们发现自己的老板并不是一个睿智的人，并没有注意到我们所付出的努力，也没有给予相应的回报，那么也不要懊丧，我们可以换一个角度来思考：现在的努力并不是为了现在的回报，而是为了未来。我们投身于商业是为了自己，是在为了自己而工作。人生并不是只有现在，而且有更长远的未来。固然，薪水要努力多挣些，但那只是个短期的小问题，最重要的是获得不断晋升的机会，为未来获得更多的收入奠定基础。更何况生存问题需要通过发展来解决，眼光只盯着温饱，得到的永远只有温饱。
暂时的放弃是为了未来更好地获得。尽管薪水微薄，但是，我们应该认识到，老板交付给的任务能锻炼我的意志，上司分配给我们的工作能发展我们的才能，与同事的合作能培养我们的人格，与客户的交流能训练我们的品性。企业是我们生活的另一所学校，工作能够丰富我们的思想，增进我们的智慧。
许多商界名人开始工作时收入都不高，但是他们从来没有将眼光局限于此，而是始终不渝地努力工作。在他们看来，缺少的不是金钱，而是能力、经验和机会。最后当他们功成名就之时，又如何衡量他们的收入是多少呢！
在你工作时，要时刻告诫自己：我要为自己的现在和将来而努力。无论你的工资收入是多还是少，都要清楚地认识到那只是你从工作中获得的一小部分。不要太多考虑你的工资，而应该用更多的时间去接受新的知识，培养自己的能力，展现自己的才华，因为这些东西才是真正的无价之宝。在你未来的资产中，它们的价值远远超过了现在所积累的货币资产。当你从一个新手、一个无知的员工成长为一个熟练的、高效的管理者时，你实际上已经大有收获了。你可以在其他公司甚至自己独立创业时，充分发挥这些才能，而获得更高的报酬。
也许你的老板可以控制你的工资，可是他却无法遮住你的眼睛，捂上你的耳朵，阻止你去思考，去学习。换句话说，他无法阻止你为将来所做的努力，也无法剥夺你因此而得到的回报。
生活中也有不少人为了求得一份收入丰厚的工作，有不少人放弃了个人的兴趣追求。工作时往往超负荷运转，个人空间极小。从社会对劳动力的不同需求来看，这种选择无可厚非。但这往往并不是人们心目中最理想的选择。赚钱当然是必要的，但人们除了工作之外，对其他事物也有追求，如自由的时间、良好的健康、满意的人际关系和幸福的家庭，等等。因此，一份相对自由的、能充分发挥个人聪明才智的工作将越来越成为人们的首选择业目标。这样，人们就可能拥有更多灵活的时间，弹性安排自己的生活。这样的工作才是个性化的、理想的工作。
人，必须懂得及时抽身，离开那看似最赚钱，却不再有进步的地方；必须鼓起勇气，不断学习，再去开创生命的另一高峰。
三分苦干，七分巧干
工作中，做事情不能只靠苦干，善于寻找出路的人才是最聪明的人。
人们常说：一件事情需要三分的苦干加七分的巧干才能完美。意思是行事时注重寻找解决问题的思路，用巧妙灵活的思路解决难题，胜于一味蛮干。也就是说，“苦”的坚韧离不开“巧”的灵活。一个人做事，若只知下苦功，则容易走入死胡同，若只知用巧，则难免缺乏“根基”，唯有三分苦加上七分巧，才更容易达到自己的目标。
当亨利·福特还是少年时，就发明了一种不必下车就能关上车门的装置。当他成为闻名于世的汽车制造商时，他仍继续巧干。他安装了一条运输带，从而减少了工人取零件的麻烦。在此问题解决后，他又发现装配线有些低，工人不得不弯腰去工作，这对身体健康有极大的危害，所以他坚持把生产线提高了8英寸。这虽然只是一个简单的提高，却在很大程度上减轻了工人的工作量，提高了生产力。
