治大国若烹小鲜:小中见大的管理智慧-强将手下无弱兵——跟紧成功的领导者
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    跟随一个最能干、最有权力的主管,能够更快地实现自己的理想,也能够掌握更多的机会。

    强将手下无弱兵,跟随最能干、最有权力的主管,你会获得足够多的成长机会。好的上级是帮助下属成功的一匹马,可以为下属提供实现理想和把握机会最近的道路。

    对领导者而言,最重要的工作就是启发下属的自主能力,使每一个人都能独立作业,而不是成为唯命是从的傀儡。成功的管理者应当是一个“领头羊”的角色,他们的价值就是把一群人发动起来。

    从某种意义上说,领导者必须成为所有员工的理想楷模,领导者的基本素质直接决定了员工的基本素质。正所谓“愚”将手下无强兵,“智”将手下无弱兵。

    强将手下无弱兵。跟随最能干、最有权力的主管,你会获得足够多的成长机会。

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