在工作中，许多人兢兢业业、任劳任怨，业绩却没有多大提升，追根究底，是没有掌握正确的方法。
做任何事情，都要将“苦”与“巧”巧妙结合。正所谓“三分苦干，七分巧干”，“苦”在踏实付出，“巧”在灵活地寻找思路，只有这样，才能走向成功。
人的智慧潜能是无限的，一个瞬间产生的想法也许就会使企业的流程优化、生产成本降低、工作效能提高，为企业带来巨大的经济效益。
海尔员工魏小娥用创新的方法解决了生产过程中的“毛边”问题，使过去脏乱不堪的卫浴生产车间现场变得十分整洁，将产品合格率提升到了100%。这一成就使魏小娥的老师日本模具专家宫川先生也赞叹不已。
海尔空调事业部的质检员戴戈，积极想办法解决了空调检验过程中用水浪费的问题。
联想集团的陈绍鹏顶着重重阻力，为联想打开了中国西南地区的市场，为联想公司挖掘了一个拥有巨大前景的市场，同事也都夸他具有“把冰激凌卖给北极熊的本领”。
海信集团的李砚泉，在短短一周的时间内对日本三洋机芯进行了改造，使之适应中国的市场；之后又自己设计电视主板，彻底代替了三洋的产品，为海信创造了很好的效益。
还有许许多多的人，他们都是普普通通的人，却用自己的智慧作出了不平凡的成绩，为公司化解了长期以来被认为无法解决的难题，为企业创造了超额的利润。
工作中，做事情不能只靠苦干，善于寻找出路的人才是最聪明的人。工作中不能缺少苦干的精神，但是在苦干了很长时间依然得不到回报的时候，就要考虑是不是方法错了。苦干是建立在方法正确的基础上，一味地蛮干只会导致失败。舍弃一些无用的蛮干，用三分苦干加七分巧干来对待工作，在职业生涯上会有更长远的发展。懂得这一方法的人永远都保持着高涨的创造热情，并极力将这种热情转化为实际行动，为人生和事业的长久发展出谋划策，成为社会创富的先锋者。
当今社会，一个人只会用辛勤的付出获取回报还远远不够，还应当立足人生的长远发展，开拓思路，把握住苦干和巧干的分寸，用自己的智慧和创意引领人生走向另一个辉煌。
少要多做，少说多做
只要你不计较得失，人生还有什么不能想法子克服？
宋代大文豪苏轼说过：“天下者，得之艰难，则失之不易；得之既易，则失之亦然。”这句话告诉我们一个简单的道理，我们想要得到一个东西，就要付出努力去不断争取，这可谓是“失之不易”。否则，要而不做，或少做，我们就得不到或容易失去。凡事要的少一点，而向着自己的选择和目标多努力一点，成功也便近在咫尺了。
科尔斯在一家500强公司上班，他很不满意这份工作，愤愤地对朋友说：“我的老板一点也不把我放在眼里，我在他那里工作一点儿机会都没有。明天我就要对他拍桌子，然后辞职不干了。”
“你对公司的业务完全弄清楚了吗？对于他们做国际贸易的窍门都搞通了吗？”他的朋友反问。
“没有。”
“君子报仇十年不晚，我建议你好好地把公司的贸易技巧、商业文书和公司运营完全搞清楚，甚至如何修理复印机的小故障都要学会，然后辞职不干。”朋友说，“你把你们的公司当做免费学习的地方，等所有东西都学会了之后再一走了之，这样不是既有收获又出了口气吗？”
科尔斯听从了朋友的建议，从此便默记偷学，下班之后也留在办公室研究商业文书。
一年后，朋友问他：“你现在学会了许多东西，可以准备拍桌子不干了吧？”
“可是我发现近半年来，老板对我刮目相看，最近更是不断委以重任，又升官、又加薪，我现在是公司的红人了。”
“这是我早就料到的。”他的朋友笑着说，“当初老板不重视你，是因为你的能力不足，而又不努力学习。之后你痛下苦功，能力不断提高，老板当然会对你刮目相看。”
科尔斯化抱怨为努力，最后得到了自己想要的结果。生活中，有时就是这样，我们想要去达到的，却不一定就能实现，而我们努力去做了的，却得到了丰厚的回报。少要多做，少说多做，就是这样一个简单的道理。凡事都要抓在手中，放在脑中，只会为自己徒增烦恼，懂得了放下，就得到了轻松。我们总是想要去抓住很多东西，但是我们只有两只手，能抓住的东西毕竟是有限的。那些没必要的，就不必向那个和尚一样放不下，而本应该抓住的，抓住了，努力去实现就行了。
一个老人在池塘是种了一片莲花，莲花盛开的时候，引来众人驻足，啧啧称赞。突然一夜狂风暴雨，第二天池塘里的莲花不再，留下一片狼藉，惨不忍睹。围观的人们纷纷感叹，无比惋惜。有好心人安慰老人，说：“天公不作美，没有体恤你种植的辛苦，你真是太可怜了。”老人却宽心一笑，说：“这没什么遗憾，更谈不上可怜，我种莲花是为了种植的乐趣，乐趣我早已得到，而莲花的衰败是迟早的，何必为此感伤呢？”众人闻言皆赞其豁达。
做人需要几分淡泊，只有如此才能豁达地面对人生的得失。说到淡泊，那是一种境界，是一种从容不迫的生活态度。有时候现实中的失去或者追求的目标因能力所限而无法达到，并不代表真的没有获得或距离成功很远，只要思想达到了，结果就是一样的。坦然地面对生命中的荣辱、得失、进退，其实是人最可贵的品格。
美国著名作家海明威说：“只要你不计较得失，人生还有什么不能想法子克服？”得失并不是那么重要，不必总是抓住不放，更重要的是得不到要努力去得到，得到了也不可掉以轻心，要知道如何去留住收获。我们没有必要去要求那么多，或要很多，只要能够把抓在手中的牢牢抓住，就足够了。
不要把想要得到只当做一种无法实现的空想，关键是要去做，要付诸行动。少一些口号，多一些实事求是，脚踏实地，我们才能够得到自己想要的东西。付出多少，得到多少，这是亘古不变的因果法则。这样回报就可能于不经意间，以出其不意的方式来到你面前。少说多做，少要多做，你能够把事情做得更好，千万不能捡了芝麻丢了西瓜。
享受底层的乐趣，向高层薄发
入行时的放低姿态，意味着积蓄力量，厚积薄发。
对于大多初涉职场的人来说，刚开始工作的这段时间里往往是充满了好奇与困惑。本来心高气傲的年轻人大都抱着雄心大志，希望大干一场。然而，在初期的适应、磨合阶段却又是要经历一段艰难的心路历程。尤其是对于公司的管理模式、工作方式等都还处于模糊不清的状态，发现自己的言行举止经常会碰壁。
这段时期就要学会放低姿态。从世界上很多大公司的人员晋升历程来看，往往会发现都要经历初期在公司的基层开始做起的过程。只有在基层的工作磨炼中，才能对企业的基层运作有熟练地掌握，为日后步入公司的中层、甚至高层管理积累丰富的工作经验和宝贵的人生阅历。
就读于名牌大学的刘菲毕业后，如愿以偿地进入了一家咨询公司工作。刚开始工作的她就像许多毕业生一样，踌躇满志，希望自己很快就能够在公司崭露头角，大有作为。在初期的实习期间，她经历了适应、磨合后，感觉自己成熟了很多。起初，刘菲要做的工作非常琐碎，如整理会议材料、打电话、发传真、复印文件之类的工作。这种生活显然与当初刘菲毕业时设想的生活有很大的出入。她对于这种反复的工作，总是感觉索然无味。心里也常常抱怨，为何不把一些重要的工作交给自己来做呢？正是由于她的抵触情绪，工作起来经常丢三落四，要么打电话通知错了人，要么把传真发错了对象。所以，她经常受到领导的批评。
好在她调整了自己的心态，决心把自己当成一个外行人一样，重新来看待自己所处的工作岗位。她以空杯心态面对自己的工作，马上意识到虽然她的工作很简单，但是还需要坚持不断地学习，将简单的工作做出不简单的成绩。之后，再简单再细小的工作她都十分认真地去做，不久就在工作上有了很大的起色，同事们对刘菲也刮目相看。实习期结束后，她就被公司任命为部门经理助理。两年之后，她成了部门经理。
试想，如果刘菲一味沉浸在抱怨中，始终不愿意正视自己的现状，那么她就很难获得晋升。对于初出茅庐的新人来讲，起步之初从事的琐碎、简单的工作恰恰提供了一个很好的基层工作机会，把远大的理想和琐碎、重复的工作联系在了一起，放低自己的姿态，才能让自己的心态平和下来，沉下来专注于细微工作的完成。一味地编织自己未来的宏伟蓝图，缺少踏实、勤奋的做事态度。那么再完美的构想，也只能是水中花、镜中月。从这个角度来说，如果缺少了这个必经阶段，方才是一种损失。
那么，放低姿态是不是就意味着要放弃自己的雄心大志？是不是要满足于现状，专注于眼前的事务性工作，不再争取发展的机会呢？如何才能较好地把握这个尺度呢？
放低姿态，就是要调整自己的心态，顺利渡过入行之初的磨合阶段。一方面，要专注于当前的工作，踏踏实实做事。刚入职的时候，大家都怀揣梦想，抱有满腔的热情，想要大干一番。有梦想固然没有错，但是要和眼前的工作结合起来，切忌好高骛远。把公司所采取的“蘑菇定律”当做体验、学习基层工作的难得过程。即使工作中有不理想的地方，也要明白一味地抱怨、发牢骚，对于问题的解决毫无用处，反倒会增加对自己的负面影响。踏踏实实、认认真真地把每一件细小的工作准确无误地完成。争取工作机会，多干多做。当遇到自己不清楚或者没有能力解决的问题，要善于向老员工请教、学习，适应公司的工作方式，不断积累工作经验、丰富人生阅历。
另一方面，要在具体的工作中谋求更大的发展。放低姿态并不意味着不能再有远大的理想。在专注于具体工作的过程中，要善于学习公司的工作方式、产品销售、发展空间等全方位的信息。脚踏实地地做事，才能让自己沉下来思考未来的发展方向。寻找自己工作中的突破点，争取工作机会，化被动为主动。让自己的理想更为实际、更具有可操作性。而不是自己构建的空中楼阁。
入行时的放低姿态，意味着积蓄力量，厚积薄发。当初涉职场的你走过这段艰辛的心路历程后，蓦然回首，也许会发现这乃是人生一段宝贵的精神财富。
藏锋不做出头鸟
在一个群体或团体中，人人都希望自己成为脱颖而出的佼佼者，但社会竞争又暗藏着一个悖理的法则，这就是“枪打出头鸟”，或“出头的椽子先烂”。
善于做生意的商人，总是隐藏其最珍贵的货品，不会让人轻易见到；而品德高尚的君子，从外表看上去显得愚笨。这无疑蕴涵着一种处世智慧。锋芒毕露毫无益处，“满招损，谦受益”，自我炫耀者只会招致他人的反感乃至小人的陷害。隐藏锋芒，低调做人，才能让自己不会过早地被风雨侵蚀，才能让自己长成参天大树。
真人不露相，露相非真人。在竞争激烈的社会，聪明人都很谨慎，不会轻易暴露自己的真实意图；而很多新人往往因修行不够，在不知不觉中铸成大错，自毁前程，令人叹惜。
一位刚毕业的大学生被一家大企业录用了，他信心十足，鼓足干劲，在自己的销售岗位上干得相当出色。他头脑灵活，喜欢思考，很快就发现了公司管理存在的一些弊端，于是经常向主管反映，然而每次得到的答复总是：“你的意见很好，我会在下次会议上提出来让大家讨论。”
他很不满，对主管的平庸和懦弱也很不服气，几次萌生了取而代之的念头。在一次全公司大会上，他坦陈了自己的想法，并建议公司实行竞争上岗，能者上，庸者下。会场顿时寂静无声，主管早就气得脸色发白。总经理称赞了他的想法，认为很有新意，却没有深入讨论的意思。
会议结束后，他忽然发现一切都变了。同事对他敬而远之，主管更是冷语相向；更严重的是，有人向总经理投诉他收受回扣、违规操作、泄露公司机密……任何一项罪名都能将一个小小的销售员压垮。领导们当然明白事情的来龙去脉，但为了照顾大多数人的情绪，还是辞退了他。
没有人不想出人头地，每个人都有自己的“野心”，但是切忌太过外露。你的“志向”和“企图”即使是正当的，一旦在你身上得到表现，总会有人感到受了威胁。他们可能会利用手中的权力或影响力对你进行打击，使你过去的一切努力都化为泡影。上面所说的销售员的遭遇，就给我们上了生动的一课。
在一个群体或团体中，人人都希望自己成为脱颖而出的佼佼者，但社会竞争又暗藏着一个悖理的法则，这就是“枪打出头鸟”，或“出头的椽子先烂”。如果一个羽翼未丰的人积贮的能量尚不够，是万不可轻易暴露内心，过早卷入残酷的社会竞争的。在这种时候，最需要保持低调，只有首先学会当“孙子”，日后才能理直气壮地成为资深的“大爷”。
如果你胸怀大志，但条件又未成熟，你所要做的就是在暗中修炼自己，等待机会。在这种情况下，别人尚未察觉你的真实意图，而你早已对大局了然于胸。待时机成熟，勇猛出击，先声夺人，成功也只是指日可待的事情。
人生总得舍芝麻去捡西瓜
一个人有长远的眼光，在成功面前多考虑几步，离成功也就不远了。
一个人在成功的道路上要能走远，首先他要站得高、看得远。只有看得长远，他才能对自己以后要做的事情心里有底，才知道自己行进的方向，什么时候要坚持下去，什么时候需要果断地放弃。
致富也是如此，眼光一定要长远，若为眼前小利断了长远发展的道路，那就亏大了。
有个年轻人，开了家杂货店。他卖的很多东西都比别人的便宜。于是就有人笑他，说：“你卖的东西价格比别人低，还有什么赚头？反正大家卖的价格都差不多，和大家定价一样就行了。”年轻人却说：“以后会有越来越多的人买我的东西的。”这个年轻人就是沃尔玛的创始人。
在商战中，赢取口碑的确需要如此，对于一个公司的长远发展，更不能为了眼前的短暂利益而不顾公司长远的竞争力。
2006年，英国的某药品有限公司因为公司规模不断扩大需要搬迁，但当时公司遇到资金周转问题，找不到价格合适地段又好的房子。这时候，有人给公司的负责人克莱克介绍了一幢8层的楼房，但是公司只需要5层就足够办公。因为这幢房子租金很便宜，将整幢租下来，剩余的3层租给别人也可以赚到很多租金，但不知道能不能租出去。
经过长时间的考虑，克莱克决定先在报纸上登广告招租。克莱克花费了1万英镑在当地最著名的报纸《时事报告》上刊出了招租消息。广告刊出后，打电话咨询的寥寥无几。而这不多的人当中大多数人听到高昂的租赁费就挂断了电话。于是，克莱克又大大降低了租赁价格，这次打电话咨询的人比上次大大增加，但是真正要租的人还是没有。最终克莱克决定放弃租赁这幢大楼，因为再降价，对公司而言已经没有利润可言了。
事后很多人嘲笑克莱克白花了1万英镑广告费，克莱克说：“如果我不花1万英镑登广告，我又怎么能知道将来公司能不能赢利呢。如果我不调查就直接租下来，说不定公司亏损的就不止1万英镑了。”
克莱克是一个具有长远眼光的人，他舍去了1万英镑却买来了一个公司长期发展的远景。很多人常常为了眼前的利益而忽视了将来更大的亏损，要后悔已经望尘莫及。
追逐财富是场持久战，目光长远的人才能成功。尤其是想成大事者，不深思熟虑，只知道跟着眼前的利益奔跑，只会成为财富场上生命短暂的一员。在追求财富的过程中一定要从长远考虑，持有舍得的心态，有舍才会有得。
第二次世界大战的硝烟刚刚散尽时，以美英法为首的战胜国几经磋商，决定在美国纽约成立一个协调处理世界事务的联合国。一切准备就绪之后大家才蓦然发现，这个世界性组织，竟没有自己的立足之地。
买一块地皮，刚刚成立的联合国机构还身无分文。让世界各国筹资吧，牌子刚刚挂起，就要向世界各国搞经济摊派，负面影响太大。况且刚刚经历了二次大战的浩劫，各国政府都财库空虚，甚至许多国家都是财政赤字居高不下，在寸土寸金的纽约筹资买下一块地皮，并不是一件容易的事情。联合国对此一筹莫展。
听到这一消息后，美国著名的家族财团洛克菲勒家族经商议，出资870万美元，在纽约买下一块地皮，将这块地皮无条件地赠予了这个刚刚挂牌的国际性组织——联合国。同时，洛克菲勒家族亦将毗连这块地皮的大面积地皮全部买下。
对洛克菲勒家族的这一出人意料之举，当时许多美国大财团都吃惊不已，870万美元，对于战后经济委靡的美国和全世界，都是一笔不小的数目，而洛克菲勒家族却将它拱手赠出了，并且什么条件也没有。这条消息传出后，美国许多财团主和地产商都纷纷嘲笑说：“这简直是蠢人之举！”并纷纷断言：“这样经营不要十年，著名的洛克菲勒家族财团，便会沦落为著名的洛克菲勒家族贫民集团！”
联合国大楼建起来后，四周的地价立即飙升起来。洛克菲勒家族在买下捐赠给联合国的那块地皮时，也买下了与这块地皮毗连的全部地皮。没有人能够计算出洛克菲勒家族凭借毗连联合国的地皮获得了多少个870万美金。
这就是洛克菲勒的做法，他的头一两步棋，人们通常猜不到他的用意何在。他的真实意图总是在事情快有了结果的时候，人们才恍然大悟，可是事情已经完结了。这种舍去是一种智慧之道。有舍有得，大舍大得。
未来是现在的延伸，未来是现在人创造出来的，所以每一个人都可以通过现在看看大多数人在做什么，找出未来可能会有什么走向。丰田英二和盖茨都不是天才的预言家，他们只是比我们更早地看到未来的趋势而已。这种能力有时候是天生的，但更多时候是依靠自己长期的积累和对行业的了解形成的。
有没有在行动前多考虑几步，这往往是成功与否的分界线。远见虽然是一种看不见的素质，但它影响着人们的成败。远见告诉我们可能会得到什么东西，远见召唤我们去行动。狭隘的目光扼杀了一切可能，多给自己几种思考问题的角度，慢慢你也能成为一个有远见的人。所以，一个人有长远的眼光，在成功面前多考虑几步，离成功也就不远了。犹太人指出，远见影响着商人们的成败。用我们那些积极的方面去影响别人，这正是我们最好的选择。
不惧风险，才有机会成功
冒险与收获常常是结伴而行的，险中有夷，危中有利。要想有卓越的成绩，就要敢冒风险。
“高风险，意味着高回报”，只有敢于冒险的人，才会赢得人生的辉煌。而且，那种面临风险审慎前进的人生体验使我们练就了过人的胆识，这更是宝贵的精神财富。穷人不敢冒险，所以他们发不了财，永远是平庸之人；而有钱人大多具有乐观的风险意识，故常能发大财。
常言道：“不入虎穴，焉得虎子。”想创造机会，却不想冒风险，那是不可能的。大凡成功人士，无不是独具慧眼之人，他们在机遇中能看到风险，更能在风险中抓住机遇。不舍得机会成本，也就没有机会成功。
格蒂1893年出生于美国的加利福尼亚州，父亲是一位商人。他小时候很调皮，但读书的成绩还算不错，后来进入英国的牛津大学读书。1914年毕业返回美国后，他最初的愿望是进入美国外交界，但很快就改变了主意。
因为当时美国石油工业已进入方兴未艾的年代，一种兴致勃勃的创业精神鼓舞着年轻的格蒂到石油界去冒险，他想成为一个独立的石油经营者。于是，他向父亲提出，让他到外面去闯一闯。
但父亲提出一个条件，投资后所得的利润，格蒂得30％，他本人得70％。作为父子，这个条件尽管苛刻，但格蒂爽快地答应了，他有自己的打算。他向父亲借了一笔钱之后，便径自走出家门，独自来到俄克拉何马州，第一次进行他的冒险事业。1916年春，格蒂领着一支钻探队，来到一个叫马斯科吉郡石壁村的附近，以500美元租借了一块地，决定在这里试钻油井。工作开始后，他夜以继日地奋战在工地上。经过一个多月的艰苦奋战，终于打出了第一口油井，每天产油720桶。格蒂从此进入了石油界。就在同年5月，他和父亲合伙成立了“格蒂石油公司”。
1919年，格蒂转移到加利福尼亚州南部，进行他新的冒险计划。但最初的努力失败了，在这里打的第一口井竟是个“干洞”，未见一滴油。但他不甘心，在一块还未被别人发现的小田地里取得了租权，决心继续再钻。然而这块小田地实在太小了，而且只有一条狭窄的通道可进入此地，载运物资与设备的卡车根本无法开进去。他采纳了一个工人的建议，决定采用小型钻井设备。他和工人们一起，从很远的地方，把物资和设备一件件扛到这块狭窄的土地上，然后再用手把钻机重新组合起来。办公室就设在泥染灰封的汽车上。奋战了一个多月，这里终于打出了油。
随后，他移至洛杉矶南郊，进行新的钻探工作。这是一次更大的冒险，因为购买土地、添置设备以及其他准备工作，已花去了大笔资金，如果在这里不成功，那么将意味着他已赚取到的财富将会毁于一旦。他亲自担任钻井监督，每天在钻井台上战斗十几个小时。打入3000米，未见有油。打入4000米，仍未见有油。当打入4350米时，终于打出油来了。不久，他们又完成了第二口井的钻探工作。仅这两口油井，就为他赚取了40多万美元的纯利润。这是1925年的事情。
格蒂的冒险一次次地获得成功，促使他想去冒更大的险。1930年，他父亲去世时，他个人手头已积攒下数百万美元了。以后的岁月，机遇也常伴格蒂身边。他所买的租田，十有八九都会钻出油来，而且，他的事业也一直顺风满帆，最终，他成为世界著名的富豪。
当然，在冒险的同时，我们还要学会稳妥。制订恰当的计划，会让我们对大多数的风险挑战有所准备。
风险是一把双刃剑，在决定冒险之前，我们就要考虑机会成本的问题，以便更好地规避风险，走向成功。没有机会成本观念的人，往往会因小失大，导致失败。
做任何一件事都有成功和失败两种可能。当失败的可能性大时，却偏要去做，那自然就成了冒险。问题是，许多事很难分清成与败，那么这时候也是冒险。而商战的法则是冒的险越大，赚的钱越多。事实上，冒险与收获常常是结伴而行的，险中有夷，危中有利。要想有卓越的成绩，就要敢于舍弃机会成本，敢冒风险。一个人纵然有强烈的致富欲望，若不敢冒险，就永远做不到最大、最强。
